株式会社コミュニケーション・プランニング
コミュニケーション・プランニング
| 業種 |
ソフトウェア
各種ビジネスサービス
|
|---|---|
| 本社 |
東京
|
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大学卒・総合職 | 6～10名 |
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気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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モデルケースの見方
モデルケース
大学卒・総合職
| 採用人数 | 2025年卒予定 6～10名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月27万円程度（年俸制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書 |
| その他の ポイント |
完全土日祝休み、転居を伴う転勤なし |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
■当社が求める人材とは、
・与えられたテーマを最後まで前向きにやり抜くことができる方
・自発的に物事を考え、何事にも自己啓発できる方
・チームワークを大切にできる方
■最初は分からないことも多いと思いますが、
先輩社員がしっかりとサポートしますので、
どうぞご安心ください！
・与えられたテーマを最後まで前向きにやり抜くことができる方
・自発的に物事を考え、何事にも自己啓発できる方
・チームワークを大切にできる方
■最初は分からないことも多いと思いますが、
先輩社員がしっかりとサポートしますので、
どうぞご安心ください！
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】エンジニア系総合職(2)【正社員】総合職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】エンジニア系総合職
システムエンジニア/プログラマー/ビジネスコンサルタント/クリエイター (CG、コンテンツ) (2)【正社員】総合職 営業/マーケティング/人事 |
| 応募資格 | (1)【正社員】エンジニア系総合職(2)【正社員】総合職
高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】エンジニア系総合職(2)【正社員】総合職
東京 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】エンジニア系総合職
【専門業務型裁量労働制】 みなし労働時間（1日）：9時間 勤務時間帯目安：9:00～17:45 備考：専門業務型裁量労働制のため、 出社時間・退社時間はチームや個人の意向で人それぞれです。 (2)【正社員】総合職 【フレックスタイム制】 標準労働時間（1日）：7時間45分 |
| 採用ステップ＆スケジュール | リクナビにエントリー
▼ 会社説明会 ▼ 一次選考（面接） ▼ 二次選考（WEB適性検査:SPI＋履歴書・ES＋面接） ▼ 最終選考（対面面接） ▼ 内定 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】エンジニア系総合職(2)【正社員】総合職
高専/大学/大学院 卒業見込みの方 年俸：3,240,000円 備考：月額27万円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】エンジニア系総合職(2)【正社員】総合職
通勤手当など |
| 昇給 | (1)【正社員】エンジニア系総合職(2)【正社員】総合職
年1回 備考：7月 目標や評価に応じて年俸を見直します |
| 賞与 | (1)【正社員】エンジニア系総合職(2)【正社員】総合職
備考：会社業績により決算賞与を支払います |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】エンジニア系総合職(2)【正社員】総合職
完全週休2日制（土日） 年間休日：127日 有給休暇：10日 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考：創立記念休暇 (11/1)、特別休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：退職金制度 慶弔金制度 社員表彰制度 健保組合施設優待利用 資格取得・研修受講支援制度 カフェテリアプラン（セミナー受講費用の会社負担など） ビジネスセミナー（豊富なテーマの中から自由にセミナーを無料で受講可能） |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】エンジニア系総合職(2)【正社員】総合職 期間：3カ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】エンジニア系総合職(2)【正社員】総合職 期間：3カ月 ※労働条件の変更なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | － | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：66.6%
3年以内女性採用割合：33.4% |
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| 平均勤続年数 | － | ||||||||||||
| 平均年齢 | － | ||||||||||||
| 研修 | あり：
研修では専任の教育担当が付き研修を行います。 研修プログラムはその年に応じて変更しますが、これまでの研修では ・基本的なビジネスマナー ・論理的思考 ・技術研修（プログラミングやアプリ作成） ・ITパスポート試験の勉強 等を行ってきました。 基礎研修から希望や適性に応じた仮配属先でのOJT等を行い、3ヶ月の研修期間となります。 未経験の方でも、先輩たちのフォローがあるので心配はいりません！ |
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| 自己啓発支援 | あり：資格取得・研修受講支援制度、ビジネスセミナー無料受講制度、カフェテリアプラン
自己啓発費用として、興味がある分野の学習に年3万円まで補助が出ます。 |
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| メンター制度 | － | ||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | － | ||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | － | ||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | － | ||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 | － |
その他の情報
参考データ
| 【WEB説明会】 | エントリーしていただいた方全員に説明会のご案内をしております。
採用ページでは事業紹介だけでなく、先輩社員の座談会やトップメッセージなど、様々な動画がいつでも視聴可能ですのでぜひご覧ください！ 説明会参加者は書類選考不要で面接確約の特典付きです！ |
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採用実績校
青山学院大学、大阪市立大学、神奈川大学、慶應義塾大学、高知工科大学、神戸大学、国士舘大学、埼玉大学、芝浦工業大学、首都大学東京、湘南工科大学、成蹊大学、専修大学、千葉工業大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、東海大学、東京学芸大学、東京造形大学、東京電機大学、東京理科大学、東洋大学、獨協大学、日本大学、広島工業大学、フェリス女学院大学、北海道大学、武蔵大学、明治学院大学、横浜国立大学、立教大学、立正大学、早稲田大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 営業系 IT系 専門系
- 主な勤務地
- 東京
- 応募資格
- 高専、大学、大学院卒業見込みの方
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
