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加納コーポレーション株式会社

月島もんじゃ/もへじ・くうや・おこげ・たまとや他/飲食×観光業

正社員

業種	外食・レストラン・フードサービス食品／その他専門店・小売／商社（食料品）／その他サービス
本社	東京

残り採用予定数	3名(更新日:2025/09/03)

直近の説明会・面接	2025-09-16 17:00:00.0　【WEB説明会】予約フォーム（60分・ES不要・私服参加OK）

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このデータの見方

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数（今年度予定）

総合職	26～30名

※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数	54名

※リクナビ上での企業情報公開日〜2025年9月13日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）

モデルケースの見方

モデルケース

総合職

採用人数	今年度予定 26～30名昨年度実績（見込） 0名
初年度月収例	月30万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切随時エントリーシート締切随時説明会随時面接随時内々定随時
応募・選考時提出書類	エントリーシート
その他のポイント	転居を伴う転勤なし、海外で働ける、20代社員比率30％以上、住宅補助あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

◆「東京文化を世界へ」というビジョンに共感してくださる方。

全社員が本気になって実現を目指しているのが「東京文化を世界へ」というビジョン。
もんじゃ焼き業界のリーディングカンパニーであり
20代・30代を中心に挑戦意欲をもって取り組んでいる
私たちだからこそチャレンジできることです。
当社ビジョンを共に実現を目指してくれる方を求めています。

「もんじゃ焼き」は東京を代表する文化であり
「非日常」が詰まった世界中の人々の想い出になる
大きなポテンシャルを秘めているもの。
私たちはただの「飲食業」ではなく、非日常体験を提供する
いわば「観光業」でもあると考えています。

◆事業をけん引する役割を担いたい方。

今回は、私たちにとってはじめての新卒採用です。
ビジョンの実現に向けて、事業をけん引していただくことも期待しての募集です。

当社は若い人財が集まっています。当然、年功序列などありません。
1～2年で店長、その後1年でエリアマネージャーになるチャンスも大いにあります。

新事業の開発などに20代のうちから主体的に関わるチャンスも待ち受けており
チャレンジ精神をもって仕事に取り組む社員を応援する社風も根付いています。

早くから大きな仕事をして成長したいという方に、最適なフィールドをご用意します。

＼東京を飛び出し、他都道府県へも店舗を展開中！／
神奈川・埼玉・千葉・愛知・大阪・北海道・福岡・宮城・滋賀・広島・宮崎・鹿児島・沖縄

「エリア社員」として、特定の地域で働ける枠もご用意しています。
首都圏・大阪・愛知の中から、希望するエリアを選んで働くことが可能です。

＼当社で活躍している社員はこんな人！／
・バンド活動に熱中し、音楽イベントにも参加していた先輩
・アパレル・ファッション好きでトレンドに敏感な先輩
・高校・大学とスポーツに打ち込んでいた体育会系の先輩
・化粧品が好きで、SNSでコスメレビューを発信している先輩
・ダンスサークルの中心メンバーで、発表会を企画していた先輩
・海外旅行・国内旅行が趣味のアクティブな先輩
・ゲームの大会に出場したり、実況・配信をしている先輩
・アニメやマンガが好きで、オフ会なども楽しむ先輩
・英語を活かして留学生のサポートや、海外ボランティアに参加していた先輩

あなたの「好き」や「夢中になったこと」も、きっと当社で活かせます。

募集概要

職種	(1)【正社員】総合職(2)【正社員】首都圏/エリア社員(3)【正社員】大阪/エリア社員(4)【正社員】愛知/エリア社員
仕事内容	(1)【正社員】総合職もんじゃ焼き店などでの接客からスタート！オペレーションを習得し、店舗運営に携わっていきます。店長として店舗運営を経験した後はエリアマネージャーへの昇進や本社スタッフへのキャリアチェンジも可能！ (2)【正社員】首都圏/エリア社員総合職と同様 ※勤務地エリアのみ異なります。 ※勤務地：首都圏限定。 (3)【正社員】大阪/エリア社員総合職と同様 ※勤務地エリアのみ異なります。 ※勤務地：大阪府限定。 (4)【正社員】愛知/エリア社員総合職と同様 ※勤務地エリアのみ異なります。 ※勤務地：愛知県限定。
応募資格	(1)【正社員】総合職(2)【正社員】首都圏/エリア社員(3)【正社員】大阪/エリア社員(4)【正社員】愛知/エリア社員　短大/専門/大学/大学院卒業見込みの方
勤務地	(1)【正社員】総合職　北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄、海外　備考：全国主要都市に続々と店舗を出店中！ (2)【正社員】首都圏/エリア社員　茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川 (3)【正社員】大阪/エリア社員　大阪 (4)【正社員】愛知/エリア社員　愛知
勤務時間	(1)【正社員】総合職(2)【正社員】首都圏/エリア社員(3)【正社員】大阪/エリア社員(4)【正社員】愛知/エリア社員　【シフト制】　実働時間（1日）：8時間　備考：10:00～23:00
職種・仕事内容の詳細	■五感を動かすエンターテインメントを 1テーブルにスタッフ1人がつきお客様の目の前で焼き上げる卓担当制を採用しています。お客様とコミュニケーションの時間が長いのが特徴です。私たちが提供しているのは、もんじゃ焼きという「非日常食」を通した「文化体験」。もんじゃ焼きという料理に興味を持って来店されたお客様に、東京文化の伝道師として非日常体験を提供し、「美味しかった！」に加えて「楽しかった！」という想い出も一緒に持ち帰っていただくことを目指しています。あなたのファンを作るつもりで、目の前のお客様にエンターテインメントを提供して下さい。また、商品開発や人事、広報、店舗開発など、多角的で自分の将来を拡張できるキャリアプランを描けるので、可能性を広げたい方にはぴったりの環境です。
採用ステップ＆スケジュール	▼プレエントリー ▼説明会 ▼エントリーシートによる書類選考 ▼一次面接（人事部） ▼最終面接（人事部責任者もしくは事業責任者） ▼内定 ※適性検査は行いません

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】総合職(2)【正社員】首都圏/エリア社員　短大/専門/大学/大学院卒業見込みの方　　月給：300,000円（一律手当含む）　　※基本給：200,000円 (3)【正社員】大阪/エリア社員　短大/専門/大学/大学院卒業見込みの方　　月給：285,000円（一律手当含む）　　※基本給：191,000円 (4)【正社員】愛知/エリア社員　短大/専門/大学/大学院卒業見込みの方　　月給：270,000円（一律手当含む）　　※基本給：184,000円
手当	(1)【正社員】総合職(2)【正社員】首都圏/エリア社員(3)【正社員】大阪/エリア社員(4)【正社員】愛知/エリア社員　その他一律手当（固定給に含む）　＜その他諸手当＞ □役職給 □住宅手当 ※実家からの通勤でも支給 □家族手当（配偶者：月5,000円、子1人:月3,000円） □残業手当（全額支給） □勤続手当（月最大20,000円） □結婚手当（50,000円） □出産手当（50,000円） □食事手当（10,000円） □通信費手当 □プレゼント手当 □大入手当
昇給	(1)【正社員】総合職(2)【正社員】首都圏/エリア社員(3)【正社員】大阪/エリア社員(4)【正社員】愛知/エリア社員　年4回　備考：2月・5月・8月・11月 ※勤続3年以上で1万円、5年以上で2万円、必ず月給アップ ★1年で4回昇給し、約150万円年収UPの先輩もいます！ ★勤続3年以上で1万円、5年以上で2万円アップする制度あり！ ★年功序列ではなく、成果を公正に評価し給与で還元します！
賞与	(1)【正社員】総合職(2)【正社員】首都圏/エリア社員(3)【正社員】大阪/エリア社員(4)【正社員】愛知/エリア社員　年2回　備考：3月・9月
休日・休暇	(1)【正社員】総合職(2)【正社員】首都圏/エリア社員(3)【正社員】大阪/エリア社員(4)【正社員】愛知/エリア社員　完全週休2日制（シフト制）　休暇制度：慶弔休暇、育児休暇、介護休暇　備考：他、下記休暇あり □結婚休暇（7日間） □健康休暇（2日間） □誕生日休暇（1日間） □社員旅行休暇（1日間） □有給休暇 □慶弔休暇 □生理休暇 □出産休暇 □育児休暇 □介護休暇
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））【健康で長く安心して働ける環境づくりをする】：「お客様のために」行動するには、社員にとって「健康で長く安心して働ける環境」である必要があると考え様々な制度などを設けてきました。完全週休2日制の導入がその一例。教育チームと店長育成店舗を立ち上げ、新入社員に加えアルバイトの教育システムを整え、店舗の社員がより来店されるお客様に集中できる環境も整えました。管理職としての抜擢を積極的に実施。給与も数度にわたり引き上げています。【福利厚生】： □制服貸与 □健康診断 □資格支援制度 □飲食店・提携ファームの視察 □社員割引（最大30％オフ） □入社贈呈品 └当社自慢の商品詰め合わせを贈呈♪ □ご家族店舗招待制度 □ご両家食事会制度 □オフィス内禁煙 □東京研修に伴う交通費全額補助 □東京研修期間中の社員寮完備【社内イベント】： □社員旅行（年1回） □バーベキュー □新入社員歓迎会 □フットサルサークル（月1回） □全社員総会 □誕生日会 □アルバイト卒業式 □キャベツ農園研修など
試用期間	■期間 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】首都圏/エリア社員(3)【正社員】大阪/エリア社員(4)【正社員】愛知/エリア社員　期間：3か月間　※労働条件の変更なし
研修・見習い期間	なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

年度	採用者数	離職者数	定着率
2023年度	採用実績なし
2022年度	採用実績なし
2021年度	採用実績なし

（2025年1月1日時点）

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2024年度	採用実績なし
2023年度	採用実績なし
2022年度	採用実績なし

平均勤続年数

－

平均年齢

－

研修

あり：・ビジネスマナー研修
・階層別研修
など。

◆座学研修・OJTの他、毎月新卒合同研修を実施予定！
新卒第一期生の募集のため、
研修については現在詳細を詰めているところ。
現時点での予定では、
会社や事業、もんじゃ焼きなどについて学ぶ座学の研修の他、
もんじゃ焼きの調理のトレーニング、接客対応練習なども行います。
教育チームが主体となり、
店舗を貸し切って行うなど、力を入れていきます。

その他、店舗配属後のOJTはもちろん、
毎月1回新卒社員が集まる合同研修も企画中。
チームビルディングやマネジメントなど、
店舗運営などに役立つスキルが身につく研修です。
各店舗に配属された同期の仲間とも顔を合わせ、
お互いの状況を話し合ったり、相談しあったりもできると思います。

自己啓発支援

－

メンター制度

－

キャリアコンサルティング制度

－

社内検定等の制度

－

月平均所定外労働時間

－

有給休暇の平均取得日数

7.0日（2023年度実績）

育児休業取得者数（男女別）

－

役員・管理職の女性比率

－

職場環境

受動喫煙対策	―

その他の情報

参考データ

WEB説明会	遠方からの学生にお越しいただくため、WEB説明会を実施しています。詳細は、【WEB説明会】予約はこちらから、からご覧ください。

採用実績校

愛知学院大学、愛知学泉大学、亜細亜大学、大阪芸術大学短期大学部、関西外国語大学、関西大学、京都産業大学、久留米大学、慶應義塾大学、工学院大学、埼玉大学、佐賀大学、淑徳大学、尚美学園大学、上智大学、仙台大学、拓殖大学、玉川大学、千葉科学大学、千葉商科大学、中央大学、帝京大学、帝京平成大学、帝塚山大学、桐蔭横浜大学、東京経営短期大学、東京大学、東京都市大学、東京都立大学、東京農業大学、東京理科大学、東北学院大学、東洋学園大学、東洋大学、名古屋外国語大学、名古屋学院大学、日本工業大学、日本体育大学、日本大学、広島修道大学、福井工業大学、法政大学、北海道大学、明治大学、明星大学、目白大学、横浜商科大学、横浜美術大学、立教大学、立命館アジア太平洋大学、立命館大学、麗澤大学、早稲田大学
攻玉社短期大学

詳細情報

主な募集職種: 事務系販売系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
主な勤務地: 北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄、海外
応募資格: 短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象: 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒104-0045
東京都中央区築地6-18-4
TEL：070-3103-7142／採用担当

会社トップ採用情報説明会・面接先輩社員

掲載開始：2025/03/01

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採用人数	該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績（見込み）」の人数です。
初年度月収例	該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生（待遇）」欄をご確認ください。 Pick Up 時給制、日給制、週給制、月給制時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。年俸制、半期年俸制年俸制、半期年俸制とは、年間または半期（6カ月）で支払われる金額が定められている給与の制度です。賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例	該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up WEBプレエントリーリクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。 OpenES リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら。内々定日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント	「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。