近鉄ファシリティーズ株式会社
キンテツファシリティーズ
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近鉄ファシリティーズ株式会社
近鉄グループ/ビルメンテナンス/設備管理
| 業種 |
メンテナンス・清掃事業
不動産／設備・設備工事関連 |
|---|---|
| 本社 |
大阪
|
このデータの見方
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数
採用人数（今年度予定）
| 技術系総合職【関西エリア配属】 | 11～15名 |
|---|
※上記以外でも採用がある可能性があります。
プレエントリー候補リスト登録人数
| プレエントリー候補リスト登録人数 | 90名 |
|---|
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月27日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）
モデルケースの見方
モデルケース
技術系総合職【関西エリア配属】
| 採用人数 | 今年度予定 11～15名 昨年度実績（見込） 11～15名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月21万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90％以上、有休消化50％以上、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、資格取得奨励金あり |
募集要項
求める人物像・選考基準
チームワークを大切にする方
コツコツと学び続けることができる方
コツコツと学び続けることができる方
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】技術系総合職【関西エリア配属】(2)【正社員】技術系総合職【中部エリア配属】(3)【正社員】技術系総合職【関東エリア配属】(4)【正社員】総合職【関西エリア配属】 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】技術系総合職【関西エリア配属】(2)【正社員】技術系総合職【中部エリア配属】
設備管理職または施工管理職 (3)【正社員】技術系総合職【関東エリア配属】 設備管理職 (4)【正社員】総合職【関西エリア配属】 事務系職、警備防災職、清掃管理職 |
| 応募資格 | (1)【正社員】技術系総合職【関西エリア配属】(2)【正社員】技術系総合職【中部エリア配属】(3)【正社員】技術系総合職【関東エリア配属】(4)【正社員】総合職【関西エリア配属】
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】技術系総合職【関西エリア配属】(4)【正社員】総合職【関西エリア配属】
京都、大阪、兵庫、奈良 (2)【正社員】技術系総合職【中部エリア配属】 愛知、三重 (3)【正社員】技術系総合職【関東エリア配属】 茨城、千葉、東京 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】技術系総合職【関西エリア配属】(2)【正社員】技術系総合職【中部エリア配属】
【変形労働時間制】 総労働時間（4週間）：160時間～160時間 備考：※上記は設備管理職の勤務形態です （設備管理職 備考） 勤務時間：9:00～18:00 （休憩1時間） その他、隔日交代勤務あり。【09：00～翌09：00（休憩・仮眠計8時間）】 ＜施工管理職＞ 勤務形態：固定時間制度（9：00～17：50 休憩50分） (3)【正社員】技術系総合職【関東エリア配属】 【変形労働時間制】 総労働時間（4週間）：160時間～160時間 備考：勤務時間：9:00～18:00 （休憩1時間） その他、隔日交代勤務あり。【09：00～翌09：00（休憩・仮眠計8時間）】 (4)【正社員】総合職【関西エリア配属】 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：9:00～17:50（休憩：50分） 備考：※上記は事務系職の勤務体系です （事務系職備考） 勤務時間：9:00～18:00 （休憩1時間） ＜清掃管理・警備防災職＞ 勤務形態：4週8休変形労働時間制 勤務時間：9:00～18:00 （休憩1時間） その他、隔日交代勤務あり。【09：00～翌09：00（休憩・仮眠計8時間）】 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は３月以降です。 |
| 職種・仕事内容の詳細 | ●技術系総合職【関西エリア配属】
●技術系総合職【中部エリア配属】 ＜コース内容＞ 研修終了後、ビルメンテナンスの根幹となる設備管理部門の配属となり、ビルの設備機器について幅広く知識を付けます。または、工事部門の配属となり、設備機器の更新・修繕工事などの施工管理について知識を付けます。 ※配属職種はご本人の希望と適性を考慮して決定します。 ※職種間での異動の可能性もあります。 ＜配属職種＞ ・設備管理職 受注ビルにおける設備、消防機器の点検・保守業務、工事・修繕・省エネなどの計画立案、提案業務、テナント・オーナー・業者対応 上記業務を通じて、ビルの資産価値を最大限に維持向上させます。 専門技術を磨き、将来的には現場ビルを統括するような設備管理のスペシャリストとなっていただきます。 ・施工管理職 設備工事、内外装工事、建築工事の設計・施工業務 設備管理部門と連携し、ビルのエネルギー消費状況、建物診断の結果に基づいて、修繕工事内容・時期・周期・費用を提案するような、工事の取りまとめを行っていただきます。 ●技術系総合職【関東エリア配属】 ＜コース内容＞ 研修終了後、ビルメンテナンスの根幹となる設備管理部門の配属となり、ビルの設備機器について幅広く知識を付けます。 ※配属職種はご本人の希望と適性を考慮して決定します。 ※職種間での異動の可能性もあります。 ＜配属職種＞ ・設備管理職 受注ビルにおける設備、消防機器の点検・保守業務、工事・修繕・省エネなどの計画立案、提案業務、テナント・オーナー・業者対応 上記業務を通じて、ビルの資産価値を最大限に維持向上させます。 専門技術を磨き、将来的には現場ビルを統括するような設備管理のスペシャリストとなっていただきます。 ●総合職【関西エリア配属】 ＜コース内容＞ 研修終了後、約1年間現場ビルに配属し、ビルメンテナンス業務を経験していただきます。 その後、適性に合った職種に配属していただきます。様々な職種をジョブローテーションで経験し、将来的には適性に合った職種でスペシャリストとなっていただきます。 ※配属職種はご本人の希望と適性を考慮して決定します。 ※職種間での異動の可能性もあります。 ＜配属職種＞ ・事務系職（募集を締め切りました） ＊施設管理営業 顧客への提案業務および顧客からの要望対応・折衝、現場管理 ＊企画開発営業 入札等による新規ビルの受注活動や新規事業立ち上げに関する業務 ＊各部門庶務 営業事務、部署単位での総務・人事労務・経理業務 ・警備防災職 防犯・防災を軸に、施設の秩序を維持し、安心・安全を提供する警備を行います。ビルの用途、立地の違いに応じた警備計画を策定し、犯罪の未然防止や防災・減災などリスクの低減を図ります。 将来的には所属員のとりまとめを行うような現場統括者となっていただきます。 ・清掃管理職 オフィスビルや商業施設、ホテル、病院、駅など、それぞれの施設の特性、床材などの材質、施設の利用状況に合わせた最適な清掃作業計画を提案します。快適な空間を阻害するホコリ、悪臭、汚れ、害虫、化学物質などを早期発見し、環境衛生上良好な状態を維持します。 将来的には所属員のとりまとめを行うような現場統括者となっていただきます。 |
| 採用ステップ＆スケジュール | リクナビよりエントリー
↓ 会社説明会（対面もしくはWEBにて実施） ↓ 適性検査 ↓ 筆記試験 ↓ 面接（集団） ↓ 面接（個別） ↓ 内々定 |
| 提出書類 | 履歴書 |
| 応募資格補足説明 | 文理を問いません |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】技術系総合職【関西エリア配属】(2)【正社員】技術系総合職【中部エリア配属】(3)【正社員】技術系総合職【関東エリア配属】(4)【正社員】総合職【関西エリア配属】
短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給：198,000円 ※基本給：198,000円 大学 卒業見込みの方 月給：215,000円 ※基本給：215,000円 大学院 卒業見込みの方 月給：217,000円 ※基本給：217,000円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】技術系総合職【関西エリア配属】(2)【正社員】技術系総合職【中部エリア配属】(3)【正社員】技術系総合職【関東エリア配属】(4)【正社員】総合職【関西エリア配属】
一律地域手当（東京支店勤務） ◆通勤手当 ◆時間外、休日出勤手当 ◆選任手当 ◆家族手当 ◆隔日交代手当 ◆資格所持手当 ◆住宅補助（諸条件あり） 等 |
| 昇給 | (1)【正社員】技術系総合職【関西エリア配属】(2)【正社員】技術系総合職【中部エリア配属】(3)【正社員】技術系総合職【関東エリア配属】(4)【正社員】総合職【関西エリア配属】
年1回 備考：（7月） |
| 賞与 | (1)【正社員】技術系総合職【関西エリア配属】(2)【正社員】技術系総合職【中部エリア配属】(3)【正社員】技術系総合職【関東エリア配属】(4)【正社員】総合職【関西エリア配属】
年2回 備考：（7月・12月） |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】技術系総合職【関西エリア配属】(2)【正社員】技術系総合職【中部エリア配属】
4週8休制（シフト制） 年間休日：110日 有給休暇：10日～10日 休暇制度：慶弔休暇、産前・産後休暇 備考：※上記は設備管理職の休日制です （設備管理職備考） ・2024年度に休日日数120日に変更となる予定 ＜施工管理職＞ 休日種別：完全週休2日制（土日祝） 年間休日日数：120日（2024年度 124日予定） GW休暇・年末年始休暇・産前、産後休暇あり (3)【正社員】技術系総合職【関東エリア配属】 4週8休制（シフト制） 年間休日：110日 有給休暇：10日～10日 休暇制度：慶弔休暇、産前・産後休暇 備考：※2024年度に休日日数120日に変更となる予定 (4)【正社員】総合職【関西エリア配属】 完全週休2日制（会社カレンダーによる） 年間休日：120日 有給休暇：10日～10日 休暇制度：GW休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇 備考：※上記は事務系職の休日制です （事務系職備考） ・2024年度に休日日数124日に変更となる予定 ＜清掃管理・警備防災職＞ 休日種別：4週8休制 年間休日日数：110日（2024年度 120日予定） 慶弔休暇、産前・産後休暇あり |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
待遇・福利厚生・社内制度：◆交通費全額支給 ◆各種社会保険完備 ◆資格取得奨励金・祝金 ◆近鉄グループ社員優待制度 ◆会員制保養施設利用制度 ◆結婚・出産・入学祝金、傷病・療養見舞金制度 ◆近鉄グループ従業員向け保育所 等 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】技術系総合職【関西エリア配属】(2)【正社員】技術系総合職【中部エリア配属】(3)【正社員】技術系総合職【関東エリア配属】(4)【正社員】総合職【関西エリア配属】 期間：14日 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】技術系総合職【関西エリア配属】(2)【正社員】技術系総合職【中部エリア配属】(3)【正社員】技術系総合職【関東エリア配属】(4)【正社員】総合職【関西エリア配属】 期間：1ヶ月 ※労働条件の変更なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年時点）
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：71.0%
3年以内女性採用割合：29.0% |
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| 平均勤続年数 | 15.5年（2023年3月11日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 42.5歳（2023年3月11日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：制度あり
新入社員研修 若手社員研修 中堅社員研修 新任監督者研修 管理職研修 設備専門教育（初級～上級） 人権・ハラスメント研修 コンプライアンス研修 女性活躍推進研修 等 |
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| 自己啓発支援 | あり：通信教育支援…会社指定の通信講座を受講し、修了した場合、受講料の会社補助が受けられます。
資格取得支援…会社指定の資格取得にかかる費用（受験料、交付料、交通費）を全額支給します。 会社指定の資格の場合は別途、資格祝金も支給します。 |
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| メンター制度 | － | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | － | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 7.9時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 12.0日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年3月11日時点）
|
職場環境
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
|---|
その他の情報
参考データ
| 採用エリアについて | 勤務地は以下エリアよりご希望に沿って決定します。
【関西エリア】 勤務地：大阪、兵庫、京都、奈良 【中部エリア】 勤務地：愛知、三重 【関東エリア】 東京、茨城、千葉 ※将来的に転居を伴う異動が発生する場合があります |
|---|
採用実績校
＜大学＞
愛知工業大学、追手門学院大学、大阪大学、大阪学院大学、大阪教育大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、岡山理科大学、関西大学、関西外国語大学、京都大学、京都外国語大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、京都女子大学、京都先端科学大学、京都府立大学、近畿大学、近畿職業能力開発大学校（応用課程）、甲南女子大学、駒澤大学、静岡大学、淑徳大学、駿河台大学、摂南大学、大同大学、千葉工業大学、中京大学、中部大学、帝塚山大学、帝塚山学院大学、天理大学、東京農業大学、東洋大学、富山大学、同志社大学、長浜バイオ大学、名古屋学院大学、奈良大学、日本大学、日本体育大学、日本福祉大学、花園大学、阪南大学、福岡大学、法政大学、桃山学院大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学
＜短大・高専・専門学校＞
奈良工業高等専門学校、鈴鹿工業高等専門学校、日本理工情報専門学校、＜専＞ＹＩＣ京都工科自動車大学校、大阪国際大学短期大学部、常磐会短期大学、奈良佐保短期大学、中部ライテクビジネス専門学校、東京エアトラベル・ホテル専門学校
愛知工業大学、追手門学院大学、大阪大学、大阪学院大学、大阪教育大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、岡山理科大学、関西大学、関西外国語大学、京都大学、京都外国語大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、京都女子大学、京都先端科学大学、京都府立大学、近畿大学、近畿職業能力開発大学校（応用課程）、甲南女子大学、駒澤大学、静岡大学、淑徳大学、駿河台大学、摂南大学、大同大学、千葉工業大学、中京大学、中部大学、帝塚山大学、帝塚山学院大学、天理大学、東京農業大学、東洋大学、富山大学、同志社大学、長浜バイオ大学、名古屋学院大学、奈良大学、日本大学、日本体育大学、日本福祉大学、花園大学、阪南大学、福岡大学、法政大学、桃山学院大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学
＜短大・高専・専門学校＞
奈良工業高等専門学校、鈴鹿工業高等専門学校、日本理工情報専門学校、＜専＞ＹＩＣ京都工科自動車大学校、大阪国際大学短期大学部、常磐会短期大学、奈良佐保短期大学、中部ライテクビジネス専門学校、東京エアトラベル・ホテル専門学校
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、電気・電子系、建築・土木系 - 主な勤務地
- 勤務地限定採用あり
茨城、千葉、東京、愛知、三重、京都、大阪、兵庫、奈良 - 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（理系）、大学院生（理系）、高等専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
連絡先
近鉄ファシリティーズ株式会社
人事部
〒542-0076
大阪市中央区難波2丁目2番3号
御堂筋グランドビル14階
<TEL> 06-6211-2091
（栗田）
<EMAIL >s_kurita@kintetsu-fs.co.jp
（中村）
<EMAIL >yu_nakamura@kintetsu-fs.co.jp
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大阪市中央区難波2丁目2番3号
御堂筋グランドビル14階
<TEL> 06-6211-2091
（栗田）
<EMAIL >s_kurita@kintetsu-fs.co.jp
（中村）
<EMAIL >yu_nakamura@kintetsu-fs.co.jp
掲載開始：2024/01/29
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