株式会社コムズ・ブレイン
コムズ・ブレイン
2026
業種
情報処理
ソフトウェア
本社
大阪

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大卒・SE、プログラマ 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大卒・SE、プログラマ

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月26万円程度(年俸制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書、成績表
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、30代役員在籍
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

人とのコミュニケーションが取れて、やる気の溢れている方。
プログラミング経験は不問ですが、SEやプログラマに興味があって、自分で調べて解決できる方。

募集概要

職種 (1)【正社員】<開発部門>■SE、プログラマ
仕事内容 (1)【正社員】<開発部門>■SE、プログラマ
病院向けシステムの開発・販売・保守
(「電子カルテ」「オーダリング」「医事会計」「画像ファイリング」等)
応募資格 (1)【正社員】<開発部門>■SE、プログラマ
 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】<開発部門>■SE、プログラマ
 大阪
 備考:本社 大阪府大阪市北区堂山町4番4号 阪急東ビル7F
※転勤はありません。
勤務時間 (1)【正社員】<開発部門>■SE、プログラマ
 【フレックスタイム制】
 標準労働時間(1日):8時間
 コアタイム:11:00~15:00
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】<開発部門>■SE、プログラマ
 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
  年俸:3,120,000円(固定残業代含む)

  固定残業代/年:390,000円/240時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 備考:*月額26万円
※年俸制を採用しています。
※固定残業代20時間含む。(残業はほとんどありません)
 固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず20時間分を支給。
 20時間を超えた場合は追加支給。
手当 (1)【正社員】<開発部門>■SE、プログラマ

 交通費全額支給、宿泊出張手当
昇給 (1)【正社員】<開発部門>■SE、プログラマ
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】<開発部門>■SE、プログラマ
 年1回
 備考:7月
※決算賞与のため、業績により支給されないこともあります。
  ただし、好業績時には社員への還元を優先しています。
休日・休暇 (1)【正社員】<開発部門>■SE、プログラマ
 完全週休2日制、祝日
 年間休日:120日
 有給休暇:10日~22日
 休暇制度:年末年始休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
試用期間 ■期間
(1)【正社員】<開発部門>■SE、プログラマ
 期間:入社後3ヶ月間
■勤務時間
(1)【正社員】<開発部門>■SE、プログラマ
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間)
 備考:試用期間・研修中はフレックス対象額となるため9時出社となります。
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
平均勤続年数 10.0年(2022年時点)
平均年齢 32.0歳(2022年時点)
研修 あり:新人研修
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 0.5時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 20.0日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

大阪工業大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、大手前大学、関西大学、近畿大学、甲南大学、摂南大学、帝塚山大学、鳥取大学、和歌山大学

詳細情報

主な募集職種
IT系
主な勤務地
大阪
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方
高専卒につきましては受付を終了しております。
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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