日之出水道機器株式会社
ヒノデスイドウキキ
2026

日之出水道機器株式会社

ものづくりメーカー/まちづくり/インフラ
業種
金属製品
機械/水道/鉄鋼
本社
福岡、東京

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大卒【総合職(事務系・技術系)】 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大卒【総合職(事務系・技術系)】

採用人数 2025年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、成績表
その他の
ポイント
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

果敢にチャレンジする意欲をもち、常識に囚われず、自分で考えて行動できる方

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職(事務系)(2)【正社員】総合職(技術系)
仕事内容 (1)【正社員】総合職(事務系)
事務系:マーケティング、営業、物流、財務、法務、総務など(文理不問)
(2)【正社員】総合職(技術系)
技術系:基礎研究、商品開発、設計、生産技術、品質保証など
応募資格 (1)【正社員】総合職(事務系)
 大学 卒業見込みの方
(2)【正社員】総合職(技術系)
大学院卒
 大学院 卒業見込みの方
高専卒
 高専 卒業見込みの方
大学卒
 大学 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】総合職(事務系)(2)【正社員】総合職(技術系)
 岩手、宮城、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、石川、長野、静岡、愛知、滋賀、京都、大阪、兵庫、鳥取、岡山、広島、山口、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、宮崎、鹿児島
 備考:※転居を伴う異動が発生する場合がございます。
勤務時間 (1)【正社員】総合職(事務系)(2)【正社員】総合職(技術系)
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~17:45(休憩:45分)
 備考:工場、物流、研究センターに配属の場合は、8:30~17:30(休憩60分)となります。
応募資格補足説明 *2025年に四年制大学または大学院、高専を卒業/終了見込みの方
*技術系:理系(特に機械系、材料系、建築・土木歓迎)
*事務系:文理不問(理系の方も応募可能)
*技術系として入社された方も事務系の仕事に就く可能性があります
*普通自動車免許取得の方(AT限定可)※入社までに取得をお願いします。
採用ステップ&スケジュール *リクナビよりエントリー
 ↓
*会社説明会に参加
WEBでの実施となりますので、どちらからでもご参加いただけます!
当日は先輩社員も参加しますので、気になることは何でも聞いてください。
説明会は随時開催いたします。
 ↓
*書類選考
WEBESの提出と適正検査の受検をお願いします。
 ↓
*一次面接
WEBにて個人面接を実施します。
1対1でじっくりお話を聞かせてください!
 ↓
*二次面接
WEBにて個人面接を実施します。
面接官は複数人になりますが、緊張せず、
あなたのことを教えてください!
 ↓
*最終選考前面談
これまでの面接のフィードバックや、
改めて会社についてお話します。
採用担当と一緒に最終面接を乗り切りましょう!
 ↓
*最終面接
取締役との面接になります。
現時点では、対面での面接を予定しておりますが、
コロナの状況を鑑み、WEBでの実施に変更する場合がございます。
 ↓
*内定
おめでとうございます!
入社までのフォローもしっかり行っていくので、安心してください。
提出書類 履歴書、ES、卒業見込証明書、成績証明書
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職(事務系)
 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給)
  月給:220,000円

 備考:※上記金額は、基本給となります。
(2)【正社員】総合職(技術系)
大学院卒
 大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給)
  月給:236,000円
高専卒
 高専 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給)
  月給:191,000円
大学卒
 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給)
  月給:220,000円

 備考:※上記金額は、基本給となります。
手当 (1)【正社員】総合職(事務系)(2)【正社員】総合職(技術系)
 備考:時間外勤務(残業代全額支給)
通勤手当(月35,000円まで)
地域手当
スキル手当等
昇給 (1)【正社員】総合職(事務系)(2)【正社員】総合職(技術系)
 年1回
 備考:(4月)
賞与 (1)【正社員】総合職(事務系)(2)【正社員】総合職(技術系)
 年3回
 備考:定例賞与(6月/12月)、業績賞与(企業業績に応じて支給(6月))
休日・休暇 (1)【正社員】総合職(事務系)(2)【正社員】総合職(技術系)
 完全週休2日制(土日)
 年間休日:130日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:年間休日数は、2024年度実績となります。
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職(事務系)(2)【正社員】総合職(技術系)
 期間:3か月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 4人 7人
2022年度 19人 1人
2021年度 22人 7人
3年以内男性採用割合:75.0%
3年以内女性採用割合:25.0%
平均勤続年数 17.6年(2023年12月1日時点)
平均年齢
研修 あり:新入社研、2年目研修、3年目研修、職種別・階級別研修、管理者研修
自己啓発支援 あり:公的資格取得支援、博士号取得支援、ヒノデライブラリーなど
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 あり:年1回のキャリア等のアンケート実施、人事担当の拠点訪問による面談
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 13.7時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 9.0日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 2.0%
(2023年12月1日時点)

その他の情報

参考データ

採用実績 2023年度 11名
2022年度 20名
2021年度 29名
【WEB説明会】 WEBにて会社説明会を開催します。
リクナビよりエントリー後、会社説明会日程の予約をしていただいた方に前日に参加URLをお送りします。

採用実績校

<大学院>
東京大学、東北大学、大阪大学、東京工業大学、岩手大学、茨城大学、芝浦工業大学、横浜国立大学、金沢大学、愛媛大学、山口大学、九州大学、九州工業大学、熊本大学、佐賀大学、長崎大学、宮崎大学、鹿児島大学、早稲田大学、日本大学、福岡大学、九州産業大学

<大学>
青山学院大学、茨城大学、大分大学、大阪市立大学、大阪府立大学、鹿児島大学、神奈川大学、関西大学、関西学院大学、関東学院大学、学習院大学、北九州市立大学、九州大学、九州工業大学、九州国際大学、九州産業大学、京都産業大学、近畿大学、熊本大学、久留米大学、工学院大学、甲南大学、神戸学院大学、國學院大學、佐賀大学、静岡大学、芝浦工業大学、下関市立大学、信州大学、成城大学、西南学院大学、専修大学、高千穂大学、大東文化大学、中央大学、筑波大学、都留文科大学、東京農業大学、東北学院大学、同志社大学、長崎大学、新潟大学、日本大学、阪南大学、弘前大学、広島大学、広島工業大学、福岡大学、法政大学、宮崎大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、山口大学、横浜国立大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学

<短大・高専・専門学校>
久留米工業高等専門学校、佐世保工業高等専門学校、有明工業高等専門学校、木更津工業高等専門学校

詳細情報

主な募集職種
営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、建築・土木系、化学・物質工学系
主な勤務地
岩手、宮城、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、石川、長野、静岡、愛知、滋賀、京都、大阪、兵庫、鳥取、岡山、広島、山口、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、宮崎、鹿児島
応募資格
高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、商船系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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