日産プリンス青森販売株式会社
ニッサンプリンスアオモリハンバイ
2026

日産プリンス青森販売株式会社

日産販売会社グループ
業種
専門店(自動車関連)
商社(自動車・輸送機器)/メンテナンス・清掃事業/損害保険
本社
青森

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒・カーライフアドバイザー(営業職) 1~5名
専門学校卒・テクニカルスタッフ(自動車整備士) 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学卒・カーライフアドバイザー(営業職)

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月18万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 6月
  • エントリーシート
    締切 4月下旬
  • 説明会
    3月
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、エントリーシート、成績表
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし

専門学校卒・テクニカルスタッフ(自動車整備士)

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月17万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 6月
  • エントリーシート
    締切 6月
  • 説明会
    3月
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、成績表
その他の
ポイント
転居を伴う転勤なし
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

<応募資格>
▼カーライフアドバイザー(営業職)/アンバサダークルー(事務職)
◆短大・専門・高専・大学を2025年3月卒業・修了見込みの方
◆全学部・学科対象です
◆既卒の方も歓迎します(2022年3月~2024年3月に大学院を修了、大学・短大・専門・高専を卒業した方)
◆カーライフアドバイザー(営業職):普通自動車運転免許をお持ちの方/AT車限定可(入社までに取得していれば可)

▼テクニカルスタッフ(自動車整備士)
◆短大・専門・高専・大学等を2024年3月卒業・修了、国家2級自動車整備士資格取得見込みの方
◆全学部・学科対象です
◆普通自動車運転免許をお持ちの方/AT車限定不可(入社までに取得していれば可)


<このような方、歓迎です!>
・人に喜んでもらうのが好きな方
・仲間と協力し合って取り組める方
・積極的に自分から行動できる方
・物事に対して意欲的に取り組める方

★ただ車を売るだけではなく、お客様のご要望に丁寧に寄り添い、
ニーズに合ったカーライフをご提案しています。
お客さまに「ありがとう」と感謝いただけることにやりがいを実感し、
人と人とのつながりを大切にしている社員が活躍しているのが当社の特徴です。
人に喜んでもらうのが好きというホスピタリティに溢れる方は
当社で活躍していけると考えています。
ぜひ、私たちと一緒に働いてみませんか?

募集概要

職種 (1)【正社員】テクニカルスタッフ(自動車整備士)  (2)【正社員】カーライフアドバイザー(営業職)  (3)【正社員】アンバサダークルー(事務職)
仕事内容 (1)【正社員】テクニカルスタッフ(自動車整備士)  
お客様が購入した自動車の定期点検や整備をお任せします。部品の交換やエンジンの不具合など、整備内容はお客様によってさまざま。高い技術力が身に付くように先輩がサポートしていくので、ご安心くださいね。
(2)【正社員】カーライフアドバイザー(営業職)  
お客様のご要望に合ったカーライフをご提案するために家族構成やライフスタイル、予算などをヒアリング。その他、アフターサービスや点検、車検、保険などのご提案も行い、お客様と信頼関係を築いていきます。
(3)【正社員】アンバサダークルー(事務職)
ショールームの顔としてご来店されたお客様に最初の対応をお任せします。お客様のお話をお伺いして、カーライフアドバイザーと連携。その他、電話対応や必要書類の準備、HPの更新、DMの制作などもあります。
応募資格 (1)【正社員】テクニカルスタッフ(自動車整備士)  
 短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方
(2)【正社員】カーライフアドバイザー(営業職)  (3)【正社員】アンバサダークルー(事務職)
 短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】テクニカルスタッフ(自動車整備士)  (2)【正社員】カーライフアドバイザー(営業職)  (3)【正社員】アンバサダークルー(事務職)
 青森
 備考:本店住所:青森県青森市大字新城字福田271-1
【店舗】青森市(本店・三内店・港町店・つくだ店)、八戸市(八戸店、城下店、類家店、旭ヶ丘店)、十和田市(十和田北店、十和田店)、三沢市(三沢店)、むつ市(下北店)の12店舗
勤務時間 (1)【正社員】テクニカルスタッフ(自動車整備士)  (2)【正社員】カーライフアドバイザー(営業職)  (3)【正社員】アンバサダークルー(事務職)
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~17:30(休憩:1時間)
 備考:※ショールームが18:00まで営業のため、シフト勤務(9:30~18:00)又は残業(当番制)があります。
採用ステップ&スケジュール ■『リクナビ2025』からエントリー

■会社説明会(対面/WEB)

■エントリーシート提出

■筆記試験

■適性検査

■面接

■内々定
提出書類 履歴書、成績証明書、卒業見込証明書
※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。
なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】テクニカルスタッフ(自動車整備士)  
 短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方
  月給:162,000円~175,000円(一律手当含む)
  ※基本給:160,000円~170,000円
(2)【正社員】カーライフアドバイザー(営業職)  
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:175,000円(固定残業代含む)
  ※基本給:167,500円

  固定残業代/月:7,500円/6時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:177,500円(固定残業代含む)
  ※基本給:170,000円

  固定残業代/月:7,500円/6時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 備考:※4半期ごとに個人の前期の成績により固定残業代2万円(20時間分に相当)まで変動あり
(3)【正社員】アンバサダークルー(事務職)
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:160,000円
  ※基本給:160,000円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:170,000円
  ※基本給:170,000円
手当 (1)【正社員】テクニカルスタッフ(自動車整備士)  

 資格手当
→2級自動車整備士資格をお持ちの方は月額2000円、1級自動車整備士資格をお持ちの方は月額5000円を支給
→その他、日産自動車認定資格も対象
時間外手当
通勤手当(現物支給)●定期券での支給か、全額か一部支給か要確認●
報奨金(実績による)
(2)【正社員】カーライフアドバイザー(営業職)  (3)【正社員】アンバサダークルー(事務職)

 時間外手当(固定残業代超過分は別途支給) ※カーライフアドバイザー(営業職)
通勤手当
報奨金(実績による)


借上車両手当:月額8000円~15000円(当社規定あり)
昇給 (1)【正社員】テクニカルスタッフ(自動車整備士)  (2)【正社員】カーライフアドバイザー(営業職)  (3)【正社員】アンバサダークルー(事務職)
 年1回
 備考:(5月)
賞与 (1)【正社員】テクニカルスタッフ(自動車整備士)  (2)【正社員】カーライフアドバイザー(営業職)  (3)【正社員】アンバサダークルー(事務職)
 年2回
 備考:(7月・12月/2021年度実績平均3.6ヵ月)
休日・休暇 (1)【正社員】テクニカルスタッフ(自動車整備士)  (2)【正社員】カーライフアドバイザー(営業職)  (3)【正社員】アンバサダークルー(事務職)
 週休2日制(毎週水曜日、その他シフト制) ※会社カレンダーによる/月4日以上休み
 年間休日:105日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:健康診断
退職金制度
借上車両制度(営業職:個人の私有車を会社が有償で借り上げ、営業活動に使用していただきます)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】テクニカルスタッフ(自動車整備士)  (2)【正社員】カーライフアドバイザー(営業職)  (3)【正社員】アンバサダークルー(事務職)
 期間:6ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2021年度 1人 0人 100.0%
2020年度 2人 0人 100.0%
2019年度 3人 0人 100.0%
(2023年時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2021年度 0人 1人
2020年度 1人 1人
2019年度 3人 0人
3年以内男性採用割合:66.6%
3年以内女性採用割合:33.4%
平均勤続年数 16.9年(2022年12月12日時点)
平均年齢 43.5歳(2022年12月12日時点)
研修 あり:新入社員研修、新型車研修、「日産ビジネスカレッジ」での各種研修など
自己啓発支援 なし
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 あり:【カーライフアドバイザー】
3級ステージ:初級カーライフアドバイザーコース、キャリア入社・配転カーライフアドバイザーコース、新人カーライフアドバイザーコースなど
2級ステージ:中級カーライフアドバイザーコース
1級ステージ:上級カーライフアドバイザーコース
ベーシック研修:スタッフ連携強化コース、新型車種商品勉強会、おもてなし対応向上コース
店舗・マネージャー研修:新任店長コース、部下育成コース、新任課長コースなど

【テクニカルスタッフ】
本部での新入社員研修、店舗でのOJT:CVT入門講座、EV基礎講座ほか2講座
3級資格対象者の研修:日産3級整備士必須講座、CVT基礎講座
2級資格対象者の研修:日産2級整備士必須講座、CVT応用講座、整備作業改善トレーナー養成講座
1級資格対象者の研修:GRANDRIVE走行体感シャシー講座、HITEQマスター講座
工場長・マネージャー研修:新任工場長講座ほか4講座

【アンバサダークルー】
新人研修、基礎知識・接客研修、TELコール、事務作業基礎、システムの使い方、接客・接遇基礎、商品知識、商品説明

※新型車種商品勉強会やNISSAN GT-R 認定T/S研修もあり(日産グループの教育プログラム)
月平均所定外労働時間 9.2時間(2021年度実績)
有給休暇の平均取得日数 9.9日(2021年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人1人
取得対象者数 3人1人
育休取得率 0.0%100.0%
(2021年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2022年12月12日時点)

その他の情報

採用実績校

青森公立大学、青森大学、青森中央学院大学、青森中央短期大学、専門学校 赤門自動車整備大学校、専門学校 花壇自動車大学校、日産愛知自動車大学校、専門学校 日産栃木自動車大学校、専門学校日産横浜自動車大学校、八戸学院大学、八戸工業大学、弘前大学
八戸大学、北海道自動車短期大学、青森山田学園自動車専攻科、八戸学院光星高校専攻科、八戸工科学院、弘前高等技術専門校

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系
主な勤務地
青森
応募資格
短大、専門、高専、大学卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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