株式会社関東製作所
カントウセイサクショ
2026

株式会社関東製作所

プラスチック製品開発の金型・成形技術代行
業種
機械
自動車/金属製品/設備・設備工事関連/総合電機(電気・電子機器)
本社
東京

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
製造職 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

製造職

採用人数 2025年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書
その他の
ポイント
有休消化50%以上、育休取得率90%以上、住宅補助あり、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

<募集対象>
2025年3月に大学院修了、大学・短大・専門・高専を卒業予定の方
既卒の方も歓迎します(2022年3月~2024年3月に、大学院を修了、大学・短大・専門・高専を卒業した方)
★学部・学科不問

<こんな方を求めています!>
◎細かい作業が好きな方
当社が製造する金型や加工機は、大きなものから複雑なものまでさまざま。自分が携わったものができあがったときの嬉しさはひとしおです。手先を使った作業が得意な方、DIYや工作が好きな方にピッタリです。

◎ものづくりに携わりたい方
当社の製品は、自動車を中心に、電子機器、日用品など、日々の社会生活の中で欠かせないものです。そういった製品を社内で一貫して手がけることができ、幅広いものづくりに関われます。

◎自分で考えられる方
確かに、周りからの指示を正確に行うことも大切。ですが、自分で考えて行動できなければ、
早期の成長は望めません。丁寧に寄り添いながら丁寧にお教えする体制ですので、安心してスキルアップを目指してください。

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いつでも社員みんなが最高のパフォーマンスを発揮できるように、当社では働きやすい職場環境づくりに尽力。制度や仕組みなど、社員に還元できるものがあれば、積極的に導入しています。もし、何か良い意見があれば、どんどん発信してください。

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募集概要

職種 (1)【正社員】製造職
仕事内容 (1)【正社員】製造職
金型や自動機の製造担当。製造された製品は、自動車の他、電子機器、建築資材、日用品といった世の中に不可欠なものに使われています。これから発売される新製品開発を支える重要な仕事です。
応募資格 (1)【正社員】製造職
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】製造職
 東京、福岡
 備考:本社森下工場/東京都江東区森下5-18-13
菊川工場/東京都墨田区菊川3-2-4
猿江工場/東京都江東区猿江1-18-7
福岡工場/福岡県飯塚市鯰田149-4
勤務時間 (1)【正社員】製造職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:00~17:20(休憩:1時間20分)
 年間総労働時間:1,960時間
 備考:※休憩3回/10:00~10:10、12:00~13:00、15:00~15:10
採用ステップ&スケジュール 会社説明会

エントリーシート提出
WEB適性検査受講

1次面接

2次面接

内定

※最短所要1か月
提出書類 エントリーシート
※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。
なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】製造職
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:198,182円
  ※基本給:198,182円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:218,000円
  ※基本給:218,000円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:237,818円
  ※基本給:237,818円
手当 (1)【正社員】製造職

 通勤交通費一部支給(月3万5000円まで)
残業手当(全額支給)
住宅手当(月額)/東京地区:2万円、その他:1万円
家族手当(月額)/配偶者:1万円、子1人:5000円
役職手当(月額)
昇給 (1)【正社員】製造職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】製造職
 年2回
 備考:7月、12月
休日・休暇 (1)【正社員】製造職
 完全週休2日制(土日)
 年間休日:115日
 有給休暇:10日~10日
 ※※年間休日115日+特別休暇(有給)5日
※有給休暇は半日単位、1時間単位の取得も可能です。
※入社時に法定以上の有給休暇3日を付与します(半年間の時限措置)。
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金制度(勤続5年以上)
確定拠出金制度
提案表彰
社員表彰
親睦会費補助
新生活応援一時金
保養所あり
社員旅行あり
災害時安全確保対応
社員モチベーション管理
役員との座談会
教育受講(数百種類の教育カリキュラムが受講可能)
育成計画制度
試用期間 ■期間
(1)【正社員】製造職
 期間:6ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 3人 0人 100.0%
2021年度 2人 0人 100.0%
2020年度 採用実績なし
(2023年時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 8人 5人
2022年度 3人 0人
2021年度 0人 2人
3年以内男性採用割合:61.1%
3年以内女性採用割合:38.9%
平均勤続年数 6.0年(2023年10月31日時点)
平均年齢 43.6歳(2023年10月31日時点)
研修 あり:教育研修、職能別・階層別の技能研修、技術研修など
自己啓発支援 あり:担当業務と進捗に応じて適宜資格取得頂きます。諸々の費用は会社負担です。
メンター制度 あり:先輩が近くにいて、本人の成長と活躍をサポートします。
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 25.7時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 8.0日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし4人
取得対象者数 4人
育休取得率 100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

愛知学院大学、愛知学泉大学、愛知工科大学自動車短期大学、愛知工業大学、朝日大学、茨城大学、宇都宮ビジネス電子専門学校、大阪大学、神奈川大学、京都産業大学、岐阜女子大学、岐阜大学、慶應義塾大学、埼玉県立川口高等技術専門校、滋賀大学、静岡理工科大学、椙山女学園大学、大正大学、玉川大学、大同大学、中央大学、中部大学、中部大学大学院、東海大学、東京芸術大学、東京工科大学、東洋大学、富山大学、同志社大学、中日本自動車短期大学、名古屋外国語大学、名古屋学院大学、名古屋商科大学、日本大学、武蔵野大学、名城大学、明星大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系
主な勤務地
東京、福岡
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
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