ツバキ山久チエイン株式会社
ツバキヤマキュウチエイン

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

ツバキ山久チエイン株式会社

椿本チエインのグループ会社/メーカー/非金属
※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
  • 正社員
業種
非鉄金属
プラント・エンジニアリング/精密機器/機械
本社
東京

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

製造職・技術職・営業職 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 51名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年7月17日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

製造職・技術職・営業職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
  • 説明会
    3月下旬
  • 面接
    4月中旬
  • 内々定
    5月
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、英語を使う機会あり、住宅補助あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

<募集対象>
2025年3月に大学院修了、大学、短大、専門、高専を卒業予定の方

文理不問

<資格>
なし

<以下に1つでも当てはまる方は歓迎です!>
◎ものごとに真面目にコツコツ取り組む方
ものづくりにはトライ&エラーがつきものです。諦めずにコツコツと努力を積み重ねられる社員が活躍しています。

◎向上心を持って仕事に臨める方
入社後は、先輩社員が親切・ていねいに指導します。もっといろいろなことを知りたい・できるようになりたいという意欲があれば、技術はどんどん身についていきます。

◎仲間をリスペクトできる方
先輩や同僚と良好な関係を築くには、相手をリスペクトする気持ちが大切。まわりの人の意見やアイデアを尊重して、働きやすい職場を社員みんなでつくっています。

産業の自動化・省力化を支えるスペシャリストとして、食品・医療品分野のお客様のオートメーションを支えている私たちは10年以上赤字無しという安定した業績を築いています。そんな当社で、私たちといっしょにものづくりに取り組みませんか?当社では、人物重視の採用活動を行っています。面接では、あなたらしさを存分にアピールしてください。お会いできるのを楽しみにしています!

募集概要

職種 (1)【正社員】製造職・技術職・営業職
仕事内容 (1)【正社員】製造職・技術職・営業職
搬送用プラスチックチェーン・精密機械および部品・コンベヤ装置の営業・設計・開発、製造・生産、品質保証などを担当します。
応募資格 (1)【正社員】製造職・技術職・営業職
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】製造職・技術職・営業職
製造職・技術職
 埼玉
営業職
 埼玉、東京
 備考:埼玉(久喜工場):埼玉県久喜市河原井町11
※久喜工場はマイカー通勤OK(無料駐車場あり)
勤務時間 (1)【正社員】製造職・技術職・営業職
製造職・技術職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:45~17:00(休憩:1時間)
営業職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~17:00(休憩:45分)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。
採用ステップ&スケジュール ■『リクナビ2025』からエントリー

■会社説明会

■1次面接
(WEBにて実施・20分ほどの面接です)

■2次面接/筆記試験/工場見学
(役員との面接になります)

■内定
提出書類 履歴書(1次面接にて)、卒業見込証明書・健康診断書(2次面接にて)


なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】製造職・技術職・営業職
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
  月給:195,000円(一律手当含む)
  ※基本給:165,000円

 大学 卒業見込みの方
  月給:215,000円(一律手当含む)
  ※基本給:185,000円

 大学院 卒業見込みの方
  月給:228,000円(一律手当含む)
  ※基本給:198,000円
手当 (1)【正社員】製造職・技術職・営業職

 通勤手当(全額支給)
残業手当(全額支給)
扶養手当(月額)/1人目3000円、2人目+2000円そこから1人につき1000円支給
役付手当
住宅手当(月額)/賃貸24000円(30歳未満まで且つ、社員本人が契約者の場合)
昇給 (1)【正社員】製造職・技術職・営業職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】製造職・技術職・営業職
 年2回
 備考:7月・12月(2022年度実績:平均6カ月)
休日・休暇 (1)【正社員】製造職・技術職・営業職
 完全週休二日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始、創立記念日、慶弔休暇、有給休暇
 年間休日:127日
 有給休暇:10日~40日
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:創立記念日3月1日
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金制度(勤続1年以上)
ベネフィット・ステーション加入
(eラーニング無料受講、全国約2万7000店舗の飲食店が最大半額利用可能、映画館・レジャー施設等の割引利用など)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】製造職・技術職・営業職
 期間:3ヵ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】製造職・技術職・営業職
 期間:3ヵ月
 ※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 3人 0人 100.0%
2021年度 1人 0人 100.0%
2020年度 1人 0人 100.0%
(2023年3月31日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 3人 0人
2021年度 0人 1人
2020年度 1人 0人
3年以内男性採用割合:80.0%
3年以内女性採用割合:20.0%
平均勤続年数 14.7年(2023年3月31日時点)
平均年齢 43.0歳(2023年3月31日時点)
研修 あり:入社後の研修制度になります。
つばきグループによる、新入社員合同研修会を、例年は京都と埼玉にある株式会社椿本チエインの工場で一カ月間行い、そこで社会人としての、一般常識・つばきグループ製品の基礎技能を学びます。
その後に、ツバキ山久チエインの久喜工場において、それぞれの事業部で研修を行い配属が決まります。
配属後につきましても、業務に必要な充実した研修が用意されています。
自己啓発支援 なし
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 18.5時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 11.0日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 3人3人
取得対象者数 6人3人
育休取得率 50.0%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.5%
(2023年3月31日時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり

その他の情報

参考データ

【WEB説明会】 ■会社説明会の内容
1.会社概要説明
2.動画視聴
3.質疑応答
4.この後の採用スケジュールについてのご案内
※約60分程度で終了予定です。
※内容に関しましては一部変更される可能性がございます。 

採用実績校

■大学院
琉球大学

■大学
亜細亜大学、学習院大学、神奈川大学、関西大学、工学院大学、国学院大学、埼玉工業大学、相模女子大学、芝浦工業大学、玉川大学、千葉工業大学、中央大学、帝京大学、東京工科大学、東京農業大学、名古屋市立大学、日本工業大学、明治学院大学、名城大学、立正大学

詳細情報

主な募集職種
技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、情報工学系
主な勤務地
埼玉
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
海外留学生採用実績あり。
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
外国語・国際文化系、機械系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、薬学系(4年制)、その他理系

連絡先

ツバキ山久チエイン株式会社
住所:東京都港区高輪2-15-16
電話番号:03-3445-8528(代表)
メールアドレス:ご質問のある方は、お手数ですがこちらの弊社HPより
URL:http://www.tsubaki-yamakyu.co.jp/
お入りいただき、採用情報→お問い合わせよりメールをお送りください。
担当:新卒採用担当
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年7月17日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。