一色株式会社
イッシキ
2026

一色株式会社

縫製関連副資材の販売
業種
商社(繊維製品)
専門店(服飾雑貨・繊維製品・貴金属)
本社
広島

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大卒・法人ルート営業職 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大卒・法人ルート営業職

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月18万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
転居を伴う転勤なし
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

・何事にも挑戦意欲がある方

募集概要

職種 (1)【正社員】法人ルート営業職
仕事内容 (1)【正社員】法人ルート営業職
衣料・産業分野における縫製のお仕事に必要な工業用ミシン糸をはじめ、縫製副資材等の販売ルート営業。
取引先からヒアリングして課題解決へ向け、仕様分析、商品発注、出荷、納品までが営業活動です。
応募資格 (1)【正社員】法人ルート営業職
 大学 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】法人ルート営業職
 広島
 備考:転勤なし
勤務時間 (1)【正社員】法人ルート営業職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間)
職種・仕事内容の詳細 営業職(法人ルート営業)
衣料・産業分野における縫製のお仕事には必要不可欠な工業用ミシン糸をはじめ、縫製副資材等の販売ルート営業です。
取引先から細やかにヒアリングをし課題解決へ向け、仕様分析、商品発注、出荷、納品まで行なうことを含めての受注に繋げる営業活動をしていただきます。先方のニーズによっては漠然としていることもありますが、あなたの発想力で企画から提案販売へつながったときの達成感は格別です。
応募資格補足説明 普通自動車運転免許:入社までに必須
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】法人ルート営業職
 大学 卒業見込みの方
  月給:185,000円~200,000円
手当 (1)【正社員】法人ルート営業職

 通勤手当:非課税枠内支給。通勤距離2km以内、自転車・徒歩は対象外です。
マイカー通勤可能です。
昇給 (1)【正社員】法人ルート営業職
 年1回
 備考:6月・7月頃
賞与 (1)【正社員】法人ルート営業職
 年2回
 備考:8月、12月
休日・休暇 (1)【正社員】法人ルート営業職
 完全週休2日制(日・祝日お休み その他会社カレンダーによる)
 年間休日:105日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
 備考:年間休日日数は年間休日カレンダーの作成状況に応じて実質107日~108日になることが多いです
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
試用期間 ■期間
(1)【正社員】法人ルート営業職
 期間:3か月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 採用実績なし
2021年度 採用実績なし
2020年度 採用実績なし
(2023年時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 採用実績なし
2022年度 採用実績なし
2021年度 採用実績なし
平均勤続年数 15.0年(2023年11月24日時点)
平均年齢 53.9歳(2023年11月24日時点)
平均年齢は高いですが、勤続年数40年超のベテランから入社2年目、中堅社員まで30代、40代、50代、60代と経験バランス良いチーム環境です!
研修 あり:入社後の研修は、基本知識を学んでいただくOJTをはじめ現場で学んでいただく内容が中心となります。机上の研修以上に分かりやすく、覚えるのも早い内容となります。
自己啓発支援 なし
メンター制度 あり:現場ごとの仕事にはフォロワーがつき、仕事のサポート等をしております。
キャリアコンサルティング制度 あり:月に1度、上長面談を行ない、進捗管理や業務評価、本人の目指したい先へ向けての面談を行なっております。
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 10.0時間(2022年度実績)
就業時間終了後からの後始末作業をするなどのため、1日30分程度時間外労働となっております。
有給休暇の平均取得日数 10.0日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別) 実績なし
対象者いれば取得可能
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 10.0%
管理職 10.0%
(2023年11月24日時点)

その他の情報

採用実績校

九州女子短期大学、京都女子大学、近畿大学、県立広島大学、西南女学院大学短期大学部、ノートルダム清心女子大学、広島修道大学
CICカナダ国際大学

詳細情報

主な募集職種
営業系
主な勤務地
広島
応募資格
大学卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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