JavaScriptの設定がOFFになっています。リクナビをご利用の際は、お使いのブラウザのJavaScriptの設定をONにしてください。

社会福祉法人来島会

福祉/障がい者福祉/高齢者福祉/児童福祉/児童発達支援/南海学園

業種	福祉・介護教育関連／スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設／その他サービス
本社	愛媛

気になる

インターンシップ＆キャリアエントリー予約

会社トップインターンシップ
＆キャリア昨年の
採用情報

このデータの見方

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。

大学卒・生活支援員	6～10名

気になる登録人数

気になる登録人数	表示可能なデータがありません

モデルケースの見方

モデルケース

大学卒・生活支援員

採用人数	2025年卒予定 6～10名
初年度月収例	月20万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー ― エントリーシート ― 説明会随時面接随時内々定随時
応募・選考時提出書類	OpenES、履歴書
その他のポイント	育休取得率90％以上、転居を伴う転勤なし、30代役員在籍、住宅補助あり、家族手当あり

※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

目の前の人に笑顔になってもらいたい、社会の狭間で困っている人をサポートしたい、もっと社会をよくしたい、すべての人が自分らしく暮らすことのできる社会をつくりたい

こういった想いをもち、私たちのビジョンに共感していただける方と一緒に働きたいと考えています。

福祉系専攻の方だけを求めているわけではありません。

私たちの行っていくことの実現のためには、福祉以外にも様々な力が必要です。
実際に活躍している先輩職員の出身も様々です。
皆さんが、学校で、プライベートで、学び、実践した知識やスキルなどを活かしていくことができます。

具体的な選考基準は次の通りです。

◆気づく力を磨いている方
人とコミュニケーションをとるときなど、相手の小さな変化に敏感に気づくことのできる方

◆想像力を働かせている方
言われた通りではなく、もっと相手のためになることはないかなど想像力を働かせられる方

◆失敗を恐れず行動を起こせる方
失敗を恐れずに新たなチャレンジをしたいという意欲をお持ちの方

募集概要

職種	(1)【正社員】総合職
仕事内容	(1)【正社員】総合職 ○生活支援員 ○職業指導員 ○児童指導員（保育士を含む） ○スポーツ指導員 ○介護職員 ○間接部門職員
応募資格	(1)【正社員】総合職　短大/専門/大学/大学院卒業見込みの方　短大/専門/大学/大学院卒業の方　（2022年3月～2024年3月卒の方）
勤務地	(1)【正社員】総合職　愛媛、高知　備考：愛媛県今治市、高知県南国市（転居を伴う転勤なし、配属地については選考時の希望により決定）
勤務時間	(1)【正社員】総合職入所施設　【シフト制】　実働時間（1日）：8時間～8時間通所施設　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：8:30～17:30（休憩：1時間）
職種・仕事内容の詳細	★最初の配属は皆さんのご希望、適性、各施設の状況などを踏まえて決定します。 ※ただし、人員状況等により希望に添えない場合もあります。 ○生活支援員（配属先：入所施設/生活介護施設）施設を利用される知的障がい者の方へのウォーキング、ドライブ等の余暇活動の企画運営や、起床、就寝、入浴、食事等の日常生活動作の促し、また書類作成などの事務作業を行っていただきます。 ※資格不問 ○職業指導員（配属先：就労支援施設）障がい者の方が一般企業等への就職ができるよう職業訓練を行ったり、就職先開拓のため企業を訪問したり、また一般企業等への就労が困難な障がい者の方が働く場として来島会が運営する就労継続支援事業所で職業指導を行ったりなど、また書類作成などの事務作業を行っていただきます。 ※就労継続支援事業所の内容：せんべい製造、ウエスの製造、農作物の生産、しいたけ栽培、パンの製造小売 ※資格不問 ○児童指導員（保育士を含む）（配属先：児童発達支援センター、放課後等デイサービス）未就学～18歳までの発達障がいや知的障がいを持っている子どもたちに対して、将来自立して豊かな生活を営むことができるようソーシャルスキルトレーニングなどを含んだ療育等、また書類作成などの事務作業を行っていただきます。 ※教育職員免許（幼稚園/小/中/高）、社会福祉士、精神保健福祉士、保育士等の資格が必要です（国家資格がなくても大丈夫な場合もありますので、詳細はお問い合わせください） ○スポーツ指導員（配属先：サン・アビリティーズ今治）今治市の設置する障がい者文化体育施設であるサンアビリティーズ今治の運営業務や、この施設で行う障がいをお持ちの方、一般の方双方が楽しめるスポーツ等講座の企画運営など、また書類作成などの事務作業を行っていただきます。 ※資格不問 ○介護職員（配属先：地域密着型特別養護老人ホーム）特別養護老人ホームに入所される高齢者の方への日常生活上の介助や、イベント等余暇活動の企画運営、また書類作成などの事務作業を行っていただきます。 ※資格不問 ○間接部門職員（配属先：事業サポート部など）人事、総務、経理などを通じて、各施設の業務を支援したり、事業運営を円滑にしたりする業務を行っていただきます。具体的には、人事（労務管理、給与計算、採用活動、研修企画運営）、総務（規程管理、経費精算、法人内システム管理、理事会事務局）、経理（伝票作成、決算、管理会計、資金調達）などカバーする範囲は多岐に渡ります。 ※資格不問様々な施設や職種を経験していただき、福祉のジェネラリストとして活躍していただきます。
採用ステップ＆スケジュール	○会社説明会～面接まですべてオンラインで開催いたします○ リクナビにてエントリー　　　　　▼ 会社説明会【対面またはオンライン】　　　　　▼ OpenESまたは履歴書提出【書類選考なし】　　　　　▼ WEB適性検査（SPI※）　　　　　▼ １次選考　面接【対面・オンライン選択可】　　　　　▼ 2次選考　施設見学＆職員インタビュー【対面】　　　　　▼ 3次選考　最終面接【対面】　　　　　▼ 　　　　内定 ※SPIは学力や能力ではなく適性を確認しています
採用活動開始時期	採用スケジュール等の公開は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】総合職　短大/専門卒業見込みの方　短大/専門卒業の方　　月給：155,800円　大学卒業見込みの方　大学卒業の方　　月給：172,300円　大学院卒業見込みの方　大学院卒業の方　　月給：182,400円　備考：・短大卒・専門3年制卒　月給 160,300円・短大卒・専門2年制卒　月給 155,800円
手当	(1)【正社員】総合職　・通勤手当　※福利厚生欄に記載・資格手当　0～21,000円／月　※例：社会福祉士6,000円、介護福祉士4,000円、保育士4,000円・住居手当　0～27,000円／月・扶養手当　規定による・夜勤手当　5,000円／回　その他（時間外手当等）
昇給	(1)【正社員】総合職　年1回　備考：10月
賞与	(1)【正社員】総合職　年2回　備考：6月、12月 ※前年度実績2.0～4.4ヶ月分
休日・休暇	(1)【正社員】総合職入所施設　月8日以上（シフト制／年間休日126日となるようシフトを決定）　年間休日：126日　有給休暇：10日　休暇制度：慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇　備考：看護休暇 ※一部施設では、夏季休日・年末年始休日を別日に振り替えて取得していただく場合があります。通所施設　週休2日制（土、日）　年間休日：126日　有給休暇：10日　休暇制度：年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇　備考：祝日、年末年始休日（12月29日～1月3日）、看護休暇 ※一部施設では、夏季休日・年末年始休日を別日に振り替えて取得していただく場合があります。
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））福利厚生：・社会保険完備（雇用・健康・厚生年金）・通勤手当（自家用車の場合、上限16,000円。公共交通機関、西瀬戸自動車道利用の場合は上限45,000円）・自家用車通勤OK ・駐車場完備（無料）・退職金制度・永年勤続表彰制度・定期健康診断・35歳以上希望者人間ドック・インフルエンザ予防接種各種制度：・財形貯蓄制度・資格取得支援制度・時短勤務制度教育制度：参加必須の研修、任意の研修など豊富な教育研修カリキュラムがあり、皆さんの成長したい、学びたいという意欲を応援しています。 <基礎研修> 新人研修、チームビルディング研修　等 <専門研修> 発達検査研修、服薬研修、自閉スペクトラム症支援研修　等 <全体研修> 外部施設見学報告会、支援事例発表、倫理研修　等 <外部研修、資格取得支援など> 強度行動障害支援者研修、社会福祉士国家試験対策講座　等
試用期間	■期間 (1)【正社員】総合職　期間：3ヵ月　※労働条件の変更なし
研修・見習い期間	なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

年度	採用者数	離職者数	定着率
2022年度	7人	1人	85.7%
2021年度	9人	5人	44.4%
2020年度	1人	1人	0.0%

（2023年時点）

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2023年度	3人	4人
2022年度	0人	7人
2021年度	1人	8人

3年以内男性採用割合：17.3%
3年以内女性採用割合：82.7%

平均勤続年数

6.7年（2024年1月1日時点）

パート職員含む

平均年齢

39.0歳（2022年4月1日時点）

研修

あり：新入社員研修
法人研修
全体研修
施設内研修
各自治体主催セミナー

自己啓発支援

あり：資格取得支援制度
※業務に関連する資格取得について支援しています

メンター制度

あり：配属部署にて年次の近い先輩職員を教育担当として配置。
※OJTだけでなく、日ごろの不安なども相談できる体制を整えています

キャリアコンサルティング制度

あり：年1回の目標設定、進捗確認のための中間面談、評価期間後のフィードバック面談の実施
※その際、希望のキャリアなどのヒアリングも実施しています

社内検定等の制度

あり：社会福祉士の取得を推奨し、内部で試験対策などを実施
※有資格者で今後の取り組みを話し合う社会福祉士クラブも設置しています

月平均所定外労働時間

2.8時間（2022年度実績）

有給休暇の平均取得日数

11.6日（2022年度実績）

育児休業取得者数（男女別）

項目	男性	女性
育休取得者数	実績なし	9人
取得対象者数		9人
育休取得率		100.0%

（2020年度実績）

役員・管理職の女性比率

項目	女性
役員	25.0%
管理職	22.2%

（2023年4月1日時点）

その他の情報

参考データ

【WEB説明会】	ZOOMを使用したWEB説明会を実施しています。詳細は説明会画面よりご確認ください。

採用実績校

今治看護専門学校、今治明徳短期大学、愛媛大学、香川大学、川崎医療短期大学、川崎医療福祉大学、河原医療福祉専門学校、河原デザイン・アート専門学校、関西福祉科学大学、関西福祉大学、関西学院大学、慶應義塾大学、高知学園短期大学、高知大学、高知福祉専門学校、神戸医療福祉大学、滋賀大学、四国学院大学、四国中央医療福祉総合学院、島根大学、聖カタリナ大学、聖カタリナ大学短期大学部、徳島文理大学、広島経済大学、広島国際大学、広島福祉専門学校、広島文教女子大学、福山大学、福山平成大学、藤田保健衛生大学、松山東雲女子大学、松山東雲短期大学、松山大学、美作大学、龍馬看護ふくし専門学校、早稲田大学
その他

詳細情報

主な募集職種: 専門系
技術系で特に生かせる専攻：医学・歯学系、衛生医療・介護系
主な勤務地: 勤務地限定採用あり
愛媛、高知
応募資格: 短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方　または　短大、専門、大学、大学院卒業の方（2022年3月～2024年3月卒の方）
最終学校卒業後、就労経験のない方も期間不問で新卒として募集いたします
積極採用対象: 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、海外大生
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系