業種 |
専門店(自動車関連)
自動車/商社(自動車・輸送機器)/クレジット・信販/損害保険
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本社 |
東京、神奈川
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大卒 : 営業職 | 16~20名 |
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気になる登録人数 | 91名 |
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採用人数 | 2025年卒予定 16~20名 |
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初年度 月収例 |
月30万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES |
その他の ポイント |
育休取得率90%以上、英語を使う機会あり、30代役員在籍、異動希望を申請できる、いろいろな職種を経験できる |
職種 | セールス
プロダクトエリート コーポレート部門(マーケティング、財務経理、人事総務、ロジスティクス) |
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勤務地 | グラーツ・オートモビール株式会社(都内・神奈川)
ミッドランズ株式会社(神奈川・千葉・栃木・茨城) BCJapan株式会社(都内) シリウス株式会社(神奈川) |
勤務時間 | 9:30~18:30(休憩1時間)グラーツ・オートモビール株式会社、ミッドランズ株式会社、BCJapan株式会社、シリウス株式会社
※勤務地により勤務時間が異なる場合がございます |
会社説明会 | 会社説明会実施中です。 |
採用ステップ&スケジュール | リクナビにエントリー
▼ (会社説明会) ※説明会の参加は必須ではございません ▼ OpenESの提出 ▼ 一次面接(オンラインにて行います) ▼ 適性検査 ▼ 最終面接 ▼ 内定 |
給与 | (セールス、プロダクトエリート)大学卒 月給30万円
(セールス、プロダクトエリート)院 卒 月給30万円 |
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諸手当 | 交通費全額支給
(各社共通) |
昇給 | 年1回
(各社共通) |
賞与 | なし
(各社共通) |
休日休暇 | 週休2日制、年末年始、有給休暇、特別休暇
(各社共通) |
保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
(各社共通) |
福利厚生 | 社員販売制度(各社共通) |
教育制度 | 新人研修、フォローアップ研修、OJT、メーカートレーニング
(各社共通) |
試用期間 | 試用期間:有 3カ月(試用期間中の条件相違無し)
(各社共通) |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年4月時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:80.0%
3年以内女性採用割合:20.0% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||||||
平均年齢 | 34.1歳(2024年3月時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:集合研修 フォローアップ研修 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | - | ||||||||||||||||
メンター制度 | あり:メーカーによる充実した研修プログラムがございます。
また、社内OJTにも力を入れておりますので、上司や年の近い先輩からも指導していただけます。 |
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キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 19.3時間(2023年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 6.0日(2023年度実績)
有給取得数を増やす取り組みを現在行っております。
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育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
【説明会】 | 説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」から
ご予約いただいた方に順次視聴URLをご案内いたします。 |
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気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |