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株式会社演算工房

OpenES
正社員

業種	ソフトウェア重電・産業用電気機器／商社（機械）／建設コンサルタント／情報処理
本社	京都

直近の説明会・面接	2024-05-08 10:00:00.0　【Web説明会】HPではわからないことお話します

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このデータの見方

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数（今年度予定）

大卒：フィールドエンジニア、サポートエンジニア	1～5名
大卒：ソフト開発	1～5名

※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数	19名

※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年5月6日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）

モデルケースの見方

モデルケース

大卒：フィールドエンジニア、サポートエンジニア

採用人数	今年度予定 1～5名昨年度実績（見込） 1～5名
初年度月収例	月22万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切随時エントリーシート締切随時説明会 ― 面接随時内々定随時
応募・選考時提出書類	OpenES
その他のポイント	有休消化50％以上、平均残業時間が月20時間以内、海外で働ける、英語を使う機会あり、資格取得奨励金あり

大卒：ソフト開発

採用人数	今年度予定 1～5名昨年度実績（見込） 1～5名
初年度月収例	月22万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切随時エントリーシート締切随時説明会 ― 面接随時内々定随時
応募・選考時提出書類	OpenES
その他のポイント	有休消化50％以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、英語を使う機会あり、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

文理不問で活躍できます。

■こんな方にピッタリです！
　・いろんなことにチャレンジするのが好き
　・自分のアイデアを活かせる仕事がしたい
　・人とコミュニケーションをとることが好き
　・チームワークを大切にしたい

■最初は分からないことも多いと思いますが、
　先輩社員がしっかりとサポートしますので、
　どうぞご安心ください！

募集概要

職種	(1)【正社員】フィールドエンジニア・サポートエンジニア(2)【正社員】ソフト開発(3)【正社員】事務
仕事内容	(1)【正社員】フィールドエンジニア・サポートエンジニア法人顧客に向けたシステムの納品や導入支援など、各種サポート業務をお任せします。 (2)【正社員】ソフト開発自社開発の測量ソフトウェアなどの開発・運用を担当します。 (3)【正社員】事務経理／日々の経理業務、月次・年次決算業務の取りまとめなどをお任せします。
応募資格	(1)【正社員】フィールドエンジニア・サポートエンジニア(2)【正社員】ソフト開発(3)【正社員】事務　短大/専門/高専/大学/大学院卒業見込みの方
勤務地	(1)【正社員】フィールドエンジニア・サポートエンジニア(2)【正社員】ソフト開発(3)【正社員】事務　京都　備考：■フィールドエンジニア・サポートエンジニア、事務本社／京都府京都市上京区智恵光院通中立売下ル山里町２３７番地３ ■ソフト開発ｅｎｚａｎＬＡＢ／京都府京都市上京区新桝屋町４１２‐２
勤務時間	(1)【正社員】フィールドエンジニア・サポートエンジニア(2)【正社員】ソフト開発(3)【正社員】事務　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：9:00～18:00（休憩：1時間）
職種・仕事内容の詳細	■フィールドエンジニア・サポートエンジニア　自社のシステム及び機材を使用し、大型建設現場でのフィールドエンジニアや技術営業職、社内でのシステムエンジニアや事務職として活躍していただきます。　現場への当社製品の納品、システムの使い方の説明、その他機材の管理や使用する際のサポート等をお任せします。大規模な案件に携わる機会が多く、地図になる仕事や、希望に応じて海外案件など大きなスケールで働くことができます。　また、社内サポート専門の部署もあります。当社ＩＣＴシステムを利用している法人顧客向けに、遠隔での技術サポートを主に担当いただき、社内エンジニアとして活躍いただきます。　ご希望と適性に応じサポート業務のみでなく顧客対応をお任せする可能性がございます。　エンジニア職ではOffJTによるシステム習得研修、OJTによる研修、現地実習と段階を踏んで研修を行いますので教育体制も整っております。 ■ソフト開発　大型建設現場で使用する自社独自測量ソフトウェア等の開発・運用業務をお任せします。　非常に特殊な業界の為、製品・業務知識の優位性から、現在大手ゼネコン各社より国内外問わず案件を直に受注しています。　ソフトコーディング、プログラミングから要件定義等、自社内で開発の上流工程から下流工程までを行っているため、開発者としてのスキルを磨きながら仕事ができます。　初めのうちは既存システムの機能開発・修正・テスト業務をお任せし、将来的には、顧客との打ち合わせ、要件定義等を含む上流工程にも携わって頂くことを想定しております。 ◇主な開発環境　ＯＳ　　　　　　　　Windows　/　Linux　/　Android 　主な開発言語　　　　C#　/　JavaScript　/　PHP　/　Java 　フレームワーク　　　.NET　/　Xamarin　/　Laravel　/　etc… 　データベース　　　　SQL Server　/　PostgreSQL　/　MySQL プロジェクトにより色々な言語を使います。 ★先輩もほとんどが未経験です！　測量や建設、トンネル現場に関する知識は不要、研修やOJTでどんどん覚えていっていただきます！
採用ステップ＆スケジュール	オープンESによる書類選考　⇒　一次面接　⇒　（二次面接）　⇒　役員面接　⇒　合格　⇒　内定 ※説明会への参加可否は問いません。 ※二次面接は募集状況に応じて行います。

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】フィールドエンジニア・サポートエンジニア(2)【正社員】ソフト開発(3)【正社員】事務　短大卒業見込みの方　　月給：192,500円　　※基本給：192,500円　専門/高専卒業見込みの方　　月給：192,500円以上　　※基本給：192,500円以上　大学卒業見込みの方　　月給：207,500円以上　　※基本給：207,500円～230,000円　大学院卒業見込みの方　　月給：212,500円以上　　※基本給：212,500円～250,000円
手当	(1)【正社員】フィールドエンジニア・サポートエンジニア(2)【正社員】ソフト開発(3)【正社員】事務　 ◆残業手当：残業時間に応じて支給 ◆住宅手当：上限30,000円/月（会社規程に基づく） ◆通勤手当：会社規定に基づき支給 ◆資格手当：会社規定に基づき支給 ◆家族手当：2,500～12,500円/月 ◆役職手当
昇給	(1)【正社員】フィールドエンジニア・サポートエンジニア(2)【正社員】ソフト開発(3)【正社員】事務　年1回
賞与	(1)【正社員】フィールドエンジニア・サポートエンジニア(2)【正社員】ソフト開発(3)【正社員】事務　年3回　備考：夏・冬計3か月分＋決算賞与1～2か月分 ※前年度実績、決算賞与は2年目より
休日・休暇	(1)【正社員】フィールドエンジニア・サポートエンジニア(2)【正社員】ソフト開発(3)【正社員】事務　完全週休2日制（土日）　年間休日：120日　有給休暇：10日～20日　※入社後6ヵ月経過後より　休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇　備考： ◆慶弔休暇 ◆GW休暇（5日） ◆夏季休暇（6日） ◆年末年始休暇（7日） ※2023年4月～2024年3月実績 ◆時間単位年休の取得可（年間5日まで）
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））福利厚生：◆退職金制度　確定拠出型年金、特退共、一時金等 ◆出産・育児支援制度 ◆時短制度
試用期間	■期間 (1)【正社員】フィールドエンジニア・サポートエンジニア(2)【正社員】ソフト開発(3)【正社員】事務　期間：3ヶ月　※労働条件の変更なし
研修・見習い期間	なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

年度	採用者数	離職者数	定着率
2022年度	採用実績なし
2021年度	2人	0人	100.0%
2020年度	1人	0人	100.0%

（2024年2月時点）

2023年度　採用者数1名
　　　　　離職者数0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2023年度	1人	0人
2022年度	採用実績なし
2021年度	0人	2人

3年以内男性採用割合：33.3%
3年以内女性採用割合：66.7%

平均勤続年数

7.0年（2024年1月1日時点）

平均年齢

39.8歳（2024年1月1日時点）

研修

あり：新入社員研修、外部・内部

自己啓発支援

あり：資格取得支援（社内規程による）

メンター制度

－

キャリアコンサルティング制度

－

社内検定等の制度

－

月平均所定外労働時間

15.0時間（2022年度実績）

有給休暇の平均取得日数

8.8日（2022年度実績）

育児休業取得者数（男女別）

項目	男性	女性
育休取得者数	0人	1人
取得対象者数	2人	1人
育休取得率	0.0%	100.0%

（2022年度実績）

役員・管理職の女性比率

項目	女性
役員	12.5%
管理職	4.0%

（2024年時点）

職場環境

受動喫煙対策	屋内全面禁煙

その他の情報

採用実績校

大阪電気通信大学、京都経済短期大学、京都芸術大学、京都産業大学、京都精華大学、京都橘大学、京都大学大学院、京都ノートルダム女子大学、近畿大学大学院、高知工科大学、神戸女学院大学、北海道大学、立命館大学、龍谷大学

詳細情報

主な募集職種: 事務系営業系技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、建築・土木系
主な勤務地: 京都
応募資格: 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象: 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

株式会社演算工房

〒602-8268
京都市上京区智恵光院通中立売下る山里町237番地3
管理部　採用担当

TEL：075-417-0100
Email：soumu@enzan-k.com

会社トップ採用情報説明会・面接

掲載開始：2024/03/14

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採用人数	該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績（見込み）」の人数です。
初年度月収例	該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生（待遇）」欄をご確認ください。 Pick Up 時給制、日給制、週給制、月給制時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。年俸制、半期年俸制年俸制、半期年俸制とは、年間または半期（6カ月）で支払われる金額が定められている給与の制度です。賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例	該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up WEBプレエントリーリクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。 OpenES リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら。内々定日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント	「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。