神谷コーポレーション湘南株式会社
カミヤコーポレーションショウナン
| 業種 |
建材・エクステリア
住宅／文具・事務機器・インテリア／コンサルタント・専門コンサルタント
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|---|---|
| 本社 |
神奈川
|
インターンシップ＆キャリアの評価（-件）
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大学卒・営業職 | 1～5名 |
|---|
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 59名 |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
大学卒・営業職
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月22万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート |
| その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、在宅勤務可、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
＜募集対象＞
2025年3月に大学院修了、大学・短大・専門・高専を卒業予定の方
既卒の方も歓迎します（2021年3月～2024年3月に、大学院を修了、大学・短大・専門・高専を卒業した方）
＜学部・学科・専攻＞
学部・学科不問
＜このような方、歓迎です！＞
◎仕事を通じて進化し続けたい人
経営陣と近い距離で働くことができるため、自分の意見を仕事に反映させるチャンスが多く、ビジネスの考え方を学ぶこともできる環境です。チャレンジすることが好きな人や、進化を楽しめる人に向いている会社だと思います。
◎失敗を恐れず、新しいことに果敢に挑戦する人
当社は、進化し、変化し、挑戦し続けることを理念としています。そのため、新しい環境でも臆せず飛び込むことができ、思い切って行動できる人は活躍していけると思います。
◎責任感のある人
どの仕事においても、お客様や仲間との信頼関係の構築が大切です。そのため、お客様との約束を守る、任された仕事を完遂するなど、責任を持って仕事に取り組める人に向いています。
入社後は、社会人に必要なビジネスマナーや各部署の業務体験などを実施。充実の研修制度を通じて、業務に必要な知識を身に付けることができます。早く成長できて若手のうちから活躍できるのが当社の特徴です。興味がある方はどなたも大歓迎！あなたとお会いできることを楽しみにしています。
2025年3月に大学院修了、大学・短大・専門・高専を卒業予定の方
既卒の方も歓迎します（2021年3月～2024年3月に、大学院を修了、大学・短大・専門・高専を卒業した方）
＜学部・学科・専攻＞
学部・学科不問
＜このような方、歓迎です！＞
◎仕事を通じて進化し続けたい人
経営陣と近い距離で働くことができるため、自分の意見を仕事に反映させるチャンスが多く、ビジネスの考え方を学ぶこともできる環境です。チャレンジすることが好きな人や、進化を楽しめる人に向いている会社だと思います。
◎失敗を恐れず、新しいことに果敢に挑戦する人
当社は、進化し、変化し、挑戦し続けることを理念としています。そのため、新しい環境でも臆せず飛び込むことができ、思い切って行動できる人は活躍していけると思います。
◎責任感のある人
どの仕事においても、お客様や仲間との信頼関係の構築が大切です。そのため、お客様との約束を守る、任された仕事を完遂するなど、責任を持って仕事に取り組める人に向いています。
入社後は、社会人に必要なビジネスマナーや各部署の業務体験などを実施。充実の研修制度を通じて、業務に必要な知識を身に付けることができます。早く成長できて若手のうちから活躍できるのが当社の特徴です。興味がある方はどなたも大歓迎！あなたとお会いできることを楽しみにしています。
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】広報(3)【正社員】DTP(4)【正社員】WEB(5)【正社員】積算(6)【正社員】受注管理(7)【正社員】設計(8)【正社員】開発 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】営業
工務店や設計事務所に対し、販売はもちろん新商品の企画、マーケティングの構築まで多岐に渡る業務をお任せします。 (2)【正社員】広報 商品を世間に幅広く認知してもらうための企画、戦略をお任せします。プレスリリースやSNS、自社のカタログやちらしなどの各種印刷物の制作も行います。 (3)【正社員】DTP 自社カタログや雑誌広告といった紙媒体の広告制作において、作成、編集、デザイン、レイアウトなどの業務をお任せします。 (4)【正社員】WEB HP制作、SNS更新、動画制作、アプリの導入など、クオリティの高い動画やWEB制作をお任せします。 (5)【正社員】積算 お客さまから届く設計図面をもとにした見積作成を行います。時には、お客さまと電話で打ち合わせしながら提案を行うことも。その他、WEB見積りシステム「カムイ」のお客さま相談窓口をお任せします。 (6)【正社員】受注管理 見積の受付や商品の生産手配、納期管理、お問い合わせ対応など、ご注文に関する情報の管理を行います。お客さまからの要望を社内各部署につなぐパイプ役も担います。 (7)【正社員】設計 CADを使用した特注図面の作成と、寸法指示・材料指定を製造部門へ指示を伝えることが主な業務です。 (8)【正社員】開発 新商品の開発・設計のほか品質管理、性能試験、特許管理をお任せします。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】広報(3)【正社員】DTP(4)【正社員】WEB(5)【正社員】積算(6)【正社員】受注管理(7)【正社員】設計(8)【正社員】開発
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 （2021年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】広報(3)【正社員】DTP(4)【正社員】WEB(5)【正社員】積算(6)【正社員】受注管理(7)【正社員】設計(8)【正社員】開発
神奈川 備考：【本社】 神奈川県伊勢原市鈴川50 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】広報(3)【正社員】DTP(4)【正社員】WEB(5)【正社員】積算(6)【正社員】受注管理(7)【正社員】設計(8)【正社員】開発
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：9:00～18:00（休憩：1時間） |
| 採用ステップ＆スケジュール | ■『リクナビ2025』からエントリー
↓ ■会社説明会 会社説明会にご参加いただいた方にエントリーシート書式をお送りします。 ↓ ■書類選考 ↓ ■適性検査（SPI） ↓ ■1次面接 ↓ ■2次面接 ↓ ■3次面接 ↓ ■内定 ※面接回数及び実施方法は情勢等を踏まえて変更になる場合がございます。 |
| 提出書類 | エントリーシート（当社書式）
※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】広報(3)【正社員】DTP(4)【正社員】WEB(5)【正社員】積算(6)【正社員】受注管理(7)【正社員】設計(8)【正社員】開発
短大/専門/高専 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 月給：194,600円 ※基本給：194,600円 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 月給：221,400円 ※基本給：221,400円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】広報(3)【正社員】DTP(4)【正社員】WEB(5)【正社員】積算(6)【正社員】受注管理(7)【正社員】設計(8)【正社員】開発
超過勤務手当（全額支給） 家族手当 営業手当（営業職のみ支給） 役職手当 通勤手当（全額支給） 住宅手当（一部支給） |
| 昇給 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】広報(3)【正社員】DTP(4)【正社員】WEB(5)【正社員】積算(6)【正社員】受注管理(7)【正社員】設計(8)【正社員】開発
年1回 備考：4月 |
| 賞与 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】広報(3)【正社員】DTP(4)【正社員】WEB(5)【正社員】積算(6)【正社員】受注管理(7)【正社員】設計(8)【正社員】開発
年2回 備考：6月・12月 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】広報(3)【正社員】DTP(4)【正社員】WEB(5)【正社員】積算(6)【正社員】受注管理(7)【正社員】設計(8)【正社員】開発
週休2日制（日、月１回土） 年間休日：120日 有給休暇：10日 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考：特別休暇 子の看護休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
待遇・福利厚生：テレワーク推進 フリーアドレスオフィス ノートパソコン支給 スマートフォン支給 オフィスカジュアル 作業着貸与 育児・介護短時間勤務制度 オフィス内BGM 退職金制度（勤続5年以上） |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】営業(2)【正社員】広報(3)【正社員】DTP(4)【正社員】WEB(5)【正社員】積算(6)【正社員】受注管理(7)【正社員】設計(8)【正社員】開発 期間：入社後3ヶ月間 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年時点）
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：40.0%
3年以内女性採用割合：60.0% |
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| 平均勤続年数 | 11.0年（2023年時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 41.9歳（2023年時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：■ビジネスマナー研修
■各部署業務体験 ■先輩社員講話 ■ワークショップ ■管理職講話 ■外部コンサル講師研修 ■安全・衛生管理研修 ■各種フォローアップ研修 ※配属部署によっては対象外の研修もあります。 |
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| 自己啓発支援 | あり：■中型自動車免許
■危険物取扱者免許 ■木材加工用機械作業主任者 ■フォークリフト運転技能者 ■安全管理者 ■衛生管理者 ■二級建築士 ■宅地建物取引主任者 ■インテリアコーディネーター ■システムアドミニストレーター ■ファイナンシャルプランナー ■その他会社が必要と認めたもの ※業務に関連するとした公的資格について会社が取得指示をした場合、講習費用相当額の50％～100％を支給します。 |
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| メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 8.2時間（2021年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 7.4日（2021年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2021年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年10月1日時点）
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その他の情報
採用実績校
神奈川大学、関東学院大学、京都産業大学、国士舘大学、相模女子大学、湘南工科大学、湘南工科大学大学院、情報科学専門学校、専修大学、拓殖大学、千葉大学、中央大学、東海大学、東京工科大学、東京工芸大学、東京農業大学、長岡大学、名古屋芸術大学、日本大学、日本文化大学、福岡女学院大学、文教大学、法政大学、名城大学、早稲田大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 営業系 販売系 技術系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、情報工学系、建築・土木系、資源・地球環境系 - 主な勤務地
- 神奈川
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方（2021年3月～2024年3月卒の方）
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
