学生のみなさん、こんにちは！
株式会社マーベル 採用担当の中谷です(・∀・)/
今回は、就活の疑問 「選考であなたの経験を聞く理由」 についてお話します。
面接では必ずといって良いほど 学生時代に頑張ったことを教えてください と聞かれますよね。
これまでの経験を聞くことによって、入社後の活躍をイメージしながら
限られた時間の中で あなた自身のこと や 考え方 を深く知りたいと考えているからです。
もちろん「何をしたか」ということも大切ですが
「どのように向き合い取り組んだのか」ということも大切だと私自身は感じています。
夢だったから？負けず嫌いだから？支えてくれる仲間がいたから？どんな理由でも構いません。
どのように頑張ったのか。モチベーションは何だったのか。ぜひあなたの言葉で教えてください。
当社は、一次面接～最終面接まで すべて個人面接 を行っています。
1人1人と向き合いながら、終始和やかな雰囲気で行われ、笑い声が起こることも多いです。
対話をする中で “〇〇さんと一緒に仕事がしたいな”
お互いそういう思いになればいいなと思いながら、私たちは面接をしています。
覚えたことや取り繕ったことを話そうとすると、大抵緊張してしまって忘れてしまうものです。
「面接」と聞くとつい硬くなってしまいがちですが
「自分をアピールする場」だと捉えぜひ会話を楽しんでくださいね！
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人事ブログ 次回の更新は3/29(金)です！
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