株式会社キッズプロモーション
キッズプロモーション

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社キッズプロモーション

施設・交通広告等の屋外セールスプロモーションの企画・製作施工
  • 正社員
業種
広告
本社
東京

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

総合職 広告営業(大卒) デザイナー 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 337名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月28日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

総合職 広告営業(大卒) デザイナー

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書
その他の
ポイント
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、女性役員在籍、住宅補助あり、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

プロモーション会社にとって最も必要なのはアイデアを考える「人」です。
そしてそのアイデアを実行に移せる「人」です。
今だからこそ大企業ではできないコトもたくさんあります。
この会社で皆さんのアイデアをカタチにしませんか?
1から研修していきます。

・人物重視で選考します。
・Iターン、UターンOKです。
東京のほか、札幌・名古屋・大阪・福岡に支店があります。
(2024年 東北支社開設予定)
希望者は支社へ配属し、転勤はありません。

■大きなセールスプロモーションに関わってみたい。
■広告、印刷、出版、グッズ制作などに幅広く関わりたい。
■イベントの企画・運営・実施などに興味がある。
■全国各地へ出張をしてみたい。
■服装自由・フレックスタイム制で自律的に働きたい。

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職 広告営業 / デザイナー
仕事内容 (1)【正社員】総合職 広告営業 / デザイナー
商業施設、文化施設、屋外広告の媒体開発、販売管理。
イベントスペースの手配や調整を始めスポンサーや大手広告代理店に対し、施設・交通広告などのメディアプランニングを提案。
応募資格 (1)【正社員】総合職 広告営業 / デザイナー
 短大/大学 卒業見込みの方
 短大/大学 卒業の方
 (2022年3月~2023年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】総合職 広告営業 / デザイナー
 北海道、東京、愛知、大阪、岡山、福岡
勤務時間 (1)【正社員】総合職 広告営業 / デザイナー
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:30~18:30(休憩:1時間)
採用ステップ&スケジュール リクナビよりエントリー
 ↓
説明会
 ↓
一次選考
 ↓
二次選考
 ↓
三次選考
 ↓
内定
※試験・作文あり
採用活動開始時期 4月 

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職 広告営業 / デザイナー
 短大 卒業見込みの方
 短大 卒業の方
  月給:220,000円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:230,000円

 備考:東京、名古屋、大阪
 《大卒》 総合職 月給230,000円  デザイナー 月給220,000円
 《短大卒》総合職 月給220,000円  デザイナー 月給210,000円

 札幌、仙台、岡山、福岡
 《大卒》 総合職 月給220,000円  デザイナー 月給210,000円
 《短大卒》総合職 月給210,000円  デザイナー 月給200,000円
手当 (1)【正社員】総合職 広告営業 / デザイナー

 通勤手当(実費全額支給)
 家賃補助(規定あり)
 資格手当
 家族手当
昇給 (1)【正社員】総合職 広告営業 / デザイナー
 年1回
賞与 (1)【正社員】総合職 広告営業 / デザイナー
 年3回
休日・休暇 (1)【正社員】総合職 広告営業 / デザイナー
 完全週休2日制
 年間休日:122日
 有給休暇:10日
 休暇制度:年末年始休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
その他:確定拠出年金、災害特約付保険加入(会社全額負担) 社員旅行
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職 広告営業 / デザイナー
 期間:3カ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 5人 0人 100.0%
2021年度 2人 0人 100.0%
2020年度 採用実績なし
(2024年1月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 3人 2人
2021年度 1人 1人
2020年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:57.1%
3年以内女性採用割合:42.9%
平均勤続年数 5.0年(2024年1月29日時点)
平均年齢 33.0歳(2024年1月29日時点)
研修 あり:[新入社員研修]
入社後約1カ月は一同に集まり、広告事業の他、会社事業全般を学びます。
またADK出身の顧問による「塾」を週1回開催。
広告から営業ノウハウまで学びます。

[海外研修制度]
入社5年以上の中堅社員を対象に海外研修を実施。行先は各人が自由にプランニングし、申請します。
過去の事例では、ニューヨークの景観を代表する有名な屋外広告、アメリカの代表的なテーマパーク、有名野球場の広告掲示、ヨーロッパの都市の屋外広告などを視察。興味ある場所を自分で選択して行程を計画し、帰国後にレポートを提出します。

自己啓発支援 あり:[資格]
屋外広告士の受験を推奨しています。
受験準備のための講義は社内で実施し、合格者の受験料は会社負担に。資格取得者には手当が付与されます。
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 5.0時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 10.0日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人1人
取得対象者数 1人1人
育休取得率 0.0%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙

その他の情報

参考データ

デザイナー職 仕事内容 
主にiMacでAdobe illustrator、Photoshopを中心としたグラフィックソフトを使って、レイアウト、描画作業を行います。

・広告メディア毎の形式に合わせて、クライアントから支給された元データからサイズ、配置を調整して、出力用のファイルを完成させます。
・一からイラストを描き起こすこともあります。弊社製作の動物園オリジナルのほとんどが社員の作品です。
・大型出力物や立体物は、特にサイズ、仕様や素材の特性を理解した上で、データを作成する必要があるため、製作の知識は身につける必要があります。入社後に専門的な研修プログラムがあります。
・求めるスキル・知識:Adobe CCのグラフィックツールを使って、ポスターやリーフレット、WEBページなど基本的な平面構成ができる。WEBサイト構築や動画制作に必要なスキル・知識も歓迎。

当社デザイナーの仕事例
商業施設や郵便局、動物園などの屋外広告やイベントに関連したデザインワークが多いです。


ケース1 
ポスターやリーフレットのデザイン案件の場合、
営業担当がクライアントから要望(ターゲット、コンセプト、構成イメージ等)、納期、予算をヒアリングし、
社内のデザイナーと打ち合わせします。
デザイナーは複数の案件を同時進行で行う中で、納期に合わせて、ラフ案提出、修正対応、校了となるまでレイアウト作業を行います。
文字要素、実写画像やマークなど基本要素はクライアントから支給されるケースが多いです。
完成度と予算、納期は相関関係にあるので、スケジュール管理も重要な業務のひとつです。

ケース2
当社運営の動物園ショップのグッズをデザインする場合、
商品企画担当と打ち合わせの上、アイテムも一緒に検討します。
ギフトショーなどの多くのメーカーが出店する展示会や他の動物園のショップ、セレクトショップなどで情報収集も欠かせません。
動物園で撮影された写真や書き起こしたイラストを各アイテムに合わせて、サイズや配色を調整して、製作会社に入稿します。

ケース3
プロポーザルコンペでのデザイン提案の場合、
社内でプロジェクトチームを立ち上げ、企画立案を行います。
内装デザイン、シンボルマーク、キャラクターやデザインコンセプト提案などアートワークが絡む案件では、必ずデザイナーもその中心メンバーとしてかかわります。
採用ステップ 【エントリー】

エントリーはエントリー画面からお願いいたします!

      ▼
      ▼

【会社説明会】 


会社説明動画が完成いたしました。
視聴ご希望の方はweb会社説明予約画面よりお申込みください。
URLをお送りいたします。

HP採用情報ページも是非ご確認ください。

HP及びweb会社説明をご覧いただき興味をお持ちいただけた皆さまへ

4月26日(金)17:00~ 対面での会社説明会を新宿にて開催いたします。
社長、役員も参加、先輩社員による説明の他質疑応答にもたくさんお答えいたします。
是非ご参加ください。
当初、遠方の皆さまにはwebでご参加いただく予定でしたが当日の様子を撮影、編集した動画を後日配信いたします。


      ▼
      ▼



【選考】

個人面接(2回程度)、グループディスカッション、筆記試験、作文、役員/社長面接

※選考時提出書類OpenES
※選考へのエントリーは4/26開催会社説明会へ参加(動画視聴含む)いただくことが条件となります。
※選考場所は本社、支社を予定しております。遠方の方はweb他応相談

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 専門系
主な勤務地
北海道、東京、愛知、大阪、岡山、福岡
応募資格
短大、大学卒業見込みの方 または 短大、大学卒業の方(2022年3月~2023年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

東京都新宿区高田馬場1-16-30 KIKビル
経営企画部
03-5155-5657

https://kidspromotion-inc.com/
掲載開始:2024/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年4月28日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。