松芝エンジニアリング株式会社
マツシバエンジニアリング
2026

松芝エンジニアリング株式会社

電力系統監視・制御システムのソフトウェア開発・系統試験
業種
ソフトウェア
本社
岡山

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒・ソフトウェア開発技術者(SE・PG) 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学卒・ソフトウェア開発技術者(SE・PG)

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、エントリーシート、履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
完全土日祝休み、在宅勤務可、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

<募集対象>
◆2025年3月に大学院修了、大学・短大・専門・高専を卒業予定の方

◆文理不問

<以下に当てはまる方は歓迎です!>
◎数字に強い方、もしくは苦手意識のない方
電力に関するデータの集計などのソフトウェアを開発するため、数字に強い方が向いています。

◎専門的な知識の習得に意欲的に励める方
文系出身者も活躍中ですが、新入社員研修やOJTなどを通じて、積極的に知識を習得していく必要があります。

◎コミュニケーションを積極的にとれる方
わからないことがあるときは自ら周囲に聞いて、知識を習得していく風土が根付いています。

◎チャレンジ精神の旺盛な方
ソフトウェア開発で新たなモノをつくっていくには、失敗を恐れずにチャレンジしてみるマインドが必要です。

当社にはソフトウェア開発に関する知識を習得して、仲間と切磋琢磨しながら成長していける環境があります。教育体制が整っているため、文系出身者も活躍中です。技術者集団である当社で、ソフトウェア開発技術者として活躍していきませんか。

募集概要

職種 (1)【正社員】ソフトウェア開発技術者(SE・PG)
仕事内容 (1)【正社員】ソフトウェア開発技術者(SE・PG)
電力系統監視制御システムの要件定義、設計、プログラミング、試験などを担当。まずはプログラマーとしての業務からスタートして、スキルに応じてSEの業務を担っていきます。
応募資格 (1)【正社員】ソフトウェア開発技術者(SE・PG)
 専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】ソフトウェア開発技術者(SE・PG)
 東京、岡山、広島
 備考:本社/岡山県備前市日生町日生886-10
岡山事業所/岡山県岡山市北区幸町8-29 大樹生命岡山ビル3F
府中事業所/東京都府中市宮西町1-16-3 第1みよしビル5F
広島県広島市
勤務時間 (1)【正社員】ソフトウェア開発技術者(SE・PG)
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:15~17:00(休憩:1時間)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。
採用ステップ&スケジュール ■『リクナビ2025』からエントリー

■会社説明会
説明会・面接予約画面よりご予約ください
■1次面接
 適性検査、履歴書・OpenES提出
■最終面接
 作文実施、成績証明書・卒業証明書・健康診断証明書提出
■内定
提出書類 履歴書、OpenES、成績証明書、卒業証明書、健康診断証明書

※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。
なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】ソフトウェア開発技術者(SE・PG)
 専門/高専 卒業見込みの方
 専門/高専 卒業の方
  月給:194,500円(一律手当含む)

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:206,500円(一律手当含む)

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:218,500円(一律手当含む)
手当 (1)【正社員】ソフトウェア開発技術者(SE・PG)
 備考:●一律住宅手当●
勤務地・家族によって金額は変動

 交通費支給(当社規定による)
時間外手当(全額支給)
役職手当(月額)
家族手当(月額)/配偶者・子1人につき支給
昇給 (1)【正社員】ソフトウェア開発技術者(SE・PG)
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】ソフトウェア開発技術者(SE・PG)
 年2回
 備考:6月・12月
休日・休暇 (1)【正社員】ソフトウェア開発技術者(SE・PG)
 完全週休2日制(土日)、祝日
 年間休日:120日
 有給休暇:10日~20日
 ※初年度が10日
次年度より追加付与し、最大20日
 休暇制度:育児休暇、介護休暇
 備考:年間休日日数は、120日以上でカレンダーによる。
赴任休暇、家庭休暇、結婚休暇、生理休暇、出産休暇、忌引休暇、功労休暇、子の看護休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
待遇・福利厚生:連絡帰宅
・・・年2回、家族(親族)先に帰省する際の交通費を支給
財形貯蓄
慶弔休暇
災害保険
立食パーティー補助
旅行補助
退職金共済(勤続3年以上)
各種褒賞制度
新入社員研修
試用期間 なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2021年度 4人 1人 75.0%
2020年度 3人 0人 100.0%
2019年度 4人 0人 100.0%
(2023年時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:新入社員研修:約2ヶ月間、主にコンピュータ言語・プログラミングに関する教育
自己啓発支援 あり:報奨制度(対象の資格試験の受験料・交通費の支給、合格者への報奨金の支給)
メンター制度
キャリアコンサルティング制度 あり:行動計画の策定、定期的な面談を実施
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人1人
取得対象者数 1人1人
育休取得率 100.0%100.0%
(2021年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

詳細情報

主な募集職種
IT系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系
主な勤務地
東京、岡山、広島
応募資格
専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 専門、高専、大学、大学院卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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