業種 |
情報処理
ソフトウェア/インターネット関連/通信/コンサルタント・専門コンサルタント |
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本社 |
東京
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残り採用予定数 |
2名(更新日:2024/12/02)
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直近の説明会・面接 |
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◆制限のない、ユニークなスタイルで成長中!◆
当社は【業務アプリケーション開発】と【インフラ設計構築】を柱とした事業を展開する、設立30期目の独立系SIerです。大手保険会社や金融機関、官公庁等と安定取引を長年続けており、一次・二次請けでのご依頼が大半。直近10年間での売上伸長率は219%を誇ります。技術者一人ひとりがオリジナリティを発揮し、制限なく活躍できるこの環境で、ぜひあなたの未来を拡げませんか?
保険・金融・物流・製造・小売・公共etc…幅広い業界のクライアントのニーズにお応えできる技術力を武器に、発注元クライアントからの一次請け、または大手SIerからの二次請け依頼を中心に請負ってきた当社。数年~10年続く安定稼働の顧客先も多数あり、要件定義や設計といったいわゆる“上流工程”から関わっているプロジェクトが大半を占めています。利益率の高さはもちろんのこと、エンドユーザーと直接関わる機会が多いため、エンジニア自身の成長性やモチベーションアップにも繋がっているのも大きな特長。新人でも早くから大規模プロジェクトに関わり、スキルを磨いていける土壌が、当社の地力と信頼をさらに高める結果を生んでいます。
当社エンジニアの主な勤務先はクライアント先。ただし、“客先常駐型”と聞いて一般にイメージされるような、派遣的な働き方とは大きく異なります。まず、当社社員はチームで顧客先へ出向。先述の通り上流から深く開発に関わるため、クライアントと同じ目線で、一丸となって前進していきます。近い距離感で働くからこそ、信頼により同顧客から新規案件のご依頼を頂くケースも多数。また、当社のビジョンである「制限のない。ユニークなビジネススタイル」を実現するため、新たな自社サービス案を社員から集める『アイデアソン』を近年本格始動しました。当社としても次のステップとなる社内受託開発体制発足に向け、全員が個性を輝かせています。
エンジニアとして独り立ちをした後は、課長・部長といったマネジメント職の道に進むか、エンジニアのままさらにスキルを極めていくかを自ら選択できる『セルフデシジョン制度』の他、2023年4月には今後の希望キャリアを踏まえて自ら手掛けたい仕事を希望できる『自己申告制度』を施行するなど、それぞれ描く将来像を叶えられるよう制度を整えています。キャリア面以外の制度では、社員自身が役員となり福利厚生イベントを決める『社員会』が好評。自社社員同士のコミュニケーションの場が定期的に設けられているため、常駐型でも孤独感はありません。柔らかく穏やかな社員の多い“人”の良さも相まってか、働きやすい社風を生み出しています。
事業内容 | ■アプリケーション開発・運用
■インフラ設計構築・運用 金融、製造、小売業界などの業務系アプリケーションに関する ご提案→設計→開発→導入→支援までの一連の工程、 およびインフラ設計・ネットワーク構築案件を広く手掛けています。 【プロジェクト例】 ・金融システム開発 ・製造業生産管理システム開発 ・物流販売システム開発 ・IT基盤設計構築(サーバー・ネットワーク) ・セキュリティ対策・運用支援 ・インフラ仮想化支援 ・GCPアプリケーション開発 など 【一次請案件が半数以上!】 大手SIerからの安定稼働プロジェクトも多数進行中。 エンドユーザーと直接やり取りできるケースも多く、 要件定義・基本設計などの上流工程から携われます。 また、関わる業界が幅広いからこそ、従来の開発言語と 最先端言語の両方に触れることができ、 エンジニアとしてステップアップしていける環境です。 |
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設立 | 1995年10月 |
資本金 | 3,000万円 |
従業員数 | 164名(男性126名/女性38名)
※2024年4月時点 |
売上高 | 24億7,000万円(2024年3月期実績)
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代表者 | 代表取締役 笹治真人 |
事業所 | <東京本社>
東京都千代田区内神田1-2-8 楠本第2ビル3F <福岡事業所> 福岡県福岡市博多区比恵町1-1 楠本第7ビル3F <札幌事業所 ※2023年5月開設> 北海道札幌市北区北10条西4丁目 楠本第10ビル7F <箱根保養所> 神奈川県足柄下郡箱根町強羅1300-135 ファミールヴィラ強羅4番館 |
数字で見るエム・アンド・アイ | ◆売上伸長率:219%(直近10年間)
◆一次請案件の割合:55% ◆リモートワークの割合:85% |
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