BXゆとりフォーム株式会社
ビーエックスユトリフォーム
BXゆとりフォーム株式会社
文化シヤッターグループ/住宅/リフォーム/インテリア/デザイン
| 業種 |
住宅
建設／建材・エクステリア／商社（インテリア）／商社（建材・エクステリア）
|
|---|---|
| 本社 |
東京、千葉
|
インターンシップ＆キャリアの評価（30件～40件）
4.60
評価が高い項目
人事とのやりとり
4.87
評価が高い項目
人事とのやりとり
4.87
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大学卒・リフォームアドバイザー（企画営業職） | 6～10名 |
|---|
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 246名 |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
大学卒・リフォームアドバイザー（企画営業職）
| 採用人数 | 2025年卒予定 6～10名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月23万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES |
| その他の ポイント |
有休消化50％以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90％以上、転居を伴う転勤なし、異動希望を申請できる |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
━━━━━━━━━━━━━━━
人物重視の採用・選考を行います
━━━━━━━━━━━━━━━
私たちはこんな方と一緒に仕事したいと考えています！
◎相手の立場に立って物事を考えられる人
「人を喜ばせること、笑顔にできることが好き」
「人から直接感謝される仕事がしたい」
「人の役に立ちたい、誰かのために働きたい」
◎人と関わることが好きな人
「自分のファンを増やすような仕事がしたい」
「人の話を聞くのが好き、よく聞き上手と言われる」
「お客様と関係を深めていくような仕事がしたい」
◎チャレンジ精神旺盛な人
「幅広く新しいことを学びたい」
「どうせやるならやりがいのある仕事がしたい」
「自分の成長に繋がるような仕事がしたい」
◎自分の頑張りやアイデアが形になる仕事をしたい人
「自分にしかできない仕事がしたい」
「自分が手掛けたことが形に残る仕事がしたい」
「自分のアイデアや発想を出せる仕事がしたい」
人物重視の採用・選考を行います
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私たちはこんな方と一緒に仕事したいと考えています！
◎相手の立場に立って物事を考えられる人
「人を喜ばせること、笑顔にできることが好き」
「人から直接感謝される仕事がしたい」
「人の役に立ちたい、誰かのために働きたい」
◎人と関わることが好きな人
「自分のファンを増やすような仕事がしたい」
「人の話を聞くのが好き、よく聞き上手と言われる」
「お客様と関係を深めていくような仕事がしたい」
◎チャレンジ精神旺盛な人
「幅広く新しいことを学びたい」
「どうせやるならやりがいのある仕事がしたい」
「自分の成長に繋がるような仕事がしたい」
◎自分の頑張りやアイデアが形になる仕事をしたい人
「自分にしかできない仕事がしたい」
「自分が手掛けたことが形に残る仕事がしたい」
「自分のアイデアや発想を出せる仕事がしたい」
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】総合職：リフォームアドバイザー |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職：リフォームアドバイザー
個人のお客様向けのリフォーム営業です。 完全反響営業(飛び込みしない営業スタイル)で、 お客様から要望をヒアリングし、それに合わせた 最適なリフォームを提案する仕事です。 詳細は以下「仕事の流れ」にて |
| 応募資格 | (1)【正社員】総合職：リフォームアドバイザー
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】総合職：リフォームアドバイザー
埼玉、千葉、東京、神奈川 備考：関東1都3県14拠点(東京、神奈川、千葉、埼玉) 配属先はアンケートを実施し、入社前に決定 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】総合職：リフォームアドバイザー
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：9:00～18:00（休憩：1時間15分） |
| 職種・仕事内容の詳細 | 【仕事の流れ】
＜問い合わせ＞ チラシやＨＰなどの広告を見てリフォームに興味を 持ったお客様から受付センターに連絡が入る ◎ 「飛び込み」「テレアポ」は一切行いません。 ↓ ＜ヒアリング・現場調査＞ お客様宅に訪問し、リフォーム検討理由をヒアリング リフォーム検討箇所の状況確認、サイズ確認をする ↓ ＜プランニング＞ ヒアリング内容や現場状況を基に、お客様に最適な プランを検討、提案資料の作成 ◎お客様の喜ぶ姿をイメージしながらプランを考える 時間は大変ですがワクワクできる時間です！ ↓ ＜プラン提案・契約＞ 再度お客様宅に訪問し、考えたプラン内容を説明 ◎自分が考えたプランをお客様に喜んでもらえると とても大きな達成感があります！ ↓ ＜商品手配・工事の段取り＞ 提案した商品と工事を行う職人の手配を行う ↓ ＜現場管理＞ 工事当日、工事の進捗状況を確認する ◎お客様と一緒に作り上げたプランが完成していく 様子を自分の目で見届けられます！ ◎お客様と一緒に完成を喜べるだけでなく、直接 感謝の言葉をもらえるのが何よりも嬉しいです！ ↓ ＜アフターフォロー＞ 定期点検など、お客様と継続した関係を築いていく ◎次のリフォームのご相談をいただくなど、お客様と 生涯のパートナーとして寄り添っていけます！ |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】総合職：リフォームアドバイザー
短大/高専 卒業見込みの方 月給：227,000円（固定残業代含む、一律手当含む） 固定残業代/月：32,000円/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 専門 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給） 月給：227,000円（固定残業代含む、一律手当含む） 固定残業代/月：32,000円/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2021年4月支給） 月給：230,200円（固定残業代含む、一律手当含む） 固定残業代/月：32,000円/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2021年4月支給） 月給：233,400円（固定残業代含む、一律手当含む） 固定残業代/月：32,000円/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】総合職：リフォームアドバイザー
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。 一律手当合計金額：47,000円（固定給に含む） 営業手当：32,000円 ※上記は固定給に反映済み |
| 昇給 | (1)【正社員】総合職：リフォームアドバイザー
年1回 備考：5月 |
| 賞与 | (1)【正社員】総合職：リフォームアドバイザー
年2回 備考：6月、12月 平均2カ月分 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】総合職：リフォームアドバイザー
４週８休制（週２日休み相当） 日曜定休日＋４～５日の希望休自己申告制 年間休日：113日 有給休暇：10日 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 備考：【4週8休自己申告制：例 】 1週目：水曜（自己申告）日曜（定休） 2週目：土曜（自己申告）日曜（定休） 3週目：月曜（自己申告）日曜（定休） 4週目：火曜[祝]（自己申告）日曜（定休） ★自由度の高い休日取得制度で社員にも人気です★ |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：〇文化シヤッター共済会 ・全国保養施設利用可能（提携先：星野リゾート・ラフォーレ倶楽部・他） ・各種補助金（結婚祝金・育休助成金・レクリエーション補助金・他） 〇自社サービス割引制度 〇提携不動産賃貸割引制度 〇社用車貸与 〇スマートフォン貸与 〇モバイルPC貸与（予定） 〇業績表彰制度 〇永年勤続表彰制度 〇退職金制度 〇資格取得支援制度 〇サークル活動補助金制度 〇財形貯蓄制度 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職：リフォームアドバイザー 期間：3か月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職：リフォームアドバイザー 期間：本社研修２カ月の後、各店舗配属 ※労働条件の変更なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | － | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：25.8%
3年以内女性採用割合：74.2% |
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| 平均勤続年数 | 13.3年（2023年4月1日時点） | ||||||||||||
| 平均年齢 | 46.1歳（2023年4月1日時点） | ||||||||||||
| 研修 | あり：＜新入社員3カ年育成計画＞
入社１年目 ■入社時導入研修(4～5月) ■6月店舗配属 ■配属後定期研修(月1回程度） 入社2年目 ■定期研修(2カ月に1回程度) 入社3年目 ■定期研修(2カ月に1回程度) ＜キャリアステップ研修＞ ■中級職新任者研修 ■管理職候補者研修 ■管理職新任者研修 ■管理職定期研修 |
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| 自己啓発支援 | － | ||||||||||||
| メンター制度 | あり：ブラザーシスター制度
新入社員に１年間先輩社員が育成担当として就く制度 マンツーマンで成長をサポート |
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| キャリアコンサルティング制度 | あり：『資格支援制度』
資格取得希望者に外部の資格支援学校に通う費用を助成する制度 |
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| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 20.0時間（2022年度実績）
民間企業平均残業時間：25時間
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| 有給休暇の平均取得日数 | 10.7日（2022年度実績）
年間有給取得率：76.4％
有給付与平均日数：14.0日 2022年度実績 |
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| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年4月1日時点）
役員：3名中女性役員0名
管理職：45名中女性管理職6名 |
その他の情報
参考データ
| 採用実績 | 2024年度：5名（予定）
2023年度：3名 2022年度：15名 2021年度：13名 2020年度： 7名 2019年度：11名 2018年度： 8名 2017年度：13名 2016年度： 8名 2015年度： 8名 2014年度：27名 2013年度：27名 2012年度：19名 |
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採用実績校
青山学院大学、足利工業大学、亜細亜大学、茨城大学、江戸川大学、桜美林大学、大妻女子大学、神奈川大学、関西大学、関東学院大学、九州産業大学、共立女子大学、杏林大学、慶應義塾大学、工学院大学、国学院大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉学園大学、埼玉県立大学、埼玉大学、産業能率大学、芝浦工業大学、淑徳大学、首都大学東京、松蔭大学、尚美学園大学、実践女子大学、城西国際大学、城西大学、女子美術大学、駿河台大学、成蹊大学、専修大学、大正大学、高千穂大学、拓殖大学、玉川大学、大東文化大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中京学院大学、中京大学、帝京科学大学、帝京大学、帝京平成大学、東海大学、東京家政学院大学、東京家政大学、東京経済大学、東京工芸大学、東京国際大学、東京電機大学、東京都市大学、東京福祉大学、東北工業大学、東北大学、東洋学園大学、東洋大学、常磐大学、獨協大学、奈良大学、二松学舎大学、日本工業大学、日本女子大学、日本体育大学、日本大学、広島修道大学、文化学園大学、文教大学、法政大学、武蔵大学、武蔵野大学、武蔵野美術大学、明海大学、明治学院大学、明治大学、名城大学、目白大学、ものつくり大学、横浜市立大学、立正大学、龍谷大学、流通経済大学、ルーテル学院大学、早稲田大学、和洋女子大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻：数学系、建築・土木系、その他理系 - 主な勤務地
- 勤務地限定採用あり
埼玉、千葉、東京、神奈川 - 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
お手数ですが採用担当宛てにお問い合わせください。 - 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
