これが私の仕事 |
ハンズ金沢店で、フロア全体の運営に幅広く携わっています。 ハンズ金沢店のフロアの責任者として、フロア全体の品揃えの確認や「お客様が何を求めているか」を考えながら金沢店らしい施策の企画立案、そしてスタッフの接客力の向上に向けた育成など、より良いフロアにしていくための業務を幅広く担当しています。特に育成については注力しており、各スタッフが進みたい方向を知るための会話の時間をもちながら、自分たちの仕事の意義をしっかり伝えています。また、1日1回すべてのスタッフと話すようにしていますが、1人ひとりのスキルアップが間違いなく良い店舗運営に繋がると信じていますし、地元のスタッフの成長を目にしたときは、大きなやりがいを感じますね。今後も、フロア運営をしていく上で必要な実務は手掛けつつ、引き続き会社とスタッフの目指すべき姿を近づける役割を担っていきたいですね。 |
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だからこの仕事が好き! 一番うれしかったことにまつわるエピソード |
北陸エリア初のハンズに、たくさんのお客様がご来店いただいた瞬間。 これまで北陸エリアにはハンズはなく、金沢店のオープンが初進出でした。金沢店の立ち上げにあたっては、社内公募制度を利用して自ら手を上げましたが、渋谷店での勤務、新規事業を手掛ける事業戦略室での勤務も含め、その時まで多くのお客様がご来店いただくのはブランド力があるからこそとどこかで感じていた私がいたのです。そのため、都内ほどブランド力のない金沢で、自分自身が関わることでたくさんのお客様をお招きしたいというチャレンジでもありました。金沢店を運営するにあたり、その土地に合ったテーマ設定をしながら、商品の選定にもこだわりました。企画したことの結果に関わらず、日々成長している実感が本当にありましたね。試行錯誤、創意工夫を凝らした結果、たくさんのお客様にご来店いただいた瞬間は本当にうれしかったですね。 |
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ズバリ!私がこの会社を選んだ理由 ここが好き |
私をしっかりと見てくれたこと、幅広いキャリアを描けることが決め手。 就職活動当初より考えていたのは「生活に根付いた身近な仕事」。そのため、家庭用品メーカーなどを中心に見ていましたが、自分自身がスーツ姿で働くイメージが持てず、改めて企業探しをした結果、ハンズが志望企業のひとつとなりました。一次面接の際、他社では緊張してうまくいかなかったこともありましたが、面接担当の方が私について興味をもった会話をしてくれたため、飾らずに自然体で臨めました。続く二次面接では、受付で並んでいた際、「酒井さんね」と先に呼んでくれたことが印象的で、自分のことをしっかりとみてくれる会社であると感じ、志望度が高まりました。他社からも内定をもらっていましたが、ハンズは、接客業務だけではなく、バイヤーや営業企画などキャリアステージも豊富で魅力的に映ったので、入社を決めました。 |
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これまでのキャリア |
2010年4月新卒入社 → ハンズ 渋谷店 キッチン担当 → ハンズ 渋谷店 DIY担当 → 本社 事業戦略室 → ハンズ 金沢店 グループリーダー → ハンズ 博多店 グループリーダー(現職) |