株式会社スギヤマ薬品
スギヤマヤクヒン
株式会社スギヤマ薬品
ドラッグスギヤマ・スギヤマ調剤薬局
| 業種 |
専門店（ドラッグストア・医薬品・化粧品・調剤薬局）
医療関連・医療機関
|
|---|---|
| 本社 |
愛知
|
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大学卒 | 16～20名 |
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気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
大学卒
| 採用人数 | 2025年卒予定 16～20名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
― |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績表、その他 |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90％以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90％以上、転居を伴う転勤なし |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
医薬品や健康食品、化粧品などの提案を通して、地域のお客様が「早く元気に」「よりキレイに」なるお手伝いをする仕事です。
お客様からのご相談内容は多岐に渡ります。
だからこそ、一人ひとりのお悩みにしっかり耳を傾けた接客を大事にしています。
商品や養生法、お肌のお手入れ方法など、お客様の症状・体質に寄り添った提案を行っています。
わたしたちの仕事の魅力は、地域のお客様の健康で豊かな生活を支えられることです。
日々の業務を通して、信頼関係を構築していく中で多くの笑顔にも出会えます。
”健康”をキーワードに、人の役に立ちたい方、地域に根付いた働きかたに興味のある方は、ぜひ会社説明会にご参加ください。
お客様からのご相談内容は多岐に渡ります。
だからこそ、一人ひとりのお悩みにしっかり耳を傾けた接客を大事にしています。
商品や養生法、お肌のお手入れ方法など、お客様の症状・体質に寄り添った提案を行っています。
わたしたちの仕事の魅力は、地域のお客様の健康で豊かな生活を支えられることです。
日々の業務を通して、信頼関係を構築していく中で多くの笑顔にも出会えます。
”健康”をキーワードに、人の役に立ちたい方、地域に根付いた働きかたに興味のある方は、ぜひ会社説明会にご参加ください。
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】総合職（店舗マネジメント業務）(2)【正社員】総合職（ビューティーアドバイザー業務） |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職（店舗マネジメント業務）
店舗のマネジメント業務を行い、将来的に店舗責任者を目指すコースです。 (2)【正社員】総合職（ビューティーアドバイザー業務） 店舗のマネジメント業務を行いつつ、主に化粧品の接客応対を担当するコースです。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】総合職（店舗マネジメント業務）(2)【正社員】総合職（ビューティーアドバイザー業務）
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】総合職（店舗マネジメント業務）(2)【正社員】総合職（ビューティーアドバイザー業務）
岐阜、愛知、三重 備考：愛知県・三重県・岐阜県の当社各店舗 （自宅から通勤可能範囲内での勤務） |
| 勤務時間 | (1)【正社員】総合職（店舗マネジメント業務）(2)【正社員】総合職（ビューティーアドバイザー業務）
【変形労働時間制】 実働時間（1週間）：平均40時間 備考：下記営業時間の中でシフト制勤務（1日平均8時間勤務） ドラッグストア／調剤併設型ドラッグストア「ドラッグスギヤマ」 AM 9：00～PM 9：00 ※店舗により営業時間は異なる |
| 職種・仕事内容の詳細 | ●総合職（店舗マネジメント業務）
接客業務や売場づくり・催事の企画等のマネジメント業務を行います。 お客様の症状やお困りごとに合わせた商品のご紹介、 養生法やセルフメディケーションの提案を通して、健康づくりのお手伝いを行います。 医薬品や健康食品、化粧品などの様々な知識を習得し、 身体の外側と内側の両面からお客様の「健康」「美容」を支える仕事です。 将来的には、店舗全体を管理する店舗責任者（店長、副店長等）を目指します。 店舗での経験を踏まえ、教育研修の担当として後輩社員の指導・育成に携わったり、 バイヤーとして仕入れ業務を行うなど、幅広く活躍しています。 ------------------------------------------------------------------------- ●総合職（ビューティーアドバイザー業務） 接客業務や売場づくり・催事の企画等のマネジメント業務を行いつつ、 主に化粧品カウンセリングやメイクの施術を担当します。 お肌のお悩みに合わせた商品のご紹介、お手入れ方法の提案を通して、 "キレイになるため"のお手伝いを行います。 化粧品に加えて、医薬品や健康食品などの様々な知識を習得し、 身体の外側と内側の両面からお客様の「美容」「健康」を支える仕事です。 将来的には、複数店舗の化粧品売り場の管理を行うチーフ、マネージャーを目指します。 店舗での経験を踏まえ、後輩社員の指導・育成に携わるなど、幅広く活躍しています。 ------------------------------------------------------------------------- どちらの職種も、医薬品の接客販売を行うためには、登録販売者の資格取得が必須になります |
| 採用ステップ＆スケジュール | ※選考方法
エントリーシート、担当者面接、WEB試験、適性試験、作文試験、役員面接 リクナビよりエントリー ↓ 会社説明会 ↓ エントリーシート提出 ↓ 担当者面接、適性試験、作文試験 ↓ 役員面接、WEB試験 ↓ 内々定 |
| 提出書類 | 履歴書（要写真貼付）、学校関係書類（卒業見込証明書、成績証明書） |
| 応募資格補足説明 | 四年制大学・大学院卒業見込者、短期大学卒業見込者、専門学校（二年制以上）卒業見込者 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】総合職（店舗マネジメント業務）(2)【正社員】総合職（ビューティーアドバイザー業務）
短大/専門 卒業見込みの方 月給：205,000円 ※基本給：205,000円 大学 卒業見込みの方 月給：225,000円 ※基本給：225,000円 大学院 卒業見込みの方 月給：240,000円 ※基本給：240,000円 備考：※2025年4月予定（短大/専門卒・大学卒・大学院卒共通） |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】総合職（店舗マネジメント業務）(2)【正社員】総合職（ビューティーアドバイザー業務）
医薬品登録販売者手当、管理栄養士手当、通勤手当（片道2Km以上全額支給）、時間外手当、役職手当 ほか |
| 昇給 | (1)【正社員】総合職（店舗マネジメント業務）(2)【正社員】総合職（ビューティーアドバイザー業務）
年1回 備考：賃金改定として |
| 賞与 | (1)【正社員】総合職（店舗マネジメント業務）(2)【正社員】総合職（ビューティーアドバイザー業務）
年2回 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】総合職（店舗マネジメント業務）(2)【正社員】総合職（ビューティーアドバイザー業務）
週休2日制（年間休日110日） ※年次有給休暇（初年度10日、最高40日） 備考： ・産前産後休暇 ・育児休業 ・介護休業 ・看護・介護休暇 ほか 【特別休暇】 ・アニバーサリー休暇制度（2日） ・リフレッシュ休暇制度 ・結婚休暇（5日） ・配偶者出産休暇（2日） ・弔慰休暇（2～5日） ほか |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
◆ 待遇・福利厚生・社内制度： ・慶弔見舞金制度（結婚祝金、出産祝金、弔慰金、見舞金 ほか） ・定期健康診断 ・人間ドック補助制度 ・保健指導 ・リゾートトラスト法人会員 ・社員懇親会 ・同好会活動補助制度 ・社宅制度 ・制服貸与 ・社員購買割引制度 ・永年勤続表彰制度 ・社員持株制度 他 ≪その他の主な制度≫ ・自己申告制度 ・退職金制度（確定給付企業年金） ・定年再雇用制度 他 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職（店舗マネジメント業務）(2)【正社員】総合職（ビューティーアドバイザー業務） 期間：3か月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職（店舗マネジメント業務）(2)【正社員】総合職（ビューティーアドバイザー業務） 期間：入社後半年間の研修あり ※労働条件の変更なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年10月1日時点）
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：25.3%
3年以内女性採用割合：74.7% |
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| 平均勤続年数 | 12.8年（2023年10月1日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 37.9歳（2023年10月1日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：
新入社員研修、薬剤師研修、登録販売者研修、安全教育、化粧品研修、レセコン研修 ほか |
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| 自己啓発支援 | あり：
学会参加費補助、登録販売者受験研修補助 ほか |
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| メンター制度 | － | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり：入社直後、人事担当者によるキャリア等に関する面談を実施。その後半年毎に所属長による自己申告制度（職務上の希望、目標）において面談を実施。 | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | あり：アドバイザー認定制度 | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 8.0時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 12.6日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年10月12日時点）
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その他の情報
参考データ
| 自己申告制度に関して | 社員が1年を通して取り組む業務目標・成長目標を申告する自己申告制度。
この制度により自分自身の課題を明確にし、目標を持って業務に取り組むことで 早期のキャリアアップを可能にしています。 |
|---|---|
| 教育制度（総合職） | ●新入社員研修
・実務研修（OTC医薬品、衛生用品、介護用品、化粧品、日用品等） ・社会人マナー研修 ・接客サービス研修 ほか ●店舗配属後研修 ・新人フォローアップ ・OTC医薬品勉強会 ・登録販売者継続外部研修 ・化粧品カウンセリング勉強会 ・年次別研修 ・管理栄養士研修 ほか |
| 同好会活動 | ・ランニング
・テニス ・ゴルフ ・ツーリング ・ウィンタースポーツ ・バドミントン ・グランパス応援 ・卓球 ・スカッシュ ほか |
採用実績校
愛知学院大学、愛知学泉大学、愛知教育大学、愛知県立大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、愛知大学、愛知大学短期大学部、あいちビジネス専門学校、大阪大学、大阪大学大学院、大阪薬科大学、岡崎女子短期大学、岡山大学、金沢大学、金沢大学大学院、北里大学、九州大学、京都大学、京都大学大学院、京都薬科大学、近畿大学、金城学院大学、岐阜大学、岐阜薬科大学、岐阜薬科大学大学院、熊本大学、慶應義塾大学、皇學館大学、神戸学院大学、神戸薬科大学、国士舘大学、至学館大学短期大学部、至学館大学、静岡県立大学、就実大学、昭和大学、昭和薬科大学、城西大学、椙山女学園大学、鈴鹿医療科学大学、高崎健康福祉大学、第一薬科大学、大同大学、千葉大学、中京大学、中部大学、帝京大学、東海学園大学、東京薬科大学、東京理科大学、東邦大学、徳島大学、徳島文理大学、富山大学、富山大学大学院、長崎大学、名古屋医健スポーツ専門学校、名古屋医療情報専門学校、名古屋医療秘書福祉専門学校、名古屋音楽大学、名古屋外国語大学、名古屋学院大学、名古屋学芸大学、名古屋経営短期大学、名古屋経済大学、名古屋商科大学、名古屋市立大学、名古屋市立大学大学院、名古屋情報専門学校、名古屋女子大学、名古屋女子大学短期大学部、名古屋短期大学、名古屋大学、名古屋文理大学、南山大学、新潟薬科大学、日本体育大学、日本大学、日本福祉大学、日本薬科大学、人間環境大学、兵庫医療大学、広島大学、福岡大学、福山大学、北陸大学、星薬科大学、北海道医療大学、北海道大学、北海道薬科大学、三重大学、武蔵大学、明治薬科大学、名城大学、名城大学大学院、横浜薬科大学、四日市大学、立命館大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 販売系 専門系
- 主な勤務地
- 岐阜、愛知、三重
- 応募資格
- 短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
