株式会社トヨシマビジネスシステム
トヨシマビジネスシステム
2026

株式会社トヨシマビジネスシステム

IT業界/システム開発・販売、OA機器販売
業種
ソフトウェア
情報処理/コンピュータ・通信機器・OA機器
本社
愛知

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
営業職・開発職 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

営業職・開発職

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、平均残業時間が月20時間以内、在宅勤務可、資格取得奨励金あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

<応募資格>
専門・大学・大学院を2025年3月卒業見込みの方
※情報工学系を始めとした理系の方、歓迎です。文系の方でも、システム営業、システム開発、に強い興味をお持ちの方は歓迎します。

<求める人物像>
◎コミュニケーションを大切にできる方
◎人の役に立つために何をしてあげられるかを考えることができる方
◎意欲的に学び、コツコツと努力を継続できる方

募集概要

職種 (1)【正社員】営業職・開発職
仕事内容 (1)【正社員】営業職・開発職
テキスタイルメーカー、アパレル、商社、など、繊維業に関わる会社様が利用する「企画・生産・売買などの業務システム」の、営業業務(営業職)、開発・納品・操作指導・保守業務(開発職)に携わっていただきます。
応募資格 (1)【正社員】営業職・開発職
大学・大学院
 大学/大学院 卒業見込みの方
短大・専門 2年/短大・専門 3年
 短大/専門 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】営業職・開発職
 愛知
 備考:
〈勤 務 地〉: 名古屋本社/愛知県名古屋市中区錦2-15-15 豊島ビル14F
〈アクセス〉: 市営地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」1番出口より徒歩2分
勤務時間 (1)【正社員】営業職・開発職
 【フレックスタイム制】
 標準労働時間(1日):7時間30分
 コアタイム:11:00~15:00
 備考:標準労働時間帯9:00~17:30
職種・仕事内容の詳細 お客様の業務改善に役立つ様々なシステムの販売・開発に携わっていただきます。
入社後は先輩の指導の下、経験を積みながら少しづつスキルUP、お客様の抱える課題の解決提案などで活躍いただいて、将来は、リーダー・指導者、管理者、を目指していただきます。
【営業職】システムの紹介・提案・商談発掘、など、
 ・先輩の指導の下、展示会の準備、周辺機器の発注、提案書作成、などの手伝いをはじめとして、お客様への同行訪問なども行いながら、広告活動、提案、商談のスキルを少しづつ習得してもらいます。
 ・先輩のサポートを得ながら、少額案件・小規模案件から徐々に担当してもらい、いずれは独り立ちして、大型案件でも活躍できるようになっていただきます。
【開発職】システムの開発・納品・操作指導・サポートなど、
 ・内定時(内定時スキルによる)と入社直後のプログラム研修の受講をしていただきます。
 ・入社後は先輩の指導の下、まずは既存プログラムの変更を中心に担当して、プログラマーとしての基礎を習得してもらいます。
 ・システム納品・操作指導、システムの打ち合わせに参加するなど、徐々に、お客様と直接関わる業務を経験してもらい、いずれはシステムエンジニア、プロジェクトマネージャーとして活躍できるようになっていただきます。
採用ステップ&スケジュール 説明会の参加形式により、採用フローが異なります。
<オンラインコース>
 1.会社説明会(オンライン)+質疑応答 ※Teamsを使用
  ↓
 2.一次面接(人事)+適性検査
  場 所 : 名古屋本社/市営地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」1番出口より徒歩2分
  持参物: 履歴書、卒業見込書、成績証明書、健康診断書
  ↓
 3.二次面接(役員)
  場 所 : 名古屋本社
  ↓
 4.内定

<対面コース>
 1.会社説明会(対面)+質疑応答
  ↓
 2.一次面接(人事)+適性検査
 ※1.2.はいずれも、当社名古屋本社で実施
  場 所 : 名古屋本社/市営地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」1番出口より徒歩2分
  持参物: 履歴書、卒業見込書、成績証明書、健康診断書
 ※1.と2.は希望により、同時開催も可能です。
  ↓
 3.二次面接(役員)
  場 所 : 名古屋本社
  ↓
 4.内定

※会社説明会、採用試験、はご都合の良い日時を伺いながら開催させていただいております。
※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。
なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って処分させていただきます。ご安心ください。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】営業職・開発職
大学・大学院
 大学 卒業見込みの方
  月給:235,000円以上(一律手当含む)

 大学院 卒業見込みの方
  月給:243,000円以上(一律手当含む)
短大・専門 2年
 短大/専門 卒業見込みの方
  月給:225,000円以上(一律手当含む)
短大・専門 3年
 短大/専門 卒業見込みの方
  月給:230,000円以上(一律手当含む)
手当 (1)【正社員】営業職・開発職
 一律住宅手当、一律食事手当(固定給に含む)

 その他の支給・手当:
  通勤費(全額支給)
  残業代
  役職手当
  家族手当
  出張手当
  地域手当
昇給 (1)【正社員】営業職・開発職
 年1回
 備考:10月
賞与 (1)【正社員】営業職・開発職
 年2回
 備考:7月・12月
休日・休暇 (1)【正社員】営業職・開発職
 完全週休2日制(土日)、祝日
 年間休日:126日
 有給休暇:3日~10日
 ※初年度:入社後6ケ月まで3日付与、6ケ月後に改めて10日付与、2年目以降:法令に従って付与
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:特別休暇(公民権行使等による休暇、住居の罹災による休暇)有り
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
■福利厚生: 研修制度(新入社員研修・eラーニング、など)
 資格取得支援制度(ITパスポート、基本情報技術者・応用情報技術者・日商簿記・英検など、取得した資格に応じて報奨金を支給)
 退職金
 永年勤続表彰
 従業員表彰
 健康診断
試用期間 ■期間
(1)【正社員】営業職・開発職
 期間:2ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】営業職・開発職
 期間:最大2ヶ月
 ※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 3人 0人 100.0%
2021年度 2人 0人 100.0%
2020年度 2人 0人 100.0%
(2024年2月14日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 2人 0人
2022年度 2人 1人
2021年度 2人 0人
3年以内男性採用割合:85.7%
3年以内女性採用割合:14.3%
平均勤続年数 16.2年(2024年2月14日時点)
社員61名(定年後再雇用社員5名含む)
平均年齢 44.8歳(2024年2月14日時点)
社員61名(定年後再雇用社員5名含む)
研修 あり:
新入社員研修制度(OFF-JT)
新入社員教育研修(OJT1年間)
eラーニングによる研修(勤務時間内可)
自己啓発支援 あり:
資格取得支援制度による、知識・スキルの向上を目指す社員を応援しています。
基本情報技術者・応用情報技術者・日商簿記・英検など、取得した資格に応じて
報奨金(一時金)を支給します。
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 6.3時間(2022年度実績)
2022年4月~2023年3月の実績
2023年4月~2023年12月は5.0時間
有給休暇の平均取得日数 9.9日(2022年度実績)
2022年4月~2023年3月の実績
2023年4月~2023年12月は8.3日
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人実績なし
取得対象者数 2人
育休取得率 0.0%
(2022年度実績)
※今回の対象者2名は在宅勤務・フレックスタイムなどの活用にて対応されました。
※記載対象期間より以前に別途社員での育児休暇の取得実績有り。
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2024年1月29日時点)

その他の情報

参考データ

【WEB説明会】 説明会は、ご来社いただいての開催、と、WEB説明会(Teamsでのオンライン説明会)での開催、の2通りを用意しております。
開催は、随時予約受付しており、ご都合の良い日時を伺いながら開催させていただいております。
ご予約は、リクナビの「説明会・面接画面」よりご予約下さい。
ご予約をいただいた方には、別途、当社採用担当より、開催日時のご都合伺いについてのご案内を”プロフィールで登録されたメールアドレス宛”に送付させていただきます。

採用実績校

愛知学院大学、愛知県立大学、愛知工業大学、愛知工業大学情報電子専門学校、愛知産業大学短期大学、愛知淑徳大学、愛知大学、あいちビジネス専門学校、京都女子大学、金城学院大学、高知大学、神戸学院大学、神戸女子大学、杉野服飾大学、専修大学、中央大学、中京大学、東海学園大学、東京工芸大学、富山大学、トライデントコンピュータ専門学校、名古屋学院大学、名古屋学芸大学、名古屋芸術大学、名古屋工学院専門学校、名古屋市立大学、名古屋情報メディア専門学校、南山大学、日本大学、HAL名古屋、法政大学、名城大学、桃山学院大学、山口大学

詳細情報

主な募集職種
営業系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系
主な勤務地
愛知
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(理系)、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、教育系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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