住友重機械モダン株式会社
スミトモジュウキカイモダン
住友重機械モダン株式会社
住友重機械グループ
| 業種 |
機械
プラント・エンジニアリング／機械設計／重電・産業用電気機器
|
|---|---|
| 本社 |
神奈川
|
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大学卒・設計職 | 1～5名 |
|---|
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
大学卒・設計職
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月23万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書、成績表 |
| その他の ポイント |
有休消化50％以上、育休取得率90％以上、住宅補助あり、家族手当あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
■世界中の人々の安全、健康、便利な生活に貢献したい人
私たち住友重機械モダンの機械装置から造られるプラスチックフィルムが
人々の日々の生活を支えています。
■先端分野の商品開発に参画したい人
食品・医薬品・医療機器・液晶装置・光学部材・燃料電池など、
時代の最先端技術を持つお客様の商品開発に加わることができます。
■機械装置の仕様から納入まで携わりたい人
お客様に仕様を提案しながら納入までのコーディネートをします。
大きな機械装置を一から開発・設計して納入、試運転まで行います。
■完成した機械を自分で見届けたい人
お客様の工場で装置の試運転動作確認をします。
■自分の携わった機械装置を見守り続けたい人
納入された機械装置は、安定生産の維持や性能アップ、多機能化など、
機械の順調な稼働と進化を見守り続けます。
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】機械設計職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】機械設計職
国内・海外の顧客へ納品する機械装置をオーダーメイドで設計 営業や電気設計と一緒に顧客の工場を訪問し、顧客の要望をヒアリング |
| 応募資格 | (1)【正社員】機械設計職
学部卒 大学 卒業見込みの方 院卒 大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】機械設計職
神奈川 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】機械設計職
【フレックスタイム制】 標準労働時間（1日）：7時間45分 コアタイム：10:00～15:00 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】機械設計職
学部卒 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：231,900円（一律手当含む） 院卒 大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：241,100円（一律手当含む） |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】機械設計職
一律食事手当（固定給に含む） 通勤手当 (全額支給)、時間外手当、住宅手当（規定あり）、役職手当、家族手当など |
| 昇給 | (1)【正社員】機械設計職
年1回 |
| 賞与 | (1)【正社員】機械設計職
年2回 備考：2023年度実績：5.9ヵ月 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】機械設計職
完全週休2日制（土日） 年間休日：125日 有給休暇：22日～22日 ※入社日より22日付与（最大22日） 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 備考：ショートバケーション制度あり |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
その他：企業年金基金（DB）、退職金制度、財形貯蓄（一般・年金・住宅）、優秀社員表彰制度、社員食堂（本社）、労働組合あり |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】機械設計職 期間：入社後2ヵ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】機械設計職 期間：入社後９カ月間は研修期間 ※労働条件の変更なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年12月15日時点）
|
||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：100.0%
3年以内女性採用割合：0.0% |
||||||||||||||||
| 平均勤続年数 | － | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | － | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：新人研修（本社での各部署の研修、千葉県富津工場での工場研修など）
マネジメントクラスの実務研修 |
||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり：あり（業務に関係する資格取得の補助） | ||||||||||||||||
| メンター制度 | － | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | － | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 23.1時間（2020年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 14.7日（2020年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2020年度実績）
|
||||||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 | － |
その他の情報
採用実績校
北海道大学大学院、北見工業大学大学院、京都工芸繊維大学大学院、京都大学大学院、東海大学大学院、青山学院大学、香川大学、神奈川大学、関西大学、関西大学大学院、千葉工業大学、中央大学、東海大学、東京海洋大学、東京電機大学、東京農工大学、東洋大学、日本大学、明星大学、山形大学、山梨大学、龍谷大学
登録している実績校のほか、全国の国公私立大学・大学院から幅広く採用しています。
登録している実績校のほか、全国の国公私立大学・大学院から幅広く採用しています。
詳細情報
- 主な募集職種
- 技術系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、化学・物質工学系 - 主な勤務地
- 神奈川
- 応募資格
- 大学、大学院卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
