川岸工業株式会社
カワギシコウギョウ
2026

川岸工業株式会社

鉄骨加工業・製造業・建設業
  • 株式公開
業種
鉄鋼
金属製品/建材・エクステリア/設備・設備工事関連/住宅
本社
東京、千葉

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒・総合職 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学卒・総合職

採用人数 2025年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、エントリーシート、履歴書、成績表
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、完全土日祝休み、育休取得率90%以上、資格取得奨励金あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

●当社が求める人物像

(当社が共通に求める人物像)
・日本の空間作りに貢献したいとの思いがあり、ものづくりに係わる仕事がしたい方
・日本の大規模建物や社会インフラ作りに貢献したいとの思いがある方
・多様な方々と関わり合いながら仕事をしたい方

(共通に求める人物像をベースに多様な方を求めます)
・鉄骨設計、鉄骨検査、鉄骨加工等の専門技術者としてキャリアを形成したい方
・長く安心して働ける環境を希望する方
・コツコツと物事に取り組むことが好きな方
・若い頃から裁量ある仕事を任せられ、成長したい方
・外で働くことが好きな方
・勉強、部活、アルバイトなどで自ら工夫をし、何かを得た方


●選考基準
当社は【人物重視】で選考を行います。
学部出身は問いません。
入社後に必要な資格取得が出来るかどうかの目安として一般常識の筆記試験を実施しておりますが、
ここでの点数、学業成績等は皆さんが不安に思うほど気にしておりません。

それよりも自己分析をした上で、
「自分がどのようなことに取り組み、何を得て、将来どのようなことに役立つのか」
などを整理し、面接に臨んでください。

皆様のエントリーを心よりお待ちしております。

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職
仕事内容 (1)【正社員】総合職
■生産設計部■品質管理部■工務部■営業部
※希望や適性、当社人事に応じて、上記の部署へ配属します。
応募資格 (1)【正社員】総合職
東京支店採用/西日本支店採用
 専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
東京支店採用(高専本科)/西日本支店(高専本科)
 高専 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】総合職
 茨城、千葉、東京、大阪、岡山、山口
 備考:
◆本社:東京都港区
◆支店:東京支店(新橋)、西日本支店(山口県)
◆工場:千葉、茨城、岡山、山口、大阪
※希望を尊重します。
※基本的には、東京支店採用の場合、千葉県(柏市)または本社へ配属
 西日本支店採用の場合、岡山または山口へ配属
勤務時間 (1)【正社員】総合職
東京勤務
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間)
千葉第一工場
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:00~17:30(休憩:1時間30分)
西日本地区勤務
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:00~17:20(休憩:1時間20分)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職
東京支店採用
 専門 卒業見込みの方
  月給:207,500円
  ※基本給:207,500円

 高専/大学 卒業見込みの方
  月給:227,000円
  ※基本給:227,000円

 大学院 卒業見込みの方
  月給:250,000円
  ※基本給:250,000円
西日本支店採用
 専門 卒業見込みの方
  月給:189,500円
  ※基本給:189,500円

 高専/大学 卒業見込みの方
  月給:209,000円
  ※基本給:209,000円

 大学院 卒業見込みの方
  月給:232,000円
  ※基本給:232,000円
東京支店採用(高専本科)
 高専 卒業見込みの方
  月給:213,500円
  ※基本給:213,500円
西日本支店(高専本科)
 高専 卒業見込みの方
  月給:195,500円
  ※基本給:195,500円
手当 (1)【正社員】総合職

 ◆交通費(月額150,000円まで)
◆資格手当(月額2,000円~:資格の数や難易度に応じて加算)
昇給 (1)【正社員】総合職
 年1回
賞与 (1)【正社員】総合職
 年2回
 備考:約6ヶ月分:2023年実績
休日・休暇 (1)【正社員】総合職
 完全週休2日制(土日)
 年間休日:120日
 有給休暇:10日
 ※入社日に付与、初年度10日、2年目11日、、、最大20日付与:40日まで
 休暇制度:GW休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇
 備考:土日祝日完全週休二日
計画年休制度導入
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
退職金制度:確定拠出年金制度
従業員持株会:購入に対して5%補助
譲渡制限付株式給付制度:優秀な社員に当社株式100株を付与する
単身寮・借上げ社宅:単身寮・借上げ社宅制度有
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職
総合職1/総合職2/総合職3
 期間:3か月
 ※労働条件の変更なし
総合職4/総合職5
 期間:3カ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2023年度 15人 3人 80.0%
2022年度 10人 1人 90.0%
2021年度 15人 1人 93.3%
(2024年3月31日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 10人 5人
2022年度 7人 3人
2021年度 12人 3人
3年以内男性採用割合:72.5%
3年以内女性採用割合:27.5%
平均勤続年数 13.9年(2023年9月30日時点)
平均年齢 40.9歳(2023年9月30日時点)
研修 あり:新入社員研修、各種講習会
自己啓発支援 あり:各種資格取得の補助等
メンター制度 あり:先輩社員がしっかりサポートします。
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 25.8時間(2023年度実績)
有給休暇の平均取得日数 14.8日(2023年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人1人
取得対象者数 2人1人
育休取得率 50.0%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.3%
(2024年3月1日時点)

その他の情報

参考データ

【会社説明会】 3月より対面説明会を開催予定です。
【奨学金返済支援制度】 当社選考の上、奨学金返済を支援する制度があります。
【WEB説明会】 1時間程度の予定で実施しています。業界説明、会社説明、先輩社員による仕事紹介を実施。

採用実績校

足利工業大学、亜細亜大学、岩手大学、大阪工業大学、関西大学、関東学院大学、九州工業大学、九州産業大学、杏林大学、慶應義塾大学、工学院大学、駒澤大学、埼玉工業大学、埼玉大学、淑徳大学、首都大学東京、順天堂大学、城西国際大学、城西大学、上智大学、専修大学、崇城大学、千葉工業大学、千葉工業大学大学院、千葉商科大学、千葉大学、中央学院大学、筑波大学、帝京大学、東海大学、東京経済大学、東京工業大学、東京電機大学、東北学院大学、東洋大学、徳山工業高等専門学校、同志社大学、長岡技術科学大学、二松学舎大学、日本工業大学、日本大学、広島経済大学、広島工業大学、広島国際大学、福山大学、法政大学、明海大学、明治大学、ものつくり大学、山形大学、立正大学、流通経済大学、麗澤大学
<大学院>
千葉大学、首都大学東京、東洋大学、長岡技術科学大学、東京工業大学、明海大学
<大学>
亜細亜大学、茨城大学、工学院大学、慶応義塾大学、埼玉工業大学、上智大学、芝浦工業大学、専修大学、千葉大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央学院大学、帝京大学、東海大学、東京電機大学、東洋大学、同志社大学、二松学舎大学、日本大学、福山大学、室蘭工業大学、山形大学、立正大学、順天堂大学、九州工業大学、九州産業大学、杏林大学、法政大学、足利工業大学、駒澤大学
、広島工業大学、広島経済大学、関西大学、関東学院大学、大阪工業大学、岩手大学、城西国際大学、城西大学、崇城大学、筑波大学、東北学院大学
<短大・高専・専門学校>
徳山工業高等専門学校
宮崎県立産業技術専門校
中央工学院

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、その他理系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
茨城、千葉、東京、大阪、岡山、山口
応募資格
専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、商船系、医学・歯学系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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