業種 |
建設コンサルタント
コンサルタント・専門コンサルタント/団体・連合会/その他サービス
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本社 |
愛知
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大学卒・技術職(土木) | 1~5名 |
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気になる登録人数 | 49名 |
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採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月22万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績表、その他 |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】技術職(土木) |
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仕事内容 | (1)【正社員】技術職(土木)
「名古屋高速道路の土木構造物の点検調査・評価診断・情報管理」 点検調査は、日常・定期・詳細・臨時などから構造物の状態を把握し、 収集したデータを基に、評価・次回の点検に向けた登録や管理を行います。 |
応募資格 | (1)【正社員】技術職(土木)
大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】技術職(土木)
愛知 備考:愛知県名古屋市南区本地通6-1-1 |
勤務時間 | (1)【正社員】技術職(土木)
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:45~17:30(休憩:1時間) |
採用ステップ&スケジュール | 会社説明会
↓ 職場見学(希望者のみ) ↓ 書類提出 ↓ 小論文・面接・適性検査※(1日で実施します) ↓ 内 定 ※適性検査は、運転に関する適性検査で平針運転免許試験場(愛知県)にて受検していただきます。 |
提出書類 | 履歴書(写真付)、自己紹介書、卒業見込証明書、成績証明書 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】技術職(土木)
大学 卒業見込みの方 月給:217,976円 大学院 卒業見込みの方 月給:231,105円 |
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手当 | (1)【正社員】技術職(土木)
・通勤手当 ・扶養手当(配偶者、こども) ・住居手当(世帯主) ・時間外手当 |
昇給 | (1)【正社員】技術職(土木)
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】技術職(土木)
年2回 備考:6月、12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】技術職(土木)
週休2日(土日、祝日) 年間休日:122日 有給休暇:20日 ※入社日に20日付与 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
待遇・福利厚生:・退職金制度 ・制服支給 ・互助会制度 ・会員制福利厚生制度 ・資格取得支援制度 ※資格取得のための費用や交通費、講習会の参加費用等は全額支給 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】技術職(土木) 期間:試用期間6ヶ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年4月1日時点)
2024年度 採用者数1名
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||||||
研修 | あり:新入社員研修、新入社員フォローアップ、階級別研修、業務研修、専門研修、安全啓発研修など | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | - | ||||||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 19.1時間(2023年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 17.9日(2023年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |