サントリーグループ(サントリーホールディングス株式会社・サントリー食品インターナショナル株式会社)
サントリーグループ
2026

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒・営業 未定

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学卒・営業

採用人数 2025年卒予定 未定
初年度
月収例
月26万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    随時
  • 面接
    未定
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
エントリーシート
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、完全土日祝休み、育休取得率90%以上、住宅補助あり、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

常識や前例にとらわれず当事者意識・責任感を強くもち、チャレンジ精神に溢れ、最後までやりきる気概をもつ”やってみなはれ”な人材。
絶えず革新の意志をもって前へ進まなければ、企業の成長、発展はありません。だからこそ、常識や前例にとらわれず、失敗を恐れることなくフロンティアに挑んでいく。これが創業以来サントリーに根付く「やってみなはれ」の精神です。私たちは、そうした「やってみなはれ」のスピリットに共感していただける方、つまり同じ志を有する仲間として働いてもらえる方を求めています。

募集概要

サントリーグループ(サントリーホールディングス株式会社・サントリー食品インターナショナル株式会社)  
【募集部門】 ■ビジネス部門
■財経部門
■デジタル&テクノロジー部門
■生産研究部門
【職種】 総合職
【仕事内容】 【ビジネス部門】
・国内 / 海外マーケティング(酒類、食品、健康食品)
・国内 / 海外専門スタッフ(経営企画、人事、広報、法務、知財、財務、経理、SCM、
原料・包材調達etc)
・国内酒類営業(家庭用量販営業、料飲店営業、営業企画etc)
・国内食品営業(家庭用量販営業、自販機営業、料飲店営業、営業企画etc)
【財経部門】
・国内 / 海外財務・経理
※最初の配属は上記部門となります。その後のキャリアは財務・経理の専門性を軸に幅広い分野で
活躍していただきます。採用予定数は若干名の予定です。

【デジタル&テクノロジー部門】
・DX戦略企画
・デジタルマーケティング、UI/UX/サービスデザイン
・ITエンジニアリング
・データサイエンス、AIエンジニアリング
・先端テクノロジーリサーチ
※最初の配属は上記部門となります。その後のキャリアはデジタル・テクノロジーの専門性を軸に幅広い分野で活躍していただきます。

【生産研究部門】
・基盤研究
・商品開発・生産
・生産技術開発・生産
【勤務地】 全国各事業所、海外
※勤務地非限定社員のみを募集しています。
【勤務時間】 9:00~17:30 ※フレックスタイム制度、在宅勤務制度あり
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

サントリーグループ(2社共通)  
【給与】 2024年入社 初任給額
修士了 月給281,800円
大学卒 月給265,000円
【諸手当】 住宅手当、家族手当、通勤手当ほか
【昇給】 年1回(4月)
【賞与】 年2回(7月、12月)
【保険】 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険
【福利厚生】 ・法人会員施設、会員制福利厚生会社サービスの適用
・独身寮、社宅、家賃補助など
【休日休暇】  年間121日
※週休2日制(土・日・祝・年末年始)、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、育児休暇、介護休暇など
【試用期間】 あり(3ヶ月間)
労働条件・処遇は異なりません。
【研修・見習い期間】 あり(3ヶ月間)
労働条件・処遇は異なりません。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
平均勤続年数 15.5年(2022年時点)
平均年齢
研修
自己啓発支援 あり:応募型研修、TOEIC費用補助 等
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 18.7時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

サントリーグループ(2社共通)  
【募集学部学科】 全学部全学科
【採用人数】 2023年入社:164名
2024年入社予定:前年同数程度
【応募方法】 採用に関するすべての情報はサントリーホームページ上で提供していきます。より詳しい内容については、弊社ホームページをご覧下さい。
https://www.suntory.co.jp/recruit/fresh/ 
【研修制度】 新入社員研修、職種別・階層別研修、応募型研修、通信教育、語学研修、eラーニング、異業種交流研修など

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、その他理系
主な勤務地
北海道、青森、宮城、秋田、福島、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、石川、山梨、長野、静岡、愛知、滋賀、京都、大阪、兵庫、鳥取、岡山、広島、香川、愛媛、福岡、長崎、熊本、大分、鹿児島、海外
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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