業種 |
商社(自動車・輸送機器)
海運
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本社 |
東京
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総合職(技術営業職)採用 | 1~5名 |
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気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績表、その他 |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、在宅勤務可、英語を使う機会あり |
職種 | (1)【正社員】総合職(技術営業職)採用 |
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仕事内容 | (1)【正社員】総合職(技術営業職)採用
主として法人営業 船舶への燃料油・舶用部品・資機材の販売・サービスの提供 各種陸上機械の販売・メンテナンスサービスの提供 その他各種商品の販売・サービスの提供 石油備蓄基地貯蔵船保全業務 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職(技術営業職)採用
高専/大学 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】総合職(技術営業職)採用
東京、兵庫、福岡 |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職(技術営業職)採用
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~17:00(休憩:1時間) |
採用ステップ&スケジュール | プレエントリー
↓ 会社説明会(WEB) ↓ 書類選考 ↓ WEB適性・学力テスト(計数・言語・英語)・小論文 ↓ 面接(2~3回) ↓ 内々定 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】総合職(技術営業職)採用
高専 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給) 月給:220,000円 ※基本給:220,000円 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給) 月給:240,000円 ※基本給:240,000円 |
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手当 | (1)【正社員】総合職(技術営業職)採用
通勤手当 住宅手当(年齢、勤務地に応じた金額が支給されます。社宅・寮入居者は対象外です) 時間外手当(1日7時間を超える就業、あるいは休日に就業した場合に支給します) |
昇給 | (1)【正社員】総合職(技術営業職)採用
年1回 |
賞与 | (1)【正社員】総合職(技術営業職)採用
年2回 |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職(技術営業職)採用
完全週休2日制(土日祝) 年間休日:122日 有給休暇:10日~10日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職(技術営業職)採用 期間:1か月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年1月4日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:50.0%
3年以内女性採用割合:50.0% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||||||
平均年齢 | 41.0歳(2023年12月31日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:新入社員研修 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | - | ||||||||||||||||
メンター制度 | あり:ブラザー・シスター制度あり | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 18.8時間(2022年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | - | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |