業種 |
食品
商社(食料品)/外食・レストラン・フードサービス/その他専門店・小売 |
---|---|
本社 |
兵庫、東京
|
残り採用予定数 |
15名(更新日:2024/07/17)
|
---|
大卒/総合職コース | 41~45名 |
---|---|
大卒/一般職コース | 11~15名 |
プレエントリー候補リスト登録人数 | 994名 |
---|
採用人数 | 今年度予定 41~45名 昨年度実績(見込) 26~30名 |
---|---|
初年度 月収例 |
月23万円程度(月給制) |
選考例 |
|
応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書、成績書、その他 |
その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、家族手当あり |
採用人数 | 今年度予定 11~15名 昨年度実績(見込) 6~10名 |
---|---|
初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
選考例 |
|
応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書、成績書、その他 |
その他の ポイント |
ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり |
職種 | (1)【正社員】総合職コース(営業職)(2)【正社員】総合職コース(技術職)(3)【正社員】一般職コース |
---|---|
仕事内容 | (1)【正社員】総合職コース(営業職)
ルート営業や提案営業職など、飲食店や量販店、小売店へ営業業務を担当する総合職としてご活躍いただきます。 (2)【正社員】総合職コース(技術職) 開発職や製造職、品質管理職など、新商品の開発や品質に携わる技術担当の総合職としてご活躍いただきます。 (3)【正社員】一般職コース 一般事務や品質管理事務など、当社の事業を支える職員としてご活躍いただきます。 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職コース(営業職)(2)【正社員】総合職コース(技術職)
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 (3)【正社員】一般職コース 短大/専門/大学 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】総合職コース(営業職)(2)【正社員】総合職コース(技術職)(3)【正社員】一般職コース
北海道、宮城、埼玉、千葉、東京、神奈川、石川、長野、静岡、愛知、三重、滋賀、大阪、兵庫、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、徳島、愛媛、福岡、熊本、大分、鹿児島、海外 備考:西宮本社:兵庫県西宮市鳴尾浜1-22-13 東京支店:千葉県船橋市高瀬町6 姫路支店:兵庫県姫路市東郷町1451-6 開発センター:西宮 工場:西宮、船橋 営業所/札幌、仙台、東京(埼玉)、千葉、横浜、長野、静岡、岡崎、名古屋、三重、京滋(滋賀)、大阪、神戸、和歌山、岡山、鳥取、松江、広島、徳島、今治、九州(福岡、大分) |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職コース(営業職)(2)【正社員】総合職コース(技術職)(3)【正社員】一般職コース
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間) |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
採用ステップ&スケジュール | ■『リクナビ2025』からエントリー
↓ ■オンライン会社説明会 ↓ ■書類選考(エントリーシート提出) ↓ ■二次面接(オンライン個別面接) ↓ ■三次面接(対面面接)+適性検査※SPI 最寄りの営業所または配属予定の営業所での対面面接、職場見学 ↓ ■最終面接(対面面接) 場所:西宮本社:兵庫県西宮市鳴尾浜1-22-13 ↓ ■内定 |
提出書類 | 履歴書(三次面接時)、エントリーシート、成績証明書、卒業見込み証明書
※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。 |
給与 | (1)【正社員】総合職コース(営業職)(2)【正社員】総合職コース(技術職)
短大/専門 卒業見込みの方 月給:210,000円 ※基本給:210,000円 大学/大学院 卒業見込みの方 月給:230,000円 ※基本給:230,000円 備考:開発職のみ 大学院卒(新卒) 月給238,000円 (3)【正社員】一般職コース 短大/専門 卒業見込みの方 月給:195,000円 ※基本給:195,000円 大学 卒業見込みの方 月給:200,000円 ※基本給:200,000円 |
---|---|
手当 | (1)【正社員】総合職コース(営業職)(2)【正社員】総合職コース(技術職)(3)【正社員】一般職コース
残業手当(全額支給) 住宅手当(月額) 家族手当(月額) 通勤交通費一部支給 ※住宅手当や通勤手当については、エリアによって異なるため、希望勤務地確認後、個別お伝えしております。 |
昇給 | (1)【正社員】総合職コース(営業職)(2)【正社員】総合職コース(技術職)(3)【正社員】一般職コース
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】総合職コース(営業職)(2)【正社員】総合職コース(技術職)(3)【正社員】一般職コース
年3回 備考:6月・12月・3月/夏、冬、決算賞与 |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職コース(営業職)(2)【正社員】総合職コース(技術職)(3)【正社員】一般職コース
完全週休2日制(会社カレンダーによる) 年間休日:118日 有給休暇:10日~20日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
待遇・福利厚生:退職一時金 確定拠出年金 独身寮(総合職) 財形貯蓄 従業員持株会 優遇貯蓄(退職年金) 慶弔見舞金 次世代育成支援金など |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職コース(営業職)(2)【正社員】総合職コース(技術職) 期間:3か月 ※労働条件の変更なし (3)【正社員】一般職コース 期間:3ヵ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:75.8%
3年以内女性採用割合:24.2% |
||||||||||||
平均勤続年数 | 11.0年(2023年4月1日時点) | ||||||||||||
平均年齢 | 37.4歳(2023年4月1日時点) | ||||||||||||
研修 | あり:新人研修、新人フォローアップ研修、営業研修など、職種に応じた専門研修 | ||||||||||||
自己啓発支援 | あり:eラーニング、お肉検定 | ||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 18.4時間(2022年度実績) | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 10.0日(2022年度実績) | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
|
||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
---|
※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
---|---|
初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
|
選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
|
その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年12月6日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。