大阪ダイハツ販売株式会社
オオサカダイハツハンバイ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
  • 正社員
業種
専門店(自動車関連)
商社(自動車・輸送機器)/リース・レンタル/損害保険
本社
大阪

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒・営業職 11~15名
大学卒・整備職 6~10名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 99名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年12月14日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒・営業職

採用人数 今年度予定 11~15名
昨年度実績(見込) 11~15名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    3月
  • 面接
    6月上旬
  • 内々定
    6月下旬
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、家族手当あり

大学卒・整備職

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

当社が求める人物は以下のような方です。
●人と接することが好きな方
●チームで協調しながら仕事に取り組める方
●知識や技術の習得に意欲的な方
●フットワーク軽く動ける方
●相手のことを思いやれる方

募集概要

職種 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】整備職
仕事内容 (1)【正社員】営業職
来店されたお客さまに最適な車を提案、販売します。また、定期的な点検や車検、自動車保険のご案内も行います。
(2)【正社員】整備職
車の点検や車検といったメンテナンスのほか、破損個所の修理も行います。
応募資格 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】整備職
 大学 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】整備職
 大阪
勤務時間 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】整備職
 【変形労働時間制】
 総労働時間(1ヶ月):40時間~40時間
 年間総労働時間:1,912時間30分
 備考:標準労働時間 9:30~18:00(実働7時間30分)
採用ステップ&スケジュール リクナビよりエントリー

会社説明会

筆記試験

面接(グループ)

面接(個別)

内々定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】営業職
 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:202,400円(一律手当含む)
  ※基本給:186,400円
(2)【正社員】整備職
 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:193,400円(一律手当含む)
  ※基本給:186,400円
手当 (1)【正社員】営業職
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律扶養手当:18,000円(固定給に含む)
 一律営業手当:5,000円(固定給に含む)
 一律新人手当:11,000円(固定給に含む)
 備考:8月支給以降は新人手当と同額を車両手当として全員に一律支給します

 通勤手当(全額)・車両手当・家族手当・時間外手当・奨励金(新車達成、保険商品ほか)
(2)【正社員】整備職
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律整備士手当:7,000円(固定給に含む)
 一律新人手当:11,000円(固定給に含む)
 備考:整備士手当7,000円は国家整備士資格2級取得者が対象。国家整備士資格3級取得者は3,000円。

 通勤手当(全額)・家族手当・時間外手当・奨励金
昇給 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】整備職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】整備職
 年2回
 備考:7月、12月
休日・休暇 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】整備職
 週休2日制
 年間休日:110日
 有給休暇:10日~20日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:・退職金制度・確定拠出年金(企業型)・財産形成貯蓄制度・永年年勤続表彰・優績社員表彰・社員旅行・定期健康診断実施(受診率100%)・ストレスチェックによる心身の健康状態把握と対応体制の構築・巡回によるインフルエンザ予防接種の実施・レクリエーション行事(ゴルフ大会、ソフトボール大会、フットサル大会、ボウリング大会、ファミリー行事など)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】営業職(2)【正社員】整備職
 期間:6カ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 12人 3人
2022年度 12人 2人
2021年度 11人 3人
3年以内男性採用割合:81.3%
3年以内女性採用割合:18.7%
※営業職実績
平均勤続年数 19.0年(2023年時点)
平均年齢 41.2歳(2023年時点)
研修 あり:【階層別研修】
新入社員基礎研修、初級社員研修、中堅社員研修、上級社員研修、管理者研修、幹部研修 など

【職能別研修】
営業スタッフ研修、新型車商品研修 など
自己啓発支援 あり:昇格者への通信教育受講
メンター制度
キャリアコンサルティング制度 あり:社内制度に基づき6カ月に一度、職務内容や自己啓発に対する意識向上を図る為の面接を実施
社内検定等の制度 あり:・ダイハツ営業スタッフ認定資格【営業職】
・ダイハツ検定(5級~1級)【整備職】
月平均所定外労働時間 8.0時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 8.7日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 3人11人
取得対象者数 25人11人
育休取得率 12.0%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策

その他の情報

採用実績校

追手門学院大学、大阪青山大学、大阪大谷大学、大阪観光大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪国際大学、大阪樟蔭女子大学、大阪商業大学、大阪体育大学、大手前大学、関西大学、関西外国語大学、関西福祉科学大学、関西学院大学、畿央大学、京都学園大学、京都産業大学、京都橘大学、京都文教大学、近畿大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸学院大学、神戸松蔭女子学院大学、四天王寺大学、鈴鹿大学、摂南大学、帝塚山大学、天理大学、東海学園大学、東洋大学、同志社大学、奈良学園大学、阪南大学、びわこ成蹊スポーツ大学、佛教大学、武庫川女子大学、桃山学院大学、立命館大学、龍谷大学

詳細情報

主な募集職種
営業系 販売系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、情報工学系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
大阪
応募資格
大学卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

大阪ダイハツ販売株式会
〒553-0003
大阪市福島区福島1丁目4番26号
採用担当:総務部 人事グループ 
田村 優基 木内 佑佳
TEL:06-6458-8632
Email:m_tamura@osaka.daihatsu-dlr.co.jp
掲載開始:2024/01/29

大阪ダイハツ販売株式会社に注目した人は、他にこんな企業を注目しています

大阪ダイハツ販売株式会社に注目した人は、他にこんな条件から企業を探しています

プレエントリー候補数が多い企業ランキング

あなたの学校のランキング

さらにログインすると…

あなたの学校の学生が注目している
企業ランキングが見られます!

※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。

リクナビTOPへ

プレエントリー候補に追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
プレエントリー候補の追加に失敗しました

ログイン・会員登録

ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
まだ会員でない方は
会員登録(無料)
プレエントリー候補に追加プレエントリー候補に追加済
プレエントリー候補に追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
プレエントリー候補の追加に失敗しました
ログイン・会員登録
ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
ログイン
まだ会員でない方は
会員登録(無料)
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年12月14日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。