こんにちは！
AEVIC（アビック）の新卒採用担当の石川です（＾v＾*）
いよいよ今日から7月がスタートしましたね！
25卒の先輩は、今日から「フロントエンド」の研修にはいりました。
「フロントエンド」というのは、WEBアプリの画面の開発のことです。
HTMLやCSS JavaScript TypeScriptなどの技術習得をしていきます。
さて、本日のテーマは、
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あなたの経験を聞く理由
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一緒に働くうえで大切にしたいのは、やはり「お人柄」
例えば
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（＾ｖ＾） 人間性やコミュニケーション能力
＼
「おしゃべりが上手」か、どうかではありません。
「伝えたいという想い」が知りたいのです！
例えば、頭が真っ白になって沈黙、うまく伝えられない時もあるかもしれません。
全く問題ありません。
でも、伝えようっていう想いがあれば十分です。
初対面や面接の場は緊張しても仕方ありません。
実際の仕事で関わるのは、チームメイト。きっと慣れればもっとうまく意思疎通ができるでしょう。と
思っています。
ただ、伝えようとする想いがあるかどうかで伝わるかどうかは変わってきます。
みなさんの経験を聞きながら、伝えようとする想いを知れたらと思っています。
面接では、いろんなお話をしながら、お互いのことを知れるお時間にできたらと思っています♪
お話は何でもOK。うまくいったこと、うまくいかなたかったことも
皆さんの経験を聞かせてください。
以上、人事担当が答える『あなたの経験を聞く理由』でした。
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