業種 |
レジャー・アミューズメント・パチンコ
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本社 |
島根
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直近の説明会・面接 |
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大卒:アミューズメント店舗運営スタッフ | 16~20名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 45名 |
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採用人数 | 今年度予定 16~20名 昨年度実績(見込) 6~10名 |
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初年度 月収例 |
月27万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績書、その他 |
その他の ポイント |
20代社員比率30%以上、いろいろな職種を経験できる |
職種 | (1)【正社員】アミューズメント店舗運営スタッフ(2)【正社員】ホテル運営スタッフ(3)【正社員】スポーツジム運営スタッフ |
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仕事内容 | (1)【正社員】アミューズメント店舗運営スタッフ
当社が運営している丸三各店舗にて、お客様の接客対応、フロント対応、フロア清掃、アルバイトスタッフのシフト管理、指導などに携わっていただきます。 (2)【正社員】ホテル運営スタッフ 当社が運営している「ニューウェルシティ出雲」「湖畔の温泉宿 くにびき」にて、お客様の接客や客室準備、チェックイン・チェックアウト対応、予約受付などを行っていただきます。 (3)【正社員】スポーツジム運営スタッフ 当社が運営しているスポーツクラブ「ASSiST24」各店舗にて、インストラクター業務や健康指導、お客様受付業務などを行っていただきます。 |
応募資格 | (1)【正社員】アミューズメント店舗運営スタッフ(2)【正社員】ホテル運営スタッフ
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 (2019年3月~2024年3月 卒の方) (3)【正社員】スポーツジム運営スタッフ 専門/大学/大学院 卒業見込みの方 専門/大学院 卒業の方 (2019年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】アミューズメント店舗運営スタッフ
兵庫、島根、山口 備考:当社が運営する各店舗にて勤務となります。 ▼島根県 丸三松江本店/丸三東本町店/丸三浜山本店/丸三駅南店/丸三1号店/丸三斐川店/丸三平田店/丸三三刀屋店/丸三大東店/丸三大田中央店/丸三長久店/丸三浜田店/丸三益田店 ▼山口店 丸三萩店/丸三東萩店/丸三土原店/丸三柳井店 ▼兵庫県 丸三高砂店 (2)【正社員】ホテル運営スタッフ 島根 備考:ニューウェルシティ出雲/島根県出雲市塩冶有原町2-15-1 湖畔の温泉宿 くにびき/島根県出雲市湖陵町二部1230 (3)【正社員】スポーツジム運営スタッフ 島根、山口 備考:ASSiST(アシスト)萩店/山口県萩市土原490-3 ASSiST MEGA(アシストメガ)出雲店/島根県出雲市渡橋町1236 LPCレイクサイドASSiST24/島根県松江市灘町101-1 |
勤務時間 | (1)【正社員】アミューズメント店舗運営スタッフ
【変形労働時間制】 実働時間(1日):8時間 勤務時間帯目安:8:00~0:30 (2)【正社員】ホテル運営スタッフ 【変形労働時間制】 実働時間(1日):8時間 勤務時間帯目安:5:00~22:00 (3)【正社員】スポーツジム運営スタッフ 【変形労働時間制】 実働時間(1日):8時間 勤務時間帯目安:10:00~21:00 |
採用ステップ&スケジュール | ■『リクナビ2025』からエントリー
↓ ■会社説明会(オンラインOR対面) ↓ ■1次面接(オンラインOR対面) 場所:島根県出雲市渡橋町706番地1 LPCグループ本社 持参物:履歴書(学校指定)、筆記用具 ※オンラインの場合には、事前提出 ↓ ■リクルーター面談+適性検査(対面) 場所:島根県出雲市渡橋町706番地1 LPCグループ本社 ↓ ■最終面接+店舗見学 場所:島根県出雲市渡橋町706番地1 LPCグループ本社 ↓ ■内定 ※選考のどこかのタイミングで「卒業見込証明書」「成績証明書」を提出いただきます。 提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】アミューズメント店舗運営スタッフ
短大/専門 卒業見込みの方 専門 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給) 日給月給:240,000円~260,000円(一律手当含む) 固定残業代/月:40,000円/10時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 高専 卒業見込みの方 日給月給:240,000円~260,000円(一律手当含む) 固定残業代/月:40,000円/10時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学/大学院 卒業見込みの方 日給月給:250,000円~270,000円(固定残業代含む、一律手当含む) 固定残業代/月:40,000円/10時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 短大/高専/大学院 卒業の方 日給月給:240,000円~260,000円(固定残業代含む、一律手当含む) 固定残業代/月:40,000円/10時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給) 日給月給:250,000円~270,000円(固定残業代含む、一律手当含む) 固定残業代/月:40,000円/10時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 (2)【正社員】ホテル運営スタッフ 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 日給月給:220,000円(一律手当含む) (3)【正社員】スポーツジム運営スタッフ 専門 卒業見込みの方 専門 卒業の方 日給月給:195,000円(一律手当含む) 大学/大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 日給月給:200,000円(一律手当含む) |
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手当 | (1)【正社員】アミューズメント店舗運営スタッフ(2)【正社員】ホテル運営スタッフ(3)【正社員】スポーツジム運営スタッフ
※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律皆勤手当:30,000円(固定給に含む) 一律職務手当:50,000円(固定給に含む) 時間外手当(全額支給) 通勤手当(当社規定により支給) |
昇給 | (1)【正社員】アミューズメント店舗運営スタッフ(2)【正社員】ホテル運営スタッフ(3)【正社員】スポーツジム運営スタッフ
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】アミューズメント店舗運営スタッフ(2)【正社員】ホテル運営スタッフ(3)【正社員】スポーツジム運営スタッフ
年2回 備考:6月・11月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】アミューズメント店舗運営スタッフ(2)【正社員】ホテル運営スタッフ(3)【正社員】スポーツジム運営スタッフ
シフト制(月8~9日休み) 年間休日:105日 有給休暇:10日 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:定期健康診断(年1~2回) 賄いお弁当(7,000円/月) 社員食堂( 〃 ) 退職金制度(勤続3年以上) 運動施設の割引制度(アシスト24) 島根県勤労者東部共済会加入 制服貸与 社員旅行/国内、海外 |
試用期間 | なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年10月31日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:41.1%
3年以内女性採用割合:58.9% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||||||
研修 | あり:新入社員研修、接遇研修 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | - | ||||||||||||||||
メンター制度 | あり:新入社員1名に対し、1名の先輩社員がトレーナーとしてつきます | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 10.0時間(2022年度実績)
部署(店舗・職位)や時期によって異なります。
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有給休暇の平均取得日数 | 8.0日(2022年度実績)
5日間の連続休暇+αで取得いただきます。取得時期は、店舗の事情、他のスタッフと調整の上、決定します。
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育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | 屋内喫煙可能場所あり |
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年4月26日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
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