りそなデジタル・アイ株式会社
リソナデジタル・アイ

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りそなデジタル・アイ株式会社

IBMグループ(日本IBM・りそなホールディングス共同設立)
  • OpenES
  • 正社員
業種
情報処理
ソフトウェア/インターネット関連/コンサルタント・専門コンサルタント
本社
大阪

先輩社員にインタビュー

開発第一部
A・M(25歳)
【出身】同志社女子大学  現代社会学部・社会システム学科 卒
【年収】非公開
これが私の仕事 銀行員が使うシステムの開発・保守
現在、AML(アンチ・マネー・ロンダリング)関連システムの保守・開発を担当しております。AMLとは、不正な手口を使って得た資金の出どころを分からなくするマネーロンダリングに対抗するための取り組みを指します。
リスクが高い顧客(反社、テロ等)との接点を削減するためのシステムで銀行員の方が使用されています。法改正や規制強化に伴う制度対応、事務改善などでお客様からのご要望を受けシステム開発を行っています。
システム開発と並行して、稼働しているシステムの保守作業も日々行っています。
 
だからこの仕事が好き!
一番うれしかったことにまつわるエピソード
日々できることが増えていると感じる
私はIT未経験で知識がない状態でのスタートでしたが、入社から約5か月間の研修で基礎的なITやプログラミングの知識を身に着け、その後配属されてからは実務を通して様々なことを学んでいます。
りそなデジタル・アイでは要件定義、設計といった上流工程から、開発、テスト、リリースといった下流工程まですべてを経験することができます。1年目は主に下流工程を経験し、2年目以降は上流~下流まですべてを経験させていただいており、日々の業務の中でたくさんの学びがあります。入社後3年間は定期的に自身の成長できたことや今後の課題を報告する機会があるのですが、その際にできることが日々増えているなと改めて感じています。成長を身にしみて実感できるのが仕事をするモチベーションにも繋がっています。
 
ズバリ!私がこの会社を選んだ理由  ここが好き 研修制度の充実さ
IT初心者の私にとって入社してすぐに仕事をするのはついていけるかが不安であったため研修制度の充実さは重要視しており、新入社員研修の期間が長く、研修の内容が充実している弊社に魅力を感じました。新入社員研修では主にプログラミングを学び、基礎的なITの知識を身に着けることができました。新入社員研修期間が充実していたおかげで、入社当初の不安はなく実務へ入ることができました。新入社員研修の終了後も、様々な研修が用意されており、興味ある分野やスキルアップしたい分野の研修を自由に受講することができるのでスキルを磨いていける環境が整っているなと思います。
 
これまでのキャリア システム開発・保守:3年目

この仕事のポイント

仕事の中身 生活基盤や社会インフラを作り上げる仕事
仕事のスタイル 慎重さと正確さが問われる仕事
仕事でかかわる人 その道のプロと呼ばれる人と一緒に進める仕事
仕事で身につくもの 客観的に整理・分析する能力が身につく仕事
特に向いている性格 何事にも粘り強さで勝負する人向きの仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

気になる会社や業界があれば積極的に説明会に参加してみるといいと思います。
求人サイトだけでは分からない情報(会社や社員の雰囲気など)がたくさんあるので、実際に説明会に参加し社員の方と話しをすることで知れることは多くあると思います。
就職活動頑張ってください!

りそなデジタル・アイ株式会社の先輩社員

Webサイトとバッチ処理の開発・保守

アジャイルソリューション
R・K

地銀向けバンキングアプリの開発

アジャイルソリューション
H・S

銀行間の国際金融取引に関わるシステムの開発・保守

開発第五部
H・S

バンキングアプリ開発

アジャイルソリューション
K・T

渉外向けのアプリケーション開発

開発第二部
K・N

お客さまのセキュリティを守る

サイバーセキュリティ推進部
N・M

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掲載開始:2024/01/29

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