この仕事のポイント
先輩からの就職活動アドバイス!
就職活動は「自分」という商品を「会社」という顧客に売り出すものです。自分に「自信」というセールスポイントを持たなければ、誰も見向きもしてくれません。 興味を持たせるには、「自分はどういった人間なのか?」という自己分析と「将来どういったことをしたいのか?」という明確な目標を整理してまとめてみてください。そうすれば将来の進路が想像しやすくなり、自分に「自信」が生まれ、会社に興味を持ってもらいやすくなり就職活動がスムーズに行えると思います。
株式会社エーバイシーの先輩社員
構造設計など
設計部 建築担当永井 志斉名古屋工業大学 大学院 社会工学専攻[指向タイプ]わが道を行くパイオニア
水処理施設の基礎設計及び耐震診断、液状化判定など
設計部 土木担当岡田 卓也立命館大学 理工学部・都市システム工学科 卒[指向タイプ]堅実なサポート役
建築・土木の構造設計及び耐震診断
設計部 建築担当山田 法仁近畿大学大学院 システム工学研究科[指向タイプ]ポジティブな実践派
水処理施設の土木構造物の構造計算
設計部太田 将成立命館大学 大学院 環境都市専攻[指向タイプ]冷静なエキスパート
主に水処理施設の構造設計・耐震診断を行っています。
設計部森 嬉帆近畿大学 工学部 建築学科[指向タイプ]頼りになるオーガナイザー
水処理施設の地盤条件の整理、基礎の設計等
設計部 土木担当木村 太一岡山大学 環境理工学部 環境デザイン工学科[指向タイプ]共創を求めるチームワーカー