ユニチカ株式会社
ユニチカ
2026

ユニチカ株式会社

生産技術/製造
  • 株式公開
業種
化学
繊維/機械/プラント・エンジニアリング/その他製造
本社
大阪、東京

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大卒技能職(製造) 6~10名
大卒技能職(設備保全) 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大卒技能職(製造)

採用人数 2025年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 3月下旬
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    3月中旬
  • 内々定
    4月中旬
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、成績表
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、平均残業時間が月20時間以内、女性役員在籍、住宅補助あり、資格取得奨励金あり

大卒技能職(設備保全)

採用人数 2025年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 9月上旬
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、成績表、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、資格取得奨励金あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

【求める人材像】
 自分の「夢」の実現やユニチカの「あるべき姿」の実現に向け、挑戦し続け、変化を起こす人。

(そのために大切な3つ)
・バイタリティ
 どのような困難な状況でも、信念と情熱を強く持ち、達成するまで諦めない姿勢。

・対話力
 相手の意を正しく理解するとともに、自分の考えを的確に伝える力。

・グローバルマインド
 ビジネスの枠組みや自分の活躍フィールドをグローバルに捉える思考。

募集概要

職種 (1)【正社員】エリア限定【製造職】※文理不問(2)【正社員】エリア限定【設備保全職】※機電系限定
仕事内容 (1)【正社員】エリア限定【製造職】※文理不問
モノづくりに関わる業務
(2)【正社員】エリア限定【設備保全職】※機電系限定
生産設備およびユーティリティ設備の保全に関する業務
応募資格 (1)【正社員】エリア限定【製造職】※文理不問(2)【正社員】エリア限定【設備保全職】※機電系限定
 高専/大学 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】エリア限定【製造職】※文理不問
 岐阜、愛知、京都
 備考:事業所(宇治(京都)、岡崎(愛知)、垂井(岐阜))
(2)【正社員】エリア限定【設備保全職】※機電系限定
 愛知、京都
 備考:事業所(宇治(京都)、岡崎(愛知)※応募時にいずれかを選択
勤務時間 (1)【正社員】エリア限定【製造職】※文理不問
事業所
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:15(休憩:45分)
事業所(交替勤務)
 【交代制】
 実働時間(1日):7時間~8時間
 備考:(朝)7:00~15:00(夕)15:00~23:00(夜)23:00~7:00 
(2)【正社員】エリア限定【設備保全職】※機電系限定
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:15(休憩:45分)
 備考:一部配属部署によっては交替勤務の可能性あり
採用ステップ&スケジュール 【応募方法】
リクナビもしくはユニチカ採用ホームページからエントリーしてください。
エントリーしていただいた方に、選考情報を順次ご案内いたします。

ユニチカ採用ホームページ http://www.unitika.co.jp/recruit

【選考内容】
筆記試験、面接(3回)など
(注)選考の詳細は、エントリーしていただいた方にご案内いたします。
提出書類 エントリーシート(弊社書式)・成績証明書・卒業(見込)証明書
採用活動開始時期 3月1日よりエントリーを受け付けています。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】エリア限定【製造職】※文理不問(2)【正社員】エリア限定【設備保全職】※機電系限定
 高専 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:198,300円

 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:197,500円
手当 (1)【正社員】エリア限定【製造職】※文理不問(2)【正社員】エリア限定【設備保全職】※機電系限定
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律交替勤務手当:14,500円
 一律深夜勤務手当:21,400円
 一律日曜出勤手当:3,900円
 備考:深夜勤務手当、日曜出勤手当は月平均での算出

 家族手当、住宅手当、通勤手当、超過勤務手当 など
昇給 (1)【正社員】エリア限定【製造職】※文理不問(2)【正社員】エリア限定【設備保全職】※機電系限定
 年1回
 備考:評価制度に基づき昇格・昇給
賞与 (1)【正社員】エリア限定【製造職】※文理不問(2)【正社員】エリア限定【設備保全職】※機電系限定
 年2回
 備考:6月・12月
休日・休暇 (1)【正社員】エリア限定【製造職】※文理不問(2)【正社員】エリア限定【設備保全職】※機電系限定
 昼勤務:年間休日120日・完全週休2日制(土曜、日曜、祝日)
交替勤務:年間休日109日・シフト制(3勤1休)
 年間休日:120日
 有給休暇:15日~20日
 ※初年度は10日間の付与
 休暇制度:年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:特定休暇(結婚、弔事 ほか) など
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:財形制度、従業員持株会制度、社宅・独身寮・単身赴任寮、
持ち家制度、福祉会、育児休職制度、子ども看護休暇 など
試用期間 ■期間
(1)【正社員】エリア限定【製造職】※文理不問
エリア限定【製造職】(昼勤務)
 期間:入社後2ヶ月間
 ※労働条件の変更なし
エリア限定製造職(交替勤務)
 期間:入社後2ヵ月
 ※労働条件の変更なし
(2)【正社員】エリア限定【設備保全職】※機電系限定
 期間:入社後2ヵ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】エリア限定【製造職】※文理不問
 期間:入社後1週間
 ※労働条件の変更なし
(2)【正社員】エリア限定【設備保全職】※機電系限定
 期間:入社後約1週間
 ※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 31人 1人 96.7%
2021年度 25人 5人 80.0%
2020年度 31人 9人 70.9%
(2023年11月10日時点)
高専(本科)卒含む
過去3年間の男女別新卒採用者数
平均勤続年数 19.0年(2023年4月1日時点)
男性:18.6年
女性:22.7年
平均年齢 41.1歳(2023年4月1日時点)
研修
自己啓発支援 あり:資格取得支援、通信教育の斡旋紹介、語学学習支援 など
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 9.8時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 12.5日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 19人8人
取得対象者数 36人12人
育休取得率 52.7%66.6%
(2022年度実績)
復帰率100%
現職復帰
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 9.5%
管理職 3.5%
(2023年11月1日時点)

その他の情報

参考データ

募集学科 エリア限定【製造職】全学科 ※文理不問
エリア限定【設備保全職】機電系限定
募集人数 16~20名程度

採用実績校

青山学院大学、岩手県立大学、宇都宮大学、愛媛大学、大阪教育大学、大阪市立大学、大阪大学、大阪府立大学、岡山大学、岡山理科大学、香川大学、鹿児島大学、神奈川大学、金沢工業大学、金沢大学、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、学習院大学、北九州市立大学、九州工業大学、九州大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、京都大学、京都府立大学、近畿大学、岐阜大学、熊本大学、群馬大学、慶應義塾大学、甲南大学、神戸学院大学、神戸市外国語大学、神戸大学、埼玉大学、滋賀県立大学、滋賀大学、静岡大学、島根大学、首都大学東京、信州大学、上智大学、摂南大学、中央大学、筑波大学、東海大学、東京外国語大学、東京工業大学、東京大学、東京農工大学、東京理科大学、徳島大学、鳥取大学、富山県立大学、富山大学、同志社大学、長岡技術科学大学、長崎大学、名古屋工業大学、名古屋市立大学、名古屋大学、奈良女子大学、奈良先端科学技術大学院大学、兵庫県立大学、広島大学、福井大学、福岡大学、福山市立大学、北海道大学、三重大学、宮崎大学、室蘭工業大学、明治大学、山形大学、山口大学、山梨大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、琉球大学、龍谷大学、和歌山大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、商船系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
東京、岐阜、愛知、京都、大阪
応募資格
高専、大学卒業見込みの方
(注)高専生(本科)は、推薦応募にて受付
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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