株式会社 創英コーポレーション
ソウエイコーポレーション
2026

株式会社 創英コーポレーション

個別指導学習塾「創英ゼミナール」の運営など
業種
教育関連
商社(教育関連)/コンサルタント・専門コンサルタント/各種ビジネスサービス/その他サービス
本社
神奈川、東京

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
教室運営職 36~40名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

教室運営職

採用人数 2025年卒予定 36~40名
初年度
月収例
月28万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
育休取得率90%以上、20代社員比率30%以上、新規事業提案制度、住宅補助あり、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

弊社の企業理念は、「夢見る力と大きな感動を」です。
関わる人たちの夢の実現に寄り添いながら、自らの夢も実現する。
その強い想いのあるところに、大きな感動が生まれ、広がっていきます。

そのために、重視している行動が、
「心をこめる」「変化を起こす」「挑戦をたのしむ」「結果にこだわる」
です。

まずは、我々の理念に共感いただける方と、一緒に働きたいと考えています。

当社は創業期からこの24年間、毎年およそ130%の成長率を達成してきました。
その成長を支えているのが、熱意ある仲間たちであり、
常にチャレンジしていくことに価値があると考えています。

(代表取締役社長 豊川忠紀)

募集概要

職種 (1)【正社員】教室運営職
仕事内容 (1)【正社員】教室運営職
※まずは、しっかりと教室運営を行っていただき、
 実績、特性に応じ、本部企画職の役割も担っていっていただきます。
 詳しくは、仕事内容の詳細をご覧ください。
応募資格 (1)【正社員】教室運営職
実家暮らしや同居者がいる場合
 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
 (2019年3月~2024年3月 卒の方)
単身生活者の場合
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】教室運営職
 東京、神奈川
勤務時間 (1)【正社員】教室運営職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:13:00~22:00(休憩:1時間)
 備考:※社内カレンダーによる
職種・仕事内容の詳細 ■目指せること、出来ること■
(キャリアアップイメージ)

 入社1~3年目
  【教室運営業務】
   ・約100名の生徒を抱える教室の責任者
   ・3~5教室のマネジメント(ユニットリーダー)
   ・成功事例の全社共有
   ・50人を超える受験生全員の第一志望校合格 など

   【本部企画業務】
   ・課外学習プログラム(理科実験教室・計算コンクールなど)の企画サポート
   ・民放局のTV番組(生放送!)で入試問題の解説スタッフ
   ・社員旅行の(2019年は180人でハワイ)プロジェクトメンバー など

 入社4~7年目
  【教室運営業務】
   ・3~5教室のマネジメント(ユニットリーダー)
   ・新入社員育成担当
   ・成功手法のマニュアル化 など

   【本部企画業務】
   ・およそ2000人を対象とした講師研修会のトレーナー
   ・キャリア教育イベントのプロデューサー
   ・マーケティングプランナー など

 入社7年目~
  【教室運営業務】
   ・20教室のマネジメント(エリアマネージャー)
   ・300人以上の部下育成の責任者
   ・新規エリア開発 など

  【本部企画業務】
   ・運営企画(チームマネジメント手法の確立、マニュアル作成など)責任者
   ・教務企画(カリキュラム作成、指導マニュアル作成など)責任者
   ・社員研修責任者 など

   教室運営業務で得た経験を活かしながら、様々な業務に携わることができます。
   ぜひ、思い思いのキャリアを実現しましょう。
採用ステップ&スケジュール 【選考フロー】
会社説明へ参加(WEBor対面)

1次選考へ参加(WEB)

2次選考&筆記試験へ参加(対面)

最終面接へ参加(対面)

内々定

※面接回数は人によって異なります。
※選考途中で、希望により「現場見学・社員面談・座談会」にご案内します。
採用ステップ&スケジュール 選考希望者は、まずはエントリーをお願いします。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】教室運営職
実家暮らしや同居者がいる場合
 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:250,000円(固定残業代含む)

  固定残業代/月:55,000円/39時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
単身生活者の場合
 大学/大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:280,000円(固定残業代含む、一律手当含む)

  固定残業代/月:55,000円/39時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 備考:単身生活者は家賃補助30,000円
手当 (1)【正社員】教室運営職
共通

 通勤交通費支給(当社規定による)、役職手当 など
単身生活者
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律手当合計金額:30,000円(固定給に含む)
昇給 (1)【正社員】教室運営職
 年2回
賞与 (1)【正社員】教室運営職
 年2回
 備考:※業績により決算賞与も支給
休日・休暇 (1)【正社員】教室運営職
 週休2日制(日/シフト制※社内カレンダーによる)
 年間休日:110日
 有給休暇:10日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
 備考:GW・夏季・冬季休暇、記念日休暇(教室長以上のポジションは年間休日数を3つのパターンから選べます)
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生: 自社運営保育所完備
 スマイルホリデー制度
 (休日をより充実して過ごしていただくための、
 キャンピングカー、リゾートホテル、クルーザーなどの優遇利用制度です)
 社員旅行
年収例:入社2年目 教室長 430万円(月給例:29万円+賞与)
入社4年目 ユニットリーダー 600万円(月給例:38万円+賞与)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】教室運営職
 期間:2ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】教室運営職
教室運営職
 なし
(単身生活)
 期間:-
 ※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 15人 13人
2022年度 17人 20人
2021年度 16人 29人
3年以内男性採用割合:43.6%
3年以内女性採用割合:56.4%
平均勤続年数
平均年齢 31.9歳(2024年1月時点)
研修 あり:制度あり
 ※キャリアステップ後も、各ポジションに合わせた研修があります。


<内定者研修>
 自信をもって社会人生活をスタートしていただくために、ビジネスマナーや教育業界で
 仕事をする上で必要になる生徒・保護者対応の基礎の研修をおこないます。

<新入社員研修>
 入社1年目は、配属先教室でのOJTと本部研修の両方で研修をおこないます。
 創英ゼミナールの教室運営の基本を、1年を通して学んで頂く期間です。

<室長1年目研修>
 教室長へ昇格後も、実際に教室運営を経験して出てきた、自身の業務の課題や
 教室の課題解決に向けたフォローアップ研修があります。
自己啓発支援 あり:<新卒室長研修制度>
 教室長として必要なスキルを身に付ける為の研修制度です。
 支給給与内に25,100円の研修費が含まれています。
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人3人
取得対象者数 2人3人
育休取得率 50.0%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

社員旅行 ■社員旅行 
 2023年 沖縄   
 2020,21,22年 ※コロナウイルスの影響により中止
 2019年 ハワイ
 2018年 台湾
育児休業取得者数(男女別) 【女性】取得対象者数:3人 取得者数:3人
【男性】取得対象者数:2人 取得者数:1人
(2023年度実績)
過去3年間の男女別新卒採用者数    2021年 2022年 2023年
---------------------------------
男  16名  17名   15名
女  29名  20名   13名
社内イベント 各種社内イベント/懇親会、等
【WEB座談会形式説明会】 【WEB/少人数】
教育業界の説明会が初めての方も歓迎!

 『人』、『成長』、『育成』に興味がある方には、ぜひ参加頂きたいセミナーです。
 仕事の厳しさや、やりがい。弊社の独自性などについて、理解を深めて頂けます。
 座談会形式ですので、皆さんの知りたい内容について、お伝えします。

  ※オンラインの開催です。
  ※質疑応答の時間がタップリありますので、最低1つは質問をご用意ください。

 ▼プログラム内容
  〇当社のご紹介
   ・SOUEIグループの概要
   ・業界NO.1の成長率を実現出来た理由
   ・企業理念
   ・キャリアステップ
   ・福利厚生

  〇先輩社員との座談会
    教室長やリーダーとして活躍をしていた社員と座談会。
    フランクな雰囲気で質問いただけます。

  〇採用情報

   ※座談会形式の説明会は全体で約1時間を予定しています。

 ▼昨年参加者の声
  〇他の塾との違いや企業理念を詳しく知ることができたことはもちろん、
       どのように企業を選べばよいか、また人生のお話も聞くことができ、
       自分の夢について考えることができ良かったです。

  〇教育業界の説明会には初めて参加しましたが、話もわかりやすく、
       初めは緊張していたのですが、リラックスして聞くことができました。
       どんな質問にも丁寧に答えて頂き、とても勉強になりました。

  〇自分自身、「良い大学=幸せ」と考えていて間違っていたと感じていたので
   「脱Only受験」の考え方にとても共感しました。目の前の子にとってどんな生き方が
       幸せか一緒に探してあげられることができるのであれば、全力を尽くせると思いました。

    等、ご好評いただいております!

 ▼その他
  ・説明会参加が選考のスタートとなります。
  ・希望者には選考を通じて、自己分析に役立つフィードバックをします。
  ・当日履歴書の提出は不要です。
  ・私服参加可能です。

  ご興味をお持ちいただいた方は、まずはエントリーの上、
  説明会日程から希望の日程を選びお申込みをお願いします。

採用実績校

愛知教育大学、青山学院大学、秋田大学大学院、亜細亜大学、茨城大学、いわき明星大学、宇都宮大学、桜美林大学、大阪工業大学大学院、大阪大学大学院、大阪府立大学、大妻女子大学、嘉悦大学、香川大学、神奈川工科大学、神奈川大学、鎌倉女子大学、関西学院大学、神田外語大学、関東学院大学、関東学園大学、学習院女子大学、学習院大学、北九州市立大学、北里大学、京都産業大学、京都府立大学、杏林大学、慶應義塾大学、恵泉女学園大学、皇學館大学、国学院大学、国際基督教大学、国士舘大学、駒沢女子大学、駒澤大学、相模女子大学、滋賀大学、静岡産業大学、芝浦工業大学、島根県立大学、昭和女子大学、職業能力開発総合大学校、上智大学、聖学院大学、聖心女子大学、成城大学、清泉女子大学、専修大学、創価大学、高崎経済大学、拓殖大学、玉川大学、大東文化大学、千葉大学、千葉大学大学院、中央大学、中央大学大学院、筑波大学、都留文科大学、鶴見大学、帝京科学大学大学院、帝京大学、東海大学、東京医科歯科大学、東京家政学院大学、東京外国語大学、東京学芸大学、東京工芸大学大学院、東京国際大学、東京女子大学、東京大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農業大学、東京理科大学、東洋学園大学、東洋大学、常葉大学、苫小牧駒澤大学、同志社大学、獨協大学、奈良教育大学、南山大学、新潟大学、二松学舎大学、日本獣医生命科学大学、日本女子体育大学、日本女子大学、日本大学、弘前大学、フェリス女学院大学、文教大学、法政大学、北海道教育大学、武蔵大学、武蔵野大学、明治学院大学、明治大学、明治大学大学院、明星大学、桃山学院大学、山梨大学、横浜国立大学、横浜国立大学大学院、横浜商科大学、横浜市立大学、立教大学、立正大学、和光大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
主な勤務地
東京、神奈川、海外
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2019年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
気になるリストの追加に失敗しました

ログイン・会員登録

ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
まだ会員でない方は
会員登録(無料)

この企業に注目している人は、他にこんな企業に注目しています

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
気になるリストの追加に失敗しました
ログイン・会員登録
ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
ログイン
まだ会員でない方は
会員登録(無料)