株式会社ソフィア
ソフィア
2026
業種
ソフトウェア
情報処理
本社
岡山

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒・システムエンジニア 11~15名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学卒・システムエンジニア

採用人数 2025年卒予定 11~15名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、在宅勤務可、住宅補助あり、資格取得奨励金あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

<募集対象>
2025年3月に大学院修了、大学・短大・専門・高専を卒業予定の方
既卒の方も歓迎します(2021年3月~2024年3月に、大学院を修了、大学・短大・専門・高専を卒業した方)
学部・学科不問

<以下に1つでも当てはまる方は歓迎です!>
◎自治体や大手企業向けシステムなど、大規模なシステム開発に携わりたい方
当社は設立以来、総合行政システムをはじめ、医療情報システムや民間企業向け各種基幹システムなど、大規模なシステム開発を手がけてきました。社会基盤を支えるシステム開発を行っているため、社会貢献性が高く、やりがいを持って働くことができますよ。また、幅広いシステム開発の経験が積めるのも、当社で働く魅力です。

◎地方都市のDX化推進に貢献したい方
これまで、自治体や大手企業向けのシステム開発を手がけてきた当社。今後の目標の一つとして、中小企業が半数を占める岡山で、DX化の推進に貢献することを掲げています。地域に密着して働きたい方や、地方都市でのシステム開発に興味がある方は大歓迎です!

◎教育制度が充実した会社で働きたい方
当社では、文系・理系問わずにシステムエンジニアとして活躍できるよう、教育制度の充実を図っています。例えば、新入社員研修は、本社で1ヶ月間実施しており、システムエンジニアの基礎から学ぶことができます。その後も、OJTやスキルに応じた研修があるため、無理なく着実にステップアップできる環境がありますよ。

岡山県津山市に本社を置き、設立から35年以上にわたり、システム開発会社として発展してきた当社。技術力の高さが認められ、大手企業との取引も多く、基幹系システムやクラウド系システムの開発に携わっています。今後は、本社のある岡山県での事業展開にも注力していく予定で、より幅広いシステム開発にチャレンジしていきます。当社に少しでも興味を持たれた方は、ぜひご応募ください!皆さんにお会いできるのを楽しみにしています。

募集概要

職種 (1)【正社員】システムエンジニア
仕事内容 (1)【正社員】システムエンジニア
総合行政システムをはじめ、医療情報システムや民間企業向け各種基幹システムの開発を担当。開発プロジェクトの実装工程(プログラミングやテスト)からスタートし、設計等の上流工程へステップアップしていきます。
応募資格 (1)【正社員】システムエンジニア
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2021年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】システムエンジニア
 東京、京都、鳥取、岡山
 備考:以下、いずれかの拠点で勤務いただきます。
本社/岡山県津山市河原町29-3
東京支店/東京都港区芝1-7-5 ロート東京ビル6階
京都支店/京都市下京区河原町通松原上ル2丁目富永町338 京阪四条河原町ビル9階
鳥取支店/鳥取県鳥取市千代水2-69
勤務時間 (1)【正社員】システムエンジニア
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。具体的な日程は改めて広報します。
採用ステップ&スケジュール ■『リクナビ2025』からエントリー

■会社説明会(Web)

■書類提出+適正試験
※適正試験はWeb試験です。ご自宅等で受験できます。

■1次面接(30分ほどの面接です)
※Web面接で実施します。
※当社の採用はコミュニケーション力を重視しています。あなたの魅力を存分にアピールしてください。
※結果は、2~3営業日以内にご連絡します。

■2次面接(30分ほどの役員面接です)
※お近くの事務所にお越しいただいての面接になります。

■内定
提出書類 エントリーシート、成績証明書(発行が遅れる場合は考慮します)

※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。
なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】システムエンジニア
本社・鳥取/システムエンジニア
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:184,500円
  ※基本給:184,500円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:200,500円
  ※基本給:200,500円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:208,100円
  ※基本給:208,100円
京都勤務/システムエンジニア
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:200,380円
  ※基本給:200,380円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:216,920円
  ※基本給:216,920円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:225,200円
  ※基本給:225,200円
東京勤務/システムエンジニア
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:210,970円
  ※基本給:210,970円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:227,870円
  ※基本給:227,870円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:236,610円
  ※基本給:236,610円
手当 (1)【正社員】システムエンジニア

 職務手当
役職手当(管理職以上)
時間外勤務手当(全額支給)
通勤手当
技術手当(職級に応じて)
家族手当
赴任手当(転勤者)
住宅手当
昇給 (1)【正社員】システムエンジニア
 年1回
 備考:7月
賞与 (1)【正社員】システムエンジニア
 年2回
 備考:7月・12月
休日・休暇 (1)【正社員】システムエンジニア
 週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、特別休暇
 年間休日:120日
 有給休暇:10日
 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:有給休暇(日単位・半日単位・時間単位の取得可)
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:育児短時間勤務制度
定期健康診断(年1回)
退職金制度(確定拠出年金)
リゾートホテル法人会員
社員旅行(複数年に1回)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】システムエンジニア
 期間:入社後6ヵ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 17人 2人 88.2%
2021年度 9人 4人 55.5%
2020年度 9人 0人 100.0%
(2023年時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 5人 7人
2022年度 3人 14人
2021年度 6人 3人
3年以内男性採用割合:36.8%
3年以内女性採用割合:63.2%
平均勤続年数 14.0年(2023年時点)
平均年齢 37.7歳(2023年時点)
研修 あり:以下の研修を行っています。
■新入社員研修
・集合教育(4週間)
4月の入社式後、4週間の集合教育を行います。カリキュラムは、ビジネスマナー研修、システム開発基礎、フローチャート演習、マネジメントシステム導入教育など盛り沢山です。この研修を通して、同期入社の仲間たちとの繋がりも深まっていきます。

・配属先教育(2ヶ月間)
集合教育終了後、各配属先への赴任となり、プログラミング言語・SQLなどについて先輩社員が丁寧に指導します。

■専門技術研修、中堅社員研修、チーフ研修
全社員が年度始めに教育計画を立てる「経過年教育」として、専門技術教育、中堅社員研修、チーフ研修を行っています。

■作業品質向上教育
システム開発部門の全社員に対して、毎年作業品質の向上のための教育を行っています。

■内部監査員養成研修
ISO27001、プライバシーマークの各認証を取得しており、内部監査実施時の監査員養成研修を行っています。
 
■その他
社員から要望、興味あるテーマをピックアップし、eラーニング等の研修を行っています。
自己啓発支援 あり:以下の2つの制度を導入しています。
■情報処理技術者試験の受験支援制度
基本情報試験以上の受験に対して、受験料全額会社負担。合格者には合格報奨金を支給しています。

■入社前の情報処理技術者試験合格者への報奨制度
ITパスポート以上の合格者に金一封支給しています。
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 17.0時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 13.0日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人2人
取得対象者数 1人2人
育休取得率 0.0%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

岡山大学、広島大学、鳥取大学、香川大学、島根大学、高知大学、愛媛大学、奈良女子大学、和歌山大学、名古屋大学、埼玉大学、山口大学、神戸大学、岡山県立大学、広島市立大学、公立鳥取環境大学、下関市立大学、長崎県立大学、岡山理科大学、金沢工業大学、ノートルダム清心女子大学、高知工科大学、広島工業大学、立命館大学、関西大学、大阪工業大学、大阪電気通信大学、同志社女子大学、京都女子大学、近畿大学、福井工業大学、京都産業大学、龍谷大学、東京理科大学、千葉工業大学、神奈川工科大学、日本大学、法政大学、青山学院大学

詳細情報

主な募集職種
IT系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系
主な勤務地
東京、京都、鳥取、岡山
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2021年3月~2024年3月卒の方)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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