ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパン株式会社
ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパン

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパン株式会社

半導体受託製造/スマートフォン/PC/家電/ゲーム/AI/自動車
  • 正社員
業種
半導体・電子部品・その他
コンピュータ・通信機器・OA機器/総合電機(電気・電子機器)/輸送機器/その他製造
本社
神奈川

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

エンジニア総合職/プロセス開発・製造設備・生産技術・品質保証・施設管理 6~10名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 351名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年5月19日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

エンジニア総合職/プロセス開発・製造設備・生産技術・品質保証・施設管理

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、有休消化50%以上、完全土日祝休み、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり

募集要項

求める人物像・選考基準

技術革新が早く、常に進化が求められる半導体業界の中で、UMCグループが業界をリードしていくために、下記の人材を求めています。
1.主体性・スピード感を持った行動ができる
2.コミュニケーションを円滑にとって、業務を遂行できる
3.物事を客観的に捉え、論理的な思考を持った対応ができる

募集概要

職種 (1)【正社員】エンジニア総合職
仕事内容 (1)【正社員】エンジニア総合職
半導体製造の前工程に関わる様々な職種で募集を行います。
応募資格 (1)【正社員】エンジニア総合職
 高専/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】エンジニア総合職
 三重
 備考:三重工場(三重県桑名市多度町御衣野2000番地)
勤務時間 (1)【正社員】エンジニア総合職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:15~16:45(休憩:45分)
職種・仕事内容の詳細 【プロセス開発エンジニア】

シリコン基板に均一の膜を形成する工程や写真技術でシリコン基板の上に電子回路パターンを作る工程、シリコン基板にイオンを注入する工程など半導体製造工程を開発する仕事と、お客様の求める半導体製造のためのレシピ(プロセスフロー)作成をする仕事です。
職種・仕事内容の詳細 【製造設備エンジニア】

製造設備の安定稼働を維持しながら、品質向上を目指した設備の改善、生産性向上、コストダウン、データ解析など、製造ライン全体の質を向上させる業務です。また、新たな設備・装置導入に向けた仕様の策定、導入、立上げも行い工場の生産を支える仕事です。
職種・仕事内容の詳細 【生産技術エンジニア】

プロセス開発エンジニアが開発した製造工程をブラッシュアップし、生産ラインに落とし込み、製品の安定供給やコストダウン、納期・品質の管理・改善を行う仕事です。
職種・仕事内容の詳細 【施設管理エンジニア】

半導体製造を行うクリーンルームの管理や半導体製造に使用する大量の水・電気・ガス・薬液等の管理や環境問題への対応を行う仕事です。
職種・仕事内容の詳細 【品質保証エンジニア】

開発・設計から、量産、納品後までの全ての段階で品質の信頼性を保証し、高い信頼性の半導体を提供する仕事です。
職種・仕事内容の詳細 【ITエンジニア】

半導体製造に関わる自動化促進、RPAによる製造レシピの自動作成、ビッグデータ解析による工程管理などのシステム導入を行います。また、社内の基幹システム・インフラシステムに関わる仕事にも携わって頂きます。
職種・仕事内容の詳細 【インダストリアルエンジニアリング(IE)エンジニア】

シミュレーション・ソフトウェアを使用し、IE(生産工学)に基づいて、資源(材料・装置)を効率良く活用し、最大限の利益を生み出せるよう戦略・計画を立てる仕事です。
採用ステップ&スケジュール リクナビから会社説明会にエントリー

会社説明会(WEBリアルタイム もしくはビデオ視聴)

エントリーシート提出

一次面接(グループ/WEB)※希望職種をお伺いします

適性検査(WEB)

二次面接(個別/WEBもしくは対面)

最終面接(個別/WEBもしくは対面)

内々定

内定
提出書類 ■一次面接参加前にご提出いただく書類
・エントリーシート

■二次面接参加前にご提出いただく書類
・履歴書
・卒業見込証明書
・成績証明書

※その他の提出依頼は別途依頼致します。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】エンジニア総合職
 高専 卒業見込みの方
  月給:223,500円
  ※基本給:223,500円

 大学 卒業見込みの方
  月給:263,000円
  ※基本給:263,000円

 大学院 卒業見込みの方
  月給:291,000円
  ※基本給:291,000円

 備考:博士了 月給332,000円
手当 (1)【正社員】エンジニア総合職

 ・残業手当
・家賃補助手当(規定による)
・家族手当(規定による)
昇給 (1)【正社員】エンジニア総合職
 年1回
 備考:(4月)
賞与 (1)【正社員】エンジニア総合職
 年2回
 備考:(6月、12月) ※2022年賞与社員平均6.2カ月
休日・休暇 (1)【正社員】エンジニア総合職
 完全週休2日制(土日)、祝日
 年間休日:126日
 有給休暇:20日
 ※入社初日から20日の有給休暇付与となります。
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
 備考:
・夏季休暇(※2024年の場合):
 7/27~8/27の間で4パターンから選択。最大11連休の取得も可能。
・積立休暇制度
・通院休暇制度
・時間単位の有給休暇取得制度
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生・社内制度:カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)
企業年金(確定拠出年金制度)、財形貯蓄
など

その他:社員食堂
通勤バス(三重工場のみ)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】エンジニア総合職
 期間:3か月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 6人 0人 100.0%
2021年度 6人 0人 100.0%
2020年度 4人 2人 50.0%
(2024年2月5日時点)
※2022年度 大卒 3名、修士 3名
※2021年度 大卒 2名、修士 4名
※2020年度  大卒 1名、修士 3名
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 5人 1人
2021年度 4人 2人
2020年度 4人 0人
3年以内男性採用割合:81.2%
3年以内女性採用割合:18.8%
平均勤続年数 24.6年(2023年1月1日時点)
平均年齢 47.4歳(2023年1月1日時点)
研修 あり:教育と研修体制の充実には特に力を入れています。

・新入社員導入研修/技術研修
・新入社員6ヵ月後研修
・新入社員1年後研修
・新入社員2年後研修
・エンジニア研修(レベル別)
・海外グループ拠点 技術研修
・階層別教育
・プレゼンテーション研修
・ファシリテーション研修
・語学研修
・問題解決力向上研修
自己啓発支援 あり:・語学教育(英語/中国語/日本語学習支援)
・資格取得の費用補助(規定)
・各種外部・内部セミナー参加等
メンター制度 あり:1.配属部署の先輩がトレーナーとしてサポート(入社後2年間)
2.専属の人事スタッフに、不安や悩みを相談できるサポート体制あり(入社後3年間)
キャリアコンサルティング制度 あり:制度としてご用意があります。
社内検定等の制度 あり:内部監査員制度
月平均所定外労働時間 21.6時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 15.7日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 10人2人
取得対象者数 10人2人
育休取得率 100.0%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 6.0%
(2023年12月1日時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙

その他の情報

採用実績校

<大学院>
愛知工業大学、秋田大学、大阪大学、大阪教育大学、大阪工業大学、関西大学、関西学院大学、九州大学、九州工業大学、京都大学、群馬大学、慶應義塾大学、高知工科大学、國學院大學、静岡大学、信州大学、中部大学、筑波大学、東京外国語大学、東京工業大学、東北大学、富山県立大学、豊橋技術科学大学、同志社大学、名古屋大学、名古屋工業大学、北海道大学、室蘭工業大学、立命館大学、琉球大学、三重大学

<大学>
愛知大学、愛知工業大学、秋田県立大学、愛媛大学、大阪大学、金沢大学、関西大学、北見工業大学、岐阜大学、高知工科大学、静岡大学、島根大学、信州大学、東京大学、東北大学、富山大学、名古屋大学、名古屋工業大学、三重大学、名城大学、山梨大学、関西学院大学、同志社大学、立命館大学、早稲田大学、慶應義塾大学、恵泉女学園大学、敬和学園大学

<短大・高専・専門学校>
鈴鹿工業高等専門学校、一関工業高等専門学校、岐阜工業高等専門学校、秋田県立秋田技術専門校、久留米工業高等専門学校

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、その他理系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
神奈川、三重
応募資格
高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(理系)、大学院生(理系)、高等専門学校生
採用予定学科
機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、その他理系

連絡先

ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパン株式会社
〒511-0118
三重県桑名市多度町御衣野2000(三重工場)
人事部 採用担当

TEL:0594-49-5100
E-mail:usjc-jobs@dl.usjpc.com
URL https://recruit.usjpc.com/
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年5月19日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。