株式会社トップカルチャー
トップカルチャー
2026

株式会社トップカルチャー

【東証上場企業】蔦屋書店・TSUTAYA
  • 株式公開
業種
専門店(音楽・書籍・インテリア)
その他専門店・小売/専門店(複合)/その他サービス
本社
新潟

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大卒:総合職 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大卒:総合職

採用人数 2025年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
  • 説明会
    5月
  • 面接
  • 内々定
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、女性役員在籍、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

自由かつ大胆な発想で「日常的エンターテイメント」を
地域社会に提供していける人材を求めています。

■当社が求める人材とは、以下のような人たちです。
 ・常に進化し続けることを楽しめる人
 ・失敗を恐れずにチャレンジする人
 ・自ら考え、自ら学べる人
 ・簡単にあきらめず、最後までやり遂げる人
 ・チームワークを大切にできる人
 ・チャレンジ精神をもって新しいことに挑戦する人

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職
仕事内容 (1)【正社員】総合職
1)店舗での販売管理業務(書籍部門、文具部門など)
2)本社での経営企画業務(新規事業の企画立案など)
3)本社でのバイヤー業務(商品仕入、販促など)
応募資格 (1)【正社員】総合職
 短大/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】総合職
 岩手、宮城、茨城、群馬、埼玉、東京、神奈川、新潟、長野、静岡
 備考:※グループ会社への配属は一切ありません。
勤務時間 (1)【正社員】総合職
 【シフト制】
 実働時間(1日):8時間
採用ステップ&スケジュール 今後の予定につきましては詳細が決まり次第、
弊社からマイページ宛にお知らせいたしますので、まずはプレエントリーをお願いいたします。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職
 短大 卒業見込みの方
  月給:195,000円

 大学 卒業見込みの方
  月給:211,000円

 大学院 卒業見込みの方
  月給:213,000円
手当 (1)【正社員】総合職

 交通費規定支給、家族手当、時間外勤務手当、深夜勤務手当、単身赴任手当ほか
昇給 (1)【正社員】総合職
 年1回
 備考:(6月)
賞与 (1)【正社員】総合職
 年2回
 備考:(7月、12月)
休日・休暇 (1)【正社員】総合職
 週休2日制(交代制、月8~10日)
 年間休日:108日
 有給休暇:10日
 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
 備考:特別休暇ほか
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職
 期間:入社後3ヶ月間
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 2人 5人
2021年度 3人 2人
2020年度 4人 3人
3年以内男性採用割合:47.3%
3年以内女性採用割合:52.7%
平均勤続年数 14.9年(2022年10月時点)
平均年齢 40.0歳(2022年10月時点)
研修 あり:新入社員研修、部門別担当者研修、店長研修、マネジメント研修、コーチング研修、海外研修 他
自己啓発支援 あり:資格取得の費用補助
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 あり:TSUTAYA LICENSE試験
月平均所定外労働時間 12.6時間(2021年度実績)
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人0人
取得対象者数 4人0人
育休取得率 0.0%
(2021年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

愛知淑徳大学、青森大学、青山学院大学、亜細亜大学、岩手大学、桜美林大学、大分大学、岡山大学、お茶の水女子大学大学院、嘉悦大学、神奈川大学、金沢大学、関西外国語大学、関東学院大学、学習院大学、共愛学園前橋国際大学、近畿大学、群馬県立女子大学、群馬大学、慶應義塾大学、敬和学園大学、高知大学、神戸学院大学、国学院大学、国際基督教大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、産業能率大学、静岡県立大学、四天王寺大学、尚美学園大学、昭和音楽大学、昭和女子大学、信州大学、上越教育大学、上越教育大学大学院、城西国際大学、城西大学、駿河台大学、聖学院大学、成蹊大学、聖心女子大学、専修大学、高崎経済大学、高千穂大学、拓殖大学、玉川大学、多摩美術大学、大東文化大学、千葉商科大学、中央学院大学、中央大学、中京大学、筑波大学、都留文科大学、帝京大学、東海大学、東京音楽大学、東京経済大学、東京芸術大学、東京工科大学、東京聖栄大学、東京成徳大学、東京農業大学、東京理科大学、東京理科大学大学院、東邦大学大学院、東北学院大学、東洋学園大学、東洋大学、富山大学、同志社女子大学、同志社大学、獨協大学、長岡技術科学大学、長岡造形大学、長岡大学、長野大学、名古屋外国語大学、名古屋商科大学、新潟医療福祉大学、新潟経営大学、新潟国際情報大学、新潟産業大学、新潟青陵大学、新潟大学、新潟大学大学院、二松学舎大学、日本女子大学、日本大学、ノートルダム清心女子大学、白鴎大学、弘前大学、広島経済大学、広島修道大学、福島大学、文京学院大学、文教大学、平成国際大学、法政大学、北陸大学、北海道教育大学、北海道大学、北海道大学大学院、松本大学、武蔵大学、名桜大学、明治学院大学、明星大学、目白大学、山形大学、山形大学大学院、山梨学院大学、横浜商科大学、横浜市立大学、立教大学、立正大学、立命館大学、龍谷大学、流通経済大学、麗澤大学、和光大学、早稲田大学、早稲田大学大学院

詳細情報

主な募集職種
事務系 販売系
主な勤務地
岩手、宮城、茨城、群馬、埼玉、東京、神奈川、新潟、長野、静岡
応募資格
短大、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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