社会福祉法人大府福祉会
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プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

  • 正社員
業種
福祉・介護
本社
愛知

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 172名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年12月3日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月19万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり

募集要項

求める人物像・選考基準

○試験スケジュール

 ※今後の新型コロナウイルス対策の状況次第で日程の変更を行う可能性があります。
   その際は、サイト上でお知らせすると共に、エントリーされた方には個別で連絡をします。

一次試験 2時間程度
└試験内容は「一般教養」「小論文」です。

二次試験
└試験内容は「職場一日体験」「面接」

採用決定の通知:二次試験終了後約1週間程度

エントリー&ご応募お待ちしてます。

〇この仕事のやりがいポイント
子どもから大人まで、たくさんの人と関われる
「子どもの時のご利用者さんが大人になるまでずっと一緒」など、誰かの人生に丸ごと関われる
誰かの「幸せな人生」に貢献できる
地元で長く働ける

私たちの仕事は、ご利用者さんの「自分ひとりでできること」を増やし、ご利用者さんが少しでも自立した暮らしができるよう支援することです。
ご利用者さんはもちろん、多くの職員と関わりながら働けます。また、誰かの幸せや人生に貢献できる仕事です。大府福祉会は大府市に密着してサービスを提供しているので、転勤もありません。地元で長く働きたいという方も、是非覗いてみてください。

初めての方も安心して下さい。教育制度が整っていますので、丁寧にノウハウをお教えします。

募集概要

職種 (1)【正社員】福祉(指導員)  (2)【正社員】福祉(介護職)  (3)【正社員】保育士  
仕事内容 (1)【正社員】福祉(指導員)  (2)【正社員】福祉(介護職)  (3)【正社員】保育士  
主に知的障害者の日常生活介助、療育活動、行事等外出支援、地域交流・啓発
応募資格 (1)【正社員】福祉(指導員)  (2)【正社員】福祉(介護職)  (3)【正社員】保育士  
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】福祉(指導員)  (2)【正社員】福祉(介護職)  (3)【正社員】保育士  
 愛知
 備考:
 大府市内の各福祉サービス事業所
 ※内定後に配属先を決定いたします。
勤務時間 (1)【正社員】福祉(指導員)  (2)【正社員】福祉(介護職)  (3)【正社員】保育士  
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:30
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】福祉(指導員)  (2)【正社員】福祉(介護職)  (3)【正社員】保育士  
 短大/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:192,000円

 専門/大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:200,000円

 備考:当法人の給与規定に準じます。
手当 (1)【正社員】福祉(指導員)  (2)【正社員】福祉(介護職)  (3)【正社員】保育士  

 
 ・通勤手当(距離に応じて2,000~10,000円)
   車通勤、電車通勤どちらも対象です。
 ・住居手当(家賃の50%)
   条件により変動があります。
 ・資格手当
   国家資格所持者は5,000円
   社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士、教員、保育士等に支給されます。
 ・扶養手当
 ・超過勤務手当
昇給 (1)【正社員】福祉(指導員)  (2)【正社員】福祉(介護職)  (3)【正社員】保育士  
 年1回
 備考:昇給率4%
賞与 (1)【正社員】福祉(指導員)  (2)【正社員】福祉(介護職)  (3)【正社員】保育士  
 年2回
 備考:約4.2ヶ月/年間
休日・休暇 (1)【正社員】福祉(指導員)  (2)【正社員】福祉(介護職)  (3)【正社員】保育士  
 完全週休2日制(土日)事業所により異なる場合あり
 年間休日:120日
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
試用期間 ■期間
(1)【正社員】福祉(指導員)  (2)【正社員】福祉(介護職)  (3)【正社員】保育士  
 期間:3ヵ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 3人 0人 100.0%
2021年度 2人 1人 50.0%
2020年度 1人 0人 100.0%
(2023年4月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 2人 1人
2021年度 1人 1人
2020年度 0人 1人
3年以内男性採用割合:50.0%
3年以内女性採用割合:50.0%
平均勤続年数 9.8年(2024年1月1日時点)
平均年齢 36.0歳(2023年12月1日時点)
研修 あり:等級別研修(初級・一般・中級・上級・管理職研修)
自己啓発支援 あり:職務上必要な自己研鑚のための研修への参加
メンター制度 なし:最初の2年間ほど、先輩職員とペアを組みながら仕事をしていただきます!
キャリアコンサルティング制度 あり:等級制度、評価制度
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 10.0時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 13.0日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人2人
取得対象者数 2人2人
育休取得率 0.0%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 18.0%
管理職 16.0%
(2023年4月1日時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙
職場敷地内の屋内は全面禁煙となっており、屋外は喫煙可能な場所あり。

その他の情報

参考データ

勤務地詳細 【生活介護事業 就労継続支援B型事業】
●あけび苑
大府市江端町6丁目9番地
TEL:0562-48-3023

●東あけび苑
大府市横根町名高山149番地の1
TEL:0562-44-2522

【生活介護事業】
●ひだまり
大府市江端町6丁目12番地の1
TEL:0562-44-0193

【生活介護事業 日中一時支援事業】
●たくと大府
大府市横根町名高山78番地の2
TEL:0562-85-7103

【就労継続支援B型事業】
●あけびの実
大府市長草町新池97番地
TEL:0562-47-8807

【ホームヘルプ事業・グループホーム事業】
●地域生活支援センター「そら」
大府市江端町六丁目9番地
TEL:0562-48-7576

【児童発達支援】
●大府市発達支援センターみのり
大府市森岡町八丁目172番地2
TEL:0562-38-6050
【WEB説明会】 WEB説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約いただいた方に、順次視聴URLをご案内いたします。
数年後はどうなっている?キャリアステップと年収例 3年目
年収:375万円
施設内で担当するなグループをまとめるポジションについて、仕事をすることが多くなります。

7年目
年収:400万円
担当するグループをまとめるポジションにつき、施設内のリーダーを補佐する仕事も行います。

採用実績校

愛知淑徳大学、愛知大学、至学館大学、椙山女学園大学、中京大学、道都大学、同朋大学、名古屋医健スポーツ専門学校、日本福祉大学

詳細情報

主な募集職種
専門系
技術系で特に生かせる専攻:衛生医療・介護系
主な勤務地
愛知
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

法人本部 大府市横根町名高山78番地2
TEL:0562-85-5228
担当者 鈴木悦彦/本吉哲也
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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WEBプレエントリー
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年12月3日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。