プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
業種 |
食品
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本社 |
大阪
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大学卒・営業 | 未定 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 61739名 |
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採用人数 | 今年度予定 未定 昨年度実績(見込) 101~200名 |
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初年度 月収例 |
― |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、完全土日祝休み、育休取得率90%以上、海外で働ける、いろいろな職種を経験できる |
職種 | (1)【正社員】■ビジネス部門(2)【正社員】■デジタル&テクノロジー部門(3)【正社員】■生産研究部門 |
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仕事内容 | (1)【正社員】■ビジネス部門
<職種:総合職> 酒類営業・食品営業(家庭用量販営業、業務用営業、営業企画etc) マーケティング(酒類、食品、健康食品) 専門スタッフ(経営企画、人事、広報、法務、財務経理、SC、原料・包材調達etc) (2)【正社員】■デジタル&テクノロジー部門 <職種:総合職・技術職> DX戦略企画、デジタルマーケティング、UI/UX/サービスデザイン、ITエンジニアリング、データサイエンス、AIエンジニアリング、先端テクノロジーリサーチ (3)【正社員】■生産研究部門 <職種:技術職> 基盤研究、商品開発・生産、生産技術・生産 |
応募資格 | (1)【正社員】■ビジネス部門(2)【正社員】■デジタル&テクノロジー部門(3)【正社員】■生産研究部門
大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 (2023年3月~2025年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】■ビジネス部門(2)【正社員】■デジタル&テクノロジー部門(3)【正社員】■生産研究部門
北海道、宮城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、石川、山梨、長野、静岡、愛知、滋賀、京都、大阪、兵庫、岡山、広島、香川、愛媛、福岡、長崎、熊本、大分、鹿児島、海外 備考:全国各事業所、海外 |
勤務時間 | (1)【正社員】■ビジネス部門(2)【正社員】■デジタル&テクノロジー部門(3)【正社員】■生産研究部門
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~17:30 備考:※フレックスタイム制度、在宅勤務制度あり |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】■ビジネス部門(2)【正社員】■デジタル&テクノロジー部門(3)【正社員】■生産研究部門
大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給) 月給:278,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給) 月給:294,800円 |
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手当 | (1)【正社員】■ビジネス部門(2)【正社員】■デジタル&テクノロジー部門(3)【正社員】■生産研究部門
備考:住宅手当、家族手当、通勤手当ほか |
昇給 | (1)【正社員】■ビジネス部門(2)【正社員】■デジタル&テクノロジー部門(3)【正社員】■生産研究部門
年1回 備考:(4月) |
賞与 | (1)【正社員】■ビジネス部門(2)【正社員】■デジタル&テクノロジー部門(3)【正社員】■生産研究部門
年2回 備考:(7月、12月) |
休日・休暇 | (1)【正社員】■ビジネス部門(2)【正社員】■デジタル&テクノロジー部門(3)【正社員】■生産研究部門
完全週休2日制(土日祝) 年間休日:121日 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 備考:年次有給休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:法人会員施設、会員制福利厚生会社サービスの適用、独身寮、社宅、家賃補助など |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】■ビジネス部門(2)【正社員】■デジタル&テクノロジー部門 期間:3ヶ月間 ※労働条件の変更なし (3)【正社員】■生産研究部門 期間:3か月間 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】■ビジネス部門 期間:3ヶ月間 ※労働条件の変更なし (2)【正社員】■デジタル&テクノロジー部門(3)【正社員】■生産研究部門 期間:3か月間 ※労働条件の変更なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - |
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過去3年間の男女別新卒採用者数 | - |
平均勤続年数 | 17.6年(2023年12月31日時点) |
平均年齢 | - |
研修 | - |
自己啓発支援 | あり:応募型研修、TOEIC費用補助 等 |
メンター制度 | - |
キャリアコンサルティング制度 | - |
社内検定等の制度 | - |
月平均所定外労働時間 | 19.5時間(2023年度実績) |
有給休暇の平均取得日数 | - |
育児休業取得者数(男女別) | - |
役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 |
以下の対策を講じております。
21年4月より就業時間内全面禁煙(休憩時間に喫煙所での喫煙は可能)
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サントリーホールディングス株式会社 | |
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【募集学部学科】 | 全学部全学科 |
【採用人数】 | 2024年入社:232名
2025年入社予定:前年同数程度 |
【応募方法】 | 採用に関するすべての情報はサントリーホームページ上で提供していきます。より詳しい内容については、弊社ホームページをご覧下さい。
https://www.suntory.co.jp/recruit/fresh/ |
【研修制度】 | 新入社員研修、職種別・階層別研修、応募型研修、通信教育、語学研修、eラーニング、異業種交流研修など |
※リクナビ2026における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2025年5月7日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。