株式会社カウベルエンジニアリング
カウベルエンジニアリング

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社カウベルエンジニアリング

セキュリティ/ソフトウェア/ハードウェア/デジタル技術/生産技術
  • 正社員
業種
情報処理
ソフトウェア/安全・セキュリティ産業/設備・設備工事関連/精密機器
本社
長野

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大卒:技術職 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 10名以下
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月26日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大卒:技術職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

当社は、主にセキュリティ関係のソフトウェア及び
ハードウェアの設計・開発から製造まで行なっている会社です。
「信頼される技術で明日を創る」をモットーに、
人や環境にやさしい「ものづくり」をしています。

主力製品である「電子ドアロック」の開発、製造に注力するほか、
今後は自社ブランドの製品開発・販売にも力を入れ、
さらなる躍進を目指しています。

当社の業務内容は次のようになります。
・設計/開発
・生産(試作/量産)
・品質保証
・自社製品開発/販売

当社の強みは、これまで培ってきた技術・経験を活かし、
「企画・提案」から「設計・開発」「生産」「品質保証」までを
一貫して対応できる事です。

当社は2024年3月に、創立50周年を迎えます。
当社が今後も躍進するため、新しい力を増やして
「ものづくり」に挑戦していきたいと思います。

募集概要

職種 (1)【正社員】技術系 
仕事内容 (1)【正社員】技術系 
■システムエンジニア
■ソフトウェア設計
■ハードウェア設計
■製造
■生産技術 となります。
※詳細は募集要項の職種欄をご確認ください。
     
応募資格 (1)【正社員】技術系 
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】技術系 
 長野
 備考:本社勤務となります。
長野県佐久市長土呂1739-1
    
勤務時間 (1)【正社員】技術系 
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:15~17:30(休憩:1時間15分)
職種・仕事内容の詳細 ■システムエンジニア
・製品企画・提案などを行います。

■ソフトウェア設計
・ソフトウェア開発等を行います。

■ハードウェア設計
・回路設計などを行います。

■製造
・電子機器の組み立てや検査を行います。

■生産技術
・製造ラインの工程設計や冶具の作成を行います。
      
採用ステップ&スケジュール 【1】説明会へ予約
  ▼
【2】リクナビよりメッセージをお送りしますので、会社見学を希望される際は日程調整を行います。
  ▼
【3】必要書類の提出
 履歴書・卒業見込証明書・成績証明書が必要です。
 推薦状をお持ちの方は同時にご提出いただきます。
  ▼
【4】書類選考・筆記試験・面接を行います。
  ▼
【5】内々定
      
提出書類  履歴書・卒業見込証明書・成績証明書が必要です。
 推薦状をお持ちの方は同時にご提出いただきます。
     
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】技術系 
 短大/専門 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2021年4月支給)
  月給:173,000円
  ※基本給:173,000円

 高専 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2021年4月支給)
  月給:180,000円
  ※基本給:180,000円

 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2021年4月支給)
  月給:193,000円
  ※基本給:193,000円

 大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2021年4月支給)
  月給:198,000円
  ※基本給:198,000円

 備考:  
手当 (1)【正社員】技術系 

 技術手当が上記に記載の給与に+月額10.000円付与されます。
技術手当は入社1か月後から支給されます(システムエンジニア/ソフトウェア設計/ハードウェア設計)。
家族手当・交通費(月上限20.000円まで)
     
昇給 (1)【正社員】技術系 
 年1回
賞与 (1)【正社員】技術系 
 年2回
休日・休暇 (1)【正社員】技術系 
 週休2日制(年間休日111日)
当社カレンダーによる
 年間休日:111日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
 備考:半日や2時間単位での有給休暇制度があります。
  
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険・財形貯蓄ゴルフコンペ・ボウリング大会・社員旅行他
 
試用期間 ■期間
(1)【正社員】技術系 
 期間:3ヵ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
平均勤続年数 13.2年(2022年3月時点)
平均年齢 41.6歳(2022年3月時点)
研修 あり:新入社員教育
 【開発】基礎についてしっかりと研修を行います。
   研修後はOJT方式にてしっかりフォローしていきます。
 【製造】製造の基礎についてしっかりと教育を行います。
   はんだの社内検定制度もあります。
自己啓発支援 あり:業務に資すると会社が認めた資格において一時金を支援。
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 あり:はんだ付検定
月平均所定外労働時間 10.0時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数 10.0日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし0人
取得対象者数 0人
育休取得率
(2020年度実績)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり

その他の情報

詳細情報

主な募集職種
技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系
主な勤務地
群馬、長野
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、その他理系

連絡先

■株式会社カウベルエンジニアリング
〒385-0021
長野県佐久市長土呂1739-1
TEL:0267-67-1511

総務・経理担当 武井
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年4月26日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。