株式会社スタッフアルファコミュニケーション
スタッフアルファコミュニケーション
2026

株式会社スタッフアルファコミュニケーション

販促戦略/イベント企画運営演出/映像制作/キッズプレイス運営
業種
広告
レジャー・アミューズメント・パチンコ/芸能・芸術/人材サービス(人材紹介・人材派遣)/各種ビジネスサービス
本社
東京

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
総合職 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

総合職

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月下旬
  • 面接
    4月
  • 内々定
    5月下旬
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、在宅勤務可、転居を伴う転勤なし、副業可
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

2025年3月卒業見込みの方/専門・大学・大学院卒/全学部全学科

◇1年目から自分の考えを発言していきたい人
◇アイデアを形にしたい人
◇色々な場所へ行ったり体を動かしながら働きたい人
◇友達の誕生日には必ずサプライズを考える人
◇チームのリーダーとなってプロジェクトを進めていきたい人

エントリー方法は採用ホームページをご確認ください。


※あくまで人物重視の選考です。

募集概要

職種 (1)【正社員】◇クリエイティブ制作部門(2)【正社員】◇映像事業部門(3)【正社員】◇クルーマネジメント部門(4)【正社員】◇キャラクター商品物販催事部門
仕事内容 (1)【正社員】◇クリエイティブ制作部門
ステージイベント構成・演出・進行、展示会企画・施工・運営、
 記念式典企画・運営、セールスプロモーション・キャンペーン実施企画・運営など
(2)【正社員】◇映像事業部門
企業式典配信、セミナー配信、映像制作など
(3)【正社員】◇クルーマネジメント部門
施設催事管理、クルー手配業務、子供向け遊び場運営など
(4)【正社員】◇キャラクター商品物販催事部門
イベント会場や商業施設などにおけるキャラクター商品の特販催事運営
応募資格 (1)【正社員】◇クリエイティブ制作部門(2)【正社員】◇映像事業部門(3)【正社員】◇クルーマネジメント部門(4)【正社員】◇キャラクター商品物販催事部門
 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/大学/大学院 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】◇クリエイティブ制作部門(2)【正社員】◇映像事業部門(3)【正社員】◇クルーマネジメント部門(4)【正社員】◇キャラクター商品物販催事部門
 千葉、東京、神奈川
 備考:本社/東京都江戸川区西葛西6-9-12 西葛西トーセイビル4F
勤務時間 (1)【正社員】◇クリエイティブ制作部門(2)【正社員】◇映像事業部門(3)【正社員】◇クルーマネジメント部門(4)【正社員】◇キャラクター商品物販催事部門
 【フレックスタイム制】
 標準労働時間(1日):8時間
 コアタイム:10:00~17:00
 フレキシブルタイム1:8:00~10:00
 フレキシブルタイム2:17:00~19:00
職種・仕事内容の詳細 ◇クリエイティブ制作部門 /ステージイベント構成・演出・進行、展示会企画・施工・運営、
 記念式典企画・運営、セールスプロモーション・キャンペーン実施企画・運営など
◇映像事業部門/企業式典配信、セミナー配信、映像制作など
◇クルーマネジメント部門 /施設催事管理、クルー手配業務、子供向け遊び場運営など
◇キャラクター商品物販催事部門/イベント会場や商業施設などにおけるキャラクター商品の特販催事運営
◇管理部門/経営管理、経理、総務、人事業務、財務管理業務
採用ステップ&スケジュール リクナビよりエントリー

会社説明会

1次選考・筆記試験

2次オリジナル選考プログラム

最終選考

内定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】◇クリエイティブ制作部門(2)【正社員】◇映像事業部門(3)【正社員】◇クルーマネジメント部門(4)【正社員】◇キャラクター商品物販催事部門
 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/大学/大学院 卒業の方
  月給:230,000円
手当 (1)【正社員】◇クリエイティブ制作部門(2)【正社員】◇映像事業部門(3)【正社員】◇クルーマネジメント部門(4)【正社員】◇キャラクター商品物販催事部門

 交通費全額支給
昇給 (1)【正社員】◇クリエイティブ制作部門(2)【正社員】◇映像事業部門(3)【正社員】◇クルーマネジメント部門(4)【正社員】◇キャラクター商品物販催事部門
 年1回
 備考:年1回 (4月)
賞与 (1)【正社員】◇クリエイティブ制作部門(2)【正社員】◇映像事業部門(3)【正社員】◇クルーマネジメント部門(4)【正社員】◇キャラクター商品物販催事部門
 年2回
 備考:半期ごとの業績により支給
休日・休暇 (1)【正社員】◇クリエイティブ制作部門(2)【正社員】◇映像事業部門(3)【正社員】◇クルーマネジメント部門(4)【正社員】◇キャラクター商品物販催事部門
 月8日(自由選択制)
96日+夏季・冬期休暇(各4日)、有給休暇
 年間休日:104日
 有給休暇:10日
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
試用期間 ■期間
(1)【正社員】◇クリエイティブ制作部門(2)【正社員】◇映像事業部門(3)【正社員】◇クルーマネジメント部門(4)【正社員】◇キャラクター商品物販催事部門
 期間:3か月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 1人 0人
2022年度 0人 2人
2021年度 0人 3人
3年以内男性採用割合:16.6%
3年以内女性採用割合:83.4%
平均勤続年数
平均年齢 32.0歳(2024年時点)
研修 あり:役員によるマネージャー研修
研究発表
毛利塾(流通業界研修)
アルファノココロ合宿(内定者合宿)
イベント研修
各種研修
自己啓発支援 あり:研究発表
課題解決コンテスト
新規事業開発コンテスト
メンター制度 あり:ブラザ―制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 11.2時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし3人
取得対象者数 3人
育休取得率 100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

待遇・福利厚生 退職金制度
社員旅行
各種レクリエーション
職場環境 テレワーク推進、社内フリーアドレス制

採用実績校

青山学院大学、関西大学、共立女子大学、上智大学、成城大学、専修大学、高崎経済大学、東海大学、東洋大学、同志社大学、日本工学院専門学校、日本大学、フェリス女学院大学、富士大学、佛教大学、武蔵野美術大学、明治大学
サセックス大学(イギリス)

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系 専門系
主な勤務地
東京
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学、大学院卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、芸術・音楽系、その他文系、機械系、情報工学系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
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