プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
事務職 | 6~10名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 1663名 |
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採用人数 | 今年度予定 6~10名 昨年度実績(見込) 6~10名 |
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初年度 月収例 |
月21万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、その他 |
その他の ポイント |
有休消化50%以上、完全土日祝休み、女性役員在籍、住宅補助あり、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】事務職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】事務職
企画・総務に関連する業務全般を担います。 ※詳しくは職種・仕事内容の詳細をご覧下さい。 |
応募資格 | (1)【正社員】事務職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 (2017年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】事務職
茨城 備考:茨城県つくば市小野川16-2 ※将来は、福島県等への転勤や国への出向(いずれも2年~3年程度)の可能性あり |
勤務時間 | (1)【正社員】事務職
【フレックスタイム制】 標準労働時間(1日):7時間45分 コアタイム:10:00~15:00 備考:標準時間制、フレックスタイム制のいずれかを選択 ◆標準時間制 以下の時間帯から選択可能 *7:30~16:15 *7:45~16:30 *8:00~16:45 *8:15~17:00 *8:30~17:15 *8:45~17:30 *9:00~17:45 *9:15~18:00 *9:30~18:15 ※実働7時間45分、休憩1時間(週実働38時間45分) |
職種・仕事内容の詳細 | 【具体的には…】
*企画・広報事務 *研究推進事務 *総務事務 *人事・給与事務 *会計事務 *施設管理事務 *情報管理事務 その他にも、研究現場への理解を深め、 さらに充実した研究業務のサポートを行えるよう より研究現場に近い仕事として、地球環境研究関連業務等での総合的な事務業務といった内容もあります。 2~3年ごとに上記職務内で配置転換を予定していますので、 まずは「企画・総務関連業務」を通して必要な知識をしっかりと身に付けていっていただきます。 【アットホームな職場環境】 当所に対して、少し堅いイメージを持っている方もいるかもしれません。 しかし、実際は職員間の“横”のつながり、“縦”のつながりがあり、 気負いすることなく、思ったことを言い合える風通しのよい雰囲気です。 アットホームな環境ですので、みなさんもきっとすぐに馴染むことができますよ。 |
採用ステップ&スケジュール | 募集を開始しました! ※応募締切:2024年4月10日(水)
まずはリクナビよりプレエントリーをお願いいたします。 詳細については以下の当研究所HPよりご覧ください。 【https://www.nies.go.jp/osirase/saiyo/index.html#tab1】 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】事務職
短大/専門/高専 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 月給:167,000円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:185,800円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給:199,900円 備考:つくば勤務の場合… *大卒月収例* 21万5000円(月給18万5800円+地域手当) *院卒(修士卒)月収例* 23万1000円(月給19万9900円+地域手当) |
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手当 | (1)【正社員】事務職
住居手当、扶養手当、通勤手当、超過勤務手当、地域手当等 |
昇給 | (1)【正社員】事務職
年1回 備考:7月 |
賞与 | (1)【正社員】事務職
年2回 備考:6月・12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】事務職
土曜・日曜、祝日 ※年次有給休暇あり 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:病気休暇、各種特別休暇 等 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
待遇・福利厚生:*育児休業(子が3歳になるまで取得可能) *子供一時預り保育室の利用可 等 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】事務職 期間:6か月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年1月1日時点)
■2023年度実績
採用者数:7名 離職者数:0名 |
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過去3年間の男女別新卒採用者数 | - | ||||||||||||||||
平均勤続年数 | - | ||||||||||||||||
平均年齢 | 39.0歳(2024年1月1日時点)
事務職員の平均年齢
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研修 | あり:全新入職員に対して新規採用職員研修を実施します。
ほか、担当する業務に応じた研修や情報セキュリティ研修など、e-learningも含めた研修を適宜受講していくことで知識をつけることができます。 |
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自己啓発支援 | なし | ||||||||||||||||
メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | - | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 9.2日(2020年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2020年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2024年1月1日時点)
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受動喫煙対策 |
屋内全面禁煙
喫煙場所は所内4か所に限定されています。
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年12月11日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。