皆さん、こんにちは。採用担当です。
7月4日より、弊社の採用選考がスタートしました。
採用スケジュールは下記になります。
■ 書類選考 ※【履歴書】又は【OpenES】を提出(メール添付・郵送/OpenES提出)
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■ 一次選考(適正・専門テスト/面接) ※卒業見込書・健康診断書・成績証明書用意
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■ 二次選考(役員・現場担当者面接)
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■ 内定又は現場選考(各現場でアルバイト/3日~7日)
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■ 内定
採用選考希望の方は【履歴書】を郵送・メール添付で送っていただくか、エントリー時又は7月4日にお送りしましたメッセージに【OpenES】が提出できる仕様になっていますのでご確認の上、提出にてご応募ください。
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【表示の写真について】
※宴会場内のオペレーション風景です。
オペレーションは会場内や調整室など宴会場により異なります。
場内での音響オペレーションは会場内の音を直接聞ける事やマイクなどのシステムに直接アクセスする事ができます。
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■採用選考希望の方はエントリーいただきますと採用選考の詳細と【OpenES/履歴書】提出をお願いするメッセージをお送りします。
内容を確認の上、【OpenES/履歴書】の提出をお願い致します。
順次、書類選考に入らせていただきます。