株式会社ナトーハイシステムズ
ナトーハイシステムズ
2026

株式会社ナトーハイシステムズ

ナトーグループ (富士通グループコアパートナー認定)
業種
ソフトウェア
インターネット関連/情報処理
本社
熊本

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
システムエンジニア 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

システムエンジニア

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表
その他の
ポイント
完全土日祝休み、育休取得率90%以上、在宅勤務可、資格取得奨励金あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

■当社が求める人材とは、
 ・自ら考え何事にも挑戦できる人
 ・前向きに努力し、継続して成長できる人
 ・チームの和を大切にして仲間と共に目標を目指せる人
 ・向上心を持って新しい技術を追い求める人
 ・何事に対しても自身の意見を積極的に出せる人

募集概要

職種 (1)【正社員】技術職(システムエンジニア)(2)【正社員】事務職(総務/人事/経理担当)
仕事内容 (1)【正社員】技術職(システムエンジニア)
・システムインテグレーション事業担当
・システム開発事業担当
(2)【正社員】事務職(総務/人事/経理担当)
企業運営に関する総務・人事・経理に関する業務全般を担当
応募資格 (1)【正社員】技術職(システムエンジニア)(2)【正社員】事務職(総務/人事/経理担当)
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2023年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】技術職(システムエンジニア)
 東京、福岡、熊本
 備考:主な勤務地:熊本県熊本市
(2)【正社員】事務職(総務/人事/経理担当)
 熊本
 備考:本社勤務(熊本市)
勤務時間 (1)【正社員】技術職(システムエンジニア)(2)【正社員】事務職(総務/人事/経理担当)
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~17:30(休憩:1時間)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】技術職(システムエンジニア)(2)【正社員】事務職(総務/人事/経理担当)
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:188,000円
  ※基本給:188,000円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:200,000円
  ※基本給:200,000円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:215,000円
  ※基本給:215,000円
手当 (1)【正社員】技術職(システムエンジニア)(2)【正社員】事務職(総務/人事/経理担当)
 一律通勤手当

 時間外手当、役職手当、通勤手当、住宅手当、赴任手当、在宅勤務手当 他
昇給 (1)【正社員】技術職(システムエンジニア)(2)【正社員】事務職(総務/人事/経理担当)
 年1回
賞与 (1)【正社員】技術職(システムエンジニア)(2)【正社員】事務職(総務/人事/経理担当)
 年2回
休日・休暇 (1)【正社員】技術職(システムエンジニア)(2)【正社員】事務職(総務/人事/経理担当)
 完全週休2日制(土日祝)
 年間休日:125日
 有給休暇:12日
 ※入社時に6日付与、入社半年後に6日付与
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
退職金制度:中小企業退職金共済加入
試用期間 ■期間
(1)【正社員】技術職(システムエンジニア)(2)【正社員】事務職(総務/人事/経理担当)
 期間:入社後3カ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2021年度 2人 0人 100.0%
2020年度 2人 0人 100.0%
2019年度 2人 1人 50.0%
(2023年1月21日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2021年度 2人 0人
2020年度 1人 1人
2019年度 1人 1人
3年以内男性採用割合:66.6%
3年以内女性採用割合:33.4%
平均勤続年数 11.8年(2023年1月26日時点)
平均年齢 39.5歳(2023年1月26日時点)
研修 あり:入社後2か月間の「システムエンジニア基礎研修」を実施しています。
自己啓発支援 あり:各種資格取得を奨励するための「資格試験奨励金制度」を運用しています。
メンター制度 あり:新入社員の育成を丁寧に行うあために、入社後1年間の「OJT制度」を実施しています。
キャリアコンサルティング制度 あり:キャリアコンサルタントによるキャリア相談を実施しています。
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 20.0時間(2021年度実績)
有給休暇の平均取得日数 13.0日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 3人1人
取得対象者数 3人1人
育休取得率 100.0%100.0%
(2021年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 25.0%
管理職 0.0%
(2023年1月21日時点)

その他の情報

採用実績校

熊本大学、崇城大学、熊本県立大学、熊本学園大学、鹿児島大学、宮崎大学、東海大学、熊本高等専門学校、熊本県立技術短期大学校、熊本電子ビジネス専門学校、KCS鹿児島情報専門学校、尚絅大学短期大学部

詳細情報

主な募集職種
事務系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系
主な勤務地
熊本
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2023年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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