株式会社陽和
ヨウワ
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 技術系総合職及び業務系総合職 | 1～5名 |
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気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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モデルケースの見方
モデルケース
技術系総合職及び業務系総合職
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月20万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績表 |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90％以上、有休消化50％以上、完全土日祝休み、育休取得率90％以上、家族手当あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
フッ素樹脂加工における「コア技術」と「明るい人の和」を大切に、100年企業をめざしている私たち。2019年には工場棟を増築して、最先端設備機器の充実を図り、地球環境や社員の働きやすいさにも配慮した環境を整備。生産性とサスティナビリティを両立する工場へと大きくステップアップしました。新たなフィールドを求めて挑戦を続け、いっしょに進化する仲間を募集しています。
【募集対象】
●2025年3月に大学・短大・高専を卒業予定の方
★学部・学科は不問です！
《1つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！》
◎ものづくりの仕事に携わりたい方
◎説明書やマニュアルを読むのが好きな方
◎機械を扱う仕事に携わりたい方
◎スケジュール管理が得意な方
◎手に職をつけて長く働きたい方
【募集対象】
●2025年3月に大学・短大・高専を卒業予定の方
★学部・学科は不問です！
《1つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！》
◎ものづくりの仕事に携わりたい方
◎説明書やマニュアルを読むのが好きな方
◎機械を扱う仕事に携わりたい方
◎スケジュール管理が得意な方
◎手に職をつけて長く働きたい方
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】業務系総合職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】技術系総合職
NC旋盤やマシニングセンター、フライス盤、射出成型機などを操作し、図面通りに製品をつくります。効率よく生産できる方法を追求し、作業がスムーズに進むよう現場を管理する生産管理や品質管理業務にも従事します。 (2)【正社員】業務系総合職 営業職では、既存お取引先との受発注及び販路拡大や新規開拓における営業業務に従事。総務・経理業務では、社内での総務管理及び財務管理における業務に従事。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】業務系総合職
短大/高専/大学 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】業務系総合職
福岡 備考：本社・工場：福岡県北九州市小倉南区大字朽網3914番75 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】業務系総合職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:20～17:20（休憩：1時間） |
| 採用ステップ＆スケジュール | ■『リクナビ2025』からエントリー
↓ ■弊社への郵送（履歴書＋成績証明書提出+卒業見込み証明書） ↓ ■会社説明会（随時） 場所：本社／JR日豊本線『朽網』駅出口より、にしてつバス10分 ↓ ■面接（役員及び製造部、総務部など）3名と40分ほどの面接です） ■筆記試験（文系・理系・適正検査） 場所：本社／JR日豊本線『朽網』駅出口より、にしてつバス10分 持参物：筆記用具 面接では、『志望理由・学校生活で学んだこと・将来の希望』などについて、お伺いします。 当社の採用は人物を重視していますので、あなたのコミュニケーション力を存分にアピールしてください。 ※結果は、参加者全員に10営業日以内にご連絡します。 ↓ ■内定 ※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】業務系総合職
短大 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年5月支給） 日給月給：195,000円 ※基本給：185,000円 高専 卒業見込みの方 日給月給：204,800円 ※基本給：204,800円 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年5月支給） 日給月給：204,800円 ※基本給：204,800円 |
|---|---|
| 昇給 | (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】業務系総合職
年1回 |
| 賞与 | (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】業務系総合職
年2回 備考：7月・12月 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】業務系総合職
土日は休日。夏季休暇、年末年始休暇を連続して休日とするために、祝日を勤務日とする場合もあります。 年間休日：120日 有給休暇：12日～20日 ※6か月以上：12日 3年6カ月以上：14日 4年6カ月以上：16日 5年6カ月以上：18日 6年6カ月以上：20日 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：定期健康診断（年1回） メンタルヘルスケア「心の相談室」利用（毎月開催／希望者のみ） 中小企業退職金共済制度（勤続2年で加入） 入院見舞金給付 従業員持ち株会制度 エンジョイホリデー制度（従業員の家族旅行の一部費用を補助） 財形預金 職場レクリエーション・社員親睦会イベント・社員旅行 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】業務系総合職 期間：2ヵ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年11月28日時点）
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：100.0%
3年以内女性採用割合：0.0% |
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| 平均勤続年数 | － | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 42.0歳（2023年11月時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：社外研修受講支援 | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | － | ||||||||||||||||
| メンター制度 | － | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | － | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | － | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 17.1日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 | － |
その他の情報
参考データ
| 離職率 | ・離職率(3年平均)0.81％
・1999年より新卒離職者数は1名（26名在職中） |
|---|---|
| 有給休暇取得率 | ・92.3％(2023年8月期実績） |
採用実績校
大分県立工科短期大学校、九州職業能力開発大学校（応用課程）、九州職業能力開発大学校（専門課程）、西日本工業大学
西日本工業大学
九州職業能力開発大学校
大分県立工科短期大学校
西日本工業大学
九州職業能力開発大学校
大分県立工科短期大学校
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、電気・電子系 - 主な勤務地
- 福岡
- 応募資格
- 短大、高専、大学卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、短大生、高等専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、機械系、電気・電子系、情報工学系
