トヨテツ福岡株式会社
トヨテツフクオカ
2026

トヨテツ福岡株式会社

トヨタ系一次メーカー/TOYOTETSUグループ
業種
自動車
商社(自動車・輸送機器)/輸送機器
本社
福岡

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒/生産技術職・事務総合職 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学卒/生産技術職・事務総合職

採用人数 2025年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、成績表、その他
その他の
ポイント
有休消化50%以上、ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

1.自ら考え、行動する人
自ら物事を考え、課題解決に向けて行動力をもって取り組む。

2.責任感のある人
困難な課題に対しても辛抱強く取り組み、最後まで責任をもってやり遂げる。

募集概要

職種 (1)【正社員】生産技術職(2)【正社員】事務総合職
仕事内容 (1)【正社員】生産技術職
組立技術、プレス技術、品質保証
(2)【正社員】事務総合職
総務、人事、工務、調達、経理
応募資格 (1)【正社員】生産技術職(2)【正社員】事務総合職
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】生産技術職(2)【正社員】事務総合職
 福岡
 備考:本社(福岡県宮若市下有木620番地45)
勤務時間 (1)【正社員】生産技術職(2)【正社員】事務総合職
 【フレックスタイム制】
 標準労働時間(1日):8時間
 備考:基本定時:8:00~16:45(休憩0:45)
職種・仕事内容の詳細 【生産技術職】
●組立技術:組立溶接ロボットの工程および設備仕様検討、設備・治具図面の検図など
●プレス技術:プレス機の工程および設備仕様検討、金型の検図など
●品質保証:製品の不備や不具合の点検、不具合発生時の解析など

【事務総合職】
●総務:全社行事の企画運営、地域との良好な関係構築、DX推進、ITインフラ整備、安全衛生活動の推進など
●人事:採用、教育、福利厚生などの企画立案、社内環境整備など
●工務:効率よく円滑な工場運営のための生産計画・稼働管理など
●調達:生産に必要な設備・資材・部品等の仕入先選定・価格の交渉など 
●経理:財務・会計業務、原価低減推進など

※上記よりご希望、適正に応じて配属となります
採用ステップ&スケジュール ●会社説明会
   ↓
●書類選考(エントリーシート) 2024年3月より受付開始
   ↓          
●WEB適性検査(SPI:基礎能力検査)
   ↓
●1次面接
   ↓            
●最終面接
   ↓          
●内々定
  ※最短1か月

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】生産技術職(2)【正社員】事務総合職
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:178,000円
  ※基本給:178,000円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:200,000円
  ※基本給:200,000円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:203,900円
  ※基本給:203,900円

 備考:※既卒者は最終学歴を考慮した金額となります
手当 (1)【正社員】生産技術職(2)【正社員】事務総合職

 超過勤務手当(残業時間に応じて支給)、通勤費補助、家族手当、役職手当、振替休日手当 等
昇給 (1)【正社員】生産技術職(2)【正社員】事務総合職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】生産技術職(2)【正社員】事務総合職
 年2回
 備考:7月、12月/5.0ヶ月分/2023年度実績
休日・休暇 (1)【正社員】生産技術職(2)【正社員】事務総合職
 週休2日制(土日)
 年間休日:121日
 有給休暇:11日~20日
 ※11日(入社時に付与される日数)年次に応じ付与日数が増加し、最大が20日となります
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:・団体自動車保険/生命保険(トヨタグループ) ・借り上げ社宅(入居条件あり) ・財形貯蓄 ・社員食堂あり ・退職金制度 ・トレーニングルーム ・外部福利厚生サービス(リロクラブ)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】生産技術職(2)【正社員】事務総合職
 期間:入社後3ヶ月間
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2023年度 3人 0人 100.0%
2022年度 7人 1人 85.7%
2021年度 5人 0人 100.0%
(2024年4月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
平均勤続年数 8.8年(2024年1月16日時点)
平均年齢 37.2歳(2024年1月16日時点)
研修 あり:・新入社員研修 ・入社年次別研修 ・階層別研修 ・社内特別教育 など
自己啓発支援 あり:資格取得※費用の全額会社負担
(フォークリフト、クレーンなど)
※会社が業務上必要と認めた資格
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 18.0時間(2023年度実績)
有給休暇の平均取得日数 11.0日(2023年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人3人
取得対象者数 14人3人
育休取得率 7.1%100.0%
(2023年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

北九州市立大学、九州共立大学、九州国際大学、九州産業大学、久留米工業大学、公務員ビジネス専門学校、西南学院大学、崇城大学、西日本工業大学、福岡工業大学、福岡大学、北海道情報大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、情報工学系、建築・土木系
主な勤務地
福岡
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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