株式会社豊田自動織機
トヨタジドウショッキ
株式会社豊田自動織機
トヨタグループ／東証一部上場企業
| 業種 |
自動車
輸送機器／半導体・電子部品・その他／機械／繊維
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|---|---|
| 本社 |
愛知
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このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大学卒・事務職/技術職 | 101～200名 |
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気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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モデルケースの見方
モデルケース
大学卒・事務職/技術職
| 採用人数 | 2025年卒予定 101～200名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月23万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート |
| その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、有休消化50％以上、在宅勤務可、海外で働ける、副業可 |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
「自ら変えていく、変わっていく人材」
当社は自らの足で立ち、何事にも臆さず、社会のために殻を破って挑戦できる人を求めています。
当社は自らの足で立ち、何事にも臆さず、社会のために殻を破って挑戦できる人を求めています。
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】技術職
研究・開発、設計、生産技術、製造技術、システム開発、品質管理、知的財産、環境など (2)【正社員】事務職 海外営業、国内営業、調達、生産管理、企画調査、法務、知的財産、環境、システム開発、経理・財務、人事など |
| 応募資格 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 （2022年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
東京、愛知、大阪、海外 備考：本社および国内・海外の拠点など |
| 勤務時間 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
【フレックスタイム制】 標準労働時間（1日）：8時間 備考：標準労働時間帯8:00～17:00 |
| 職種・仕事内容の詳細 | 技術職／Ｌ＆Ｆ（ロジスティクス＆フォークリフト）、コンプレッサー、エンジン、自動車、繊維機械、エレクトロニクス製品などの研究・開発。品質を高め、コストを下げ、生産効率を上げるための、生産技術・製造技術・生産管理・品質管理。工場内の自動化機械を制御したり、事務効率を高めるコンピュータシステム開発。特許の申請や管理など、技術系の仕事内容は多種多彩です。
事務職／産業車両・繊維機械などの国内・海外営業、マーケティング調査をはじめとして、生産に必要な資材を購入する調達、生産工程をスムーズにし、高品質・低コスト・短納期を追求する生産管理、会社の経営、事業展開に関わるビジョンおよび計画の策定・管理、新規事業の企画・推進などの企画業務、時には数億円の資金を動かす経理、人材の有効な配置や社員の能力を引き出す新しい人事制度を検討する人事など、メーカーの事務職の仕事は多岐に渡ります。 |
| 採用ステップ＆スケジュール | 弊社マイページにて公開いたしますので、ご覧ください。 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給：228,000円 ※基本給：228,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給：250,000円 ※基本給：250,000円 備考：※給与・その他条件については、新卒・既卒ともに同じです。 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
通勤手当、家族手当など |
| 昇給 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
年1回 備考：4月 |
| 賞与 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
年2回 備考：7月、12月 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
完全週休2日制（土日、祝日はＧＷ・夏季・年末年始連休に振り替えあり） 年間休日：121日 有給休暇：22日 ※入社半年後の付与日数 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 備考：特別休暇 他 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：社員食堂、独身寮、社宅（3DKなど）、保養所、グラウンド、テニスコート、体育館、ジム、社内預金、財形、持株、住宅資金貸付制度、車両購入資金貸付制度など |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職 期間：3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | － | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：83.4%
3年以内女性採用割合：16.6% |
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| 平均勤続年数 | － | ||||||||||||
| 平均年齢 | － | ||||||||||||
| 研修 | あり：必須研修（新入社員研修、基礎技術講座など）
選択研修（知的財産教育、ビジネス法律講座、トヨタ生産方式、品質管理教育、語学講座、企画力、マーケティング、計数感覚、表現力、階層別研修など） |
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| 自己啓発支援 | あり：有り：資格難度に応じて祝い金支給 | ||||||||||||
| メンター制度 | あり：職場先輩制度など | ||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり：半年ごとに能力開発やローテーションについて話し合う、上司との面談制度あり
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| 社内検定等の制度 | あり：職場に応じて、業務を遂行する上で必要な教育・教育定着確認のための検定制度あり | ||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 20.4時間（2021年度実績） | ||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | － | ||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） | － | ||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 | － |
その他の情報
参考データ
| 人事制度 | ○仕事と家庭の両立支援制度
○海外での仕事の仕方や文化などを習得するための海外研修制度 など |
|---|---|
| 応募資格 | 大学、大学院卒業見込みの方 または
大学、大学院卒業の方（2022年3月～2024年3月卒の方） |
| 採用人員 | 未定 |
| 応募方法 | 自由応募または学校推薦による応募となります。
まず、会員制ホームページに登録してください。当社情報のご提供とともに、今後の日程が決まり次第、会員制ホームページ上でご連絡いたします。 |
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、化学・物質工学系 - 主な勤務地
- 千葉、東京、愛知、大阪、海外
- 応募資格
- 大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方（2022年3月～2024年3月卒の方）
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
