株式会社北海道銀行
ホッカイドウギンコウ
2026

株式会社北海道銀行

ほくほくフィナンシャルグループ
業種
地方銀行
コンサルタント・専門コンサルタント/各種ビジネスサービス/シンクタンク
本社
北海道

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒 51~100名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学卒

採用人数 2025年卒予定 51~100名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 3月中旬
  • 説明会
    3月
  • 面接
    未定
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
エントリーシート
その他の
ポイント
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、20代社員比率30%以上、住宅補助あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

北海道のために仕事がしたいという方、様々なことに挑戦したい方の応募をお待ちしております。

1. 書類選考の上、面接により選考させていただきます。
2. 書類選考・面接の結果につきましては、合格の方のみマイページ上にて、
 ご通知いたします。
3. 面接につきましては、札幌・東京・関西・WEBで開催予定です。

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職G(2)【正社員】総合職A(3)【正社員】特定職
仕事内容 (1)【正社員】総合職G(2)【正社員】総合職A
法人業務・個人業務 渉外業務等 (業務範囲の限定なし)

(3)【正社員】特定職
窓口・後方等の店頭事務等
応募資格 (1)【正社員】総合職G(2)【正社員】総合職A(3)【正社員】特定職
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】総合職G
 北海道
 備考:本店及び道内、道外にある各支店(当初配属は原則道内各地)転居をともなう転勤があります。

(2)【正社員】総合職A(3)【正社員】特定職
 北海道
 備考:本店及び道内、道外にある各支店(当初配属は原則道内各地)転居をともなう転勤は原則ありません。
勤務時間 (1)【正社員】総合職G(2)【正社員】総合職A(3)【正社員】特定職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:00(休憩:1時間)
採用ステップ&スケジュール 【北海道UIターン積極採用】
リクナビよりエントリーをお願いします。おってリクルーティングマイページに関するご連絡を差し上げます。
応募資格補足説明 〔選考をご希望される方〕
マイページにエントリーの上、エントリーシートのご提出とWEB適性試験のご受験をお願いいたします。
皆さんのご応募をお待ちしております。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職G
 大学/大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:225,000円
  ※基本給:225,000円

 備考:

(2)【正社員】総合職A
 大学/大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:210,000円
  ※基本給:210,000円

 備考:

(3)【正社員】特定職
 大学/大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:186,500円
  ※基本給:186,500円

 備考:
手当 (1)【正社員】総合職G(2)【正社員】総合職A(3)【正社員】特定職

 通勤交通費、超勤手当、家族手当他
昇給 (1)【正社員】総合職G(2)【正社員】総合職A(3)【正社員】特定職
 備考:随時
賞与 (1)【正社員】総合職G(2)【正社員】総合職A(3)【正社員】特定職
 年2回
 備考:6月、12月
休日・休暇 (1)【正社員】総合職G(2)【正社員】総合職A(3)【正社員】特定職
 完全週休2日制(土日)、祝日
 年間休日:125日
 有給休暇:20日
 休暇制度:慶弔休暇、リフレッシュ休暇
 備考:連続休暇、リフレッシュ休暇(勤続5年から5年毎連続2週間)、バースデー休暇、有給休暇積立制度
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:制度:グループ保険、持株、財形、住宅資金融資
施設:独身寮、社宅、託児所ほか
試用期間:試用期間なし
試用期間 なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 44人 29人
2022年度 24人 28人
2021年度 26人 44人
3年以内男性採用割合:48.2%
3年以内女性採用割合:51.8%
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:【研修制度】
新入行員から経営層まで各階層のキャリアに応じた階層別研修と、担当業務に応じた業務別研修があります。

【外部派遣】
ニューヨーク、シンガポール、バンコク等において、邦銀海外支店や現地事務所等へ中堅行員を派遣する海外トレーニーを実施しています。
自己啓発支援 あり:【自己啓発支援制度】
金融に関する資格のみならず、当行指定の国家試験等に合格した場合に、奨励金が支給されます。
メンター制度 あり:【OJT制度】
配属先の職場にスムーズに溶け込み、早い段階で一人前になれるよう「ブレンダ―」と呼ばれる先輩と、主にスキルを指導する「ヘルパー」の二人体制で直接指導に当たり、成長を支援していきます。
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 9.5時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 14.8日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 39人52人
取得対象者数 51人52人
育休取得率 76.4%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

採用実績校 【全職種】
全国の国公私立大学
採用実績 【総合職G】
大卒:50名程度 (2024年見込)
【総合職A】
大卒:35名程度(2024年見込)
【特定職】
大卒・短大・高校卒含む:25名程度 (2024年見込)

採用実績校

青森公立大学、青山学院大学、大阪大学、小樽商科大学、小樽商科大学大学院、帯広畜産大学、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、学習院大学、近畿大学、釧路公立大学、慶應義塾大学、慶應義塾大学大学院、神戸市外国語大学、神戸大学、札幌大谷大学、札幌学院大学、札幌国際大学、札幌市立大学、札幌大学、上智大学、高崎経済大学、大東文化大学、千葉大学、中央大学、東海大学、東京外国語大学、東京学芸大学、東京経済大学、東京理科大学、東京理科大学大学院、新潟大学、日本大学、一橋大学、弘前大学、藤女子大学、法政大学、北星学園大学、北星学園大学大学院、北海学園大学、北海学園大学大学院、北海道医療大学、北海道教育大学、北海道大学、北海道大学大学院、明治大学、横浜国立大学、立教大学、立命館大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 専門系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
北海道、東京
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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