日本非破壊検査株式会社
ニホンヒハカイケンサ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

  • 正社員
業種
プラント・エンジニアリング
石油・石炭/鉄鋼/エネルギー/コンサルタント・専門コンサルタント
本社
東京、岡山

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大卒 : 技術職 16~20名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 80名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月27日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大卒 : 技術職

採用人数 今年度予定 16~20名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート
その他の
ポイント
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

■当社が求める人材とは、
 ・機械やパソコンが好き
 ・ものづくりに関わりたい
 ・何かのスペシャリストになりたい
 ・幅広く技術職を志望したい
 ・インフラの保全に興味がある
 ・品質保証に興味がある
 ・社会貢献できる仕事がしたい
 ・新しいことにチャレンジしたい
 ・チームで達成するのが好き

■最初は分からないことも多いと思いますが、
 先輩社員がしっかりとサポートしますので、
 どうぞご安心ください!

募集概要

職種 (1)【正社員】技術職
仕事内容 (1)【正社員】技術職
プラント構造物の非破壊検査、報告書の作成、プラントのメンテナンス・管理
応募資格 (1)【正社員】技術職
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】技術職
 茨城、千葉、神奈川、愛知、三重、岡山
 備考:鹿島営業所(茨城県神栖市)
千葉営業所(千葉県市原市)
東京営業所(神奈川県川崎市)
四日市事業所(三重県四日市市)
知多出張所(愛知県知多市)
水島事業所(岡山県倉敷市)
勤務時間 (1)【正社員】技術職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:00~17:00(休憩:1時間)
採用ステップ&スケジュール リクナビにエントリー
 ▼
個別面談/WEBにて実施
 ▼
1DAY仕事体験/WEB・対面にて実施(希望者のみ)
 ▼
会社説明会/WEBにて実施
 ▼
エントリーシート提出(随時)
 ▼
一次面接/WEBにて実施(個別)
 ▼
筆記試験/対面にて実施(個別)
 ▼
二次面接/対面にて実施(個別)
※筆記試験と同じ日に実施
 ▼
内々定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】技術職
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
  月給:190,000円
  ※基本給:190,000円

 大学 卒業見込みの方
  月給:210,000円
  ※基本給:210,000円

 大学院 卒業見込みの方
  月給:218,000円
  ※基本給:218,000円
手当 (1)【正社員】技術職
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律手当合計金額:0円

 地域手当(東京営業所:月2万円、千葉営業所:月1万円)、通勤手当、家族手当、出張手当、時間外手当 など
昇給 (1)【正社員】技術職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】技術職
 年2回
 備考:7月・12月
休日・休暇 (1)【正社員】技術職
 週休2日制(年間休日113日)
 年間休日:113日
 有給休暇:10日
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:特別休暇:結婚休暇、転勤休暇、看護休暇など
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金制度(確定拠出年金)
独身寮あり(35歳まで)…水島事業所:自社独身寮、寮費は月額5000円(水道光熱費込み)
他の事業所:民間賃貸マンションなどを借上げ、寮費は月額5000円(水道光熱費は自己負担)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】技術職
 期間:3カ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2021年度 8人 0人 100.0%
2020年度 6人 1人 83.3%
2019年度 10人 1人 90.0%
(2023年2月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2021年度 8人 0人
2020年度 6人 0人
2019年度 10人 0人
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0%
平均勤続年数 14.8年(2023年2月1日時点)
平均年齢 39.6歳(2023年2月1日時点)
正社員分
研修 あり:・社内研修:新入社員研修、技術講習会など
・社外研修:非破壊試験技術講習会(日本非破壊検査協会主催)、溶接部の検査に関する研修会(日本溶接協会主催)、溶接管理技術者研修会(日本溶接協会主催)など
自己啓発支援 あり:・資格取得に関しての社内講習、イントラネットによる試験情報提供
・受講料、受験料、交通費などの会社負担制度
・資格取得後の資格取得祝い金制度
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 18.2時間(2021年度実績)
2022年度実績:18.8時間
有給休暇の平均取得日数 15.7日(2021年度実績)
2022年度実績:14.5日
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人1人
取得対象者数 7人1人
育休取得率 0.0%100.0%
(2021年度実績)
2022年度実績:女性1/1名,男性2/5名
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2022年3月31日時点)
5名中0名

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり

その他の情報

採用実績校

愛知学院大学、青山学院大学、亜細亜大学、茨城大学、大分大学、大阪経済法科大学、大阪大学、岡山商科大学、岡山大学、岡山理科大学、香川大学、鹿児島大学、北見工業大学、九州工業大学、九州大学、京都産業大学、近畿大学、岐阜大学、倉敷芸術科学大学、慶應義塾大学、工学院大学、皇學館大学、神戸学院大学、公立諏訪東京理科大学、国学院大学、国士舘大学、駒澤大学、佐賀大学、静岡大学、島根大学、職業能力開発総合大学校、城西大学、拓殖大学、大同大学、千葉工業大学、中央学院大学、中央大学、東海大学、東京工科大学、東京工芸大学、東京電機大学、東京農業大学、東京薬科大学、東北大学、鳥取大学、同朋大学、名古屋商科大学、名古屋大学、西日本工業大学、日本大学、日本文理大学、広島経済大学、福島大学、三重大学、明治大学、名城大学、山形大学、立正大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学
文系社員も多数在籍しています

詳細情報

主な募集職種
技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、化学・物質工学系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
茨城、千葉、神奈川、愛知、三重、岡山
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(理系)、大学院生(理系)、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

日本非破壊検査株式会社

【水島事業所】
〒712-8051
岡山県倉敷市中畝9-6-27
総務部 採用担当 中村 亮(なかむら りょう)
TEL:086-455-5083
Email:r_nakamura@jndi.com


【四日市事業所】
〒510-0868
三重県四日市市馳出葭原1067-1
総務課 採用担当 鈴木 理示(すずき さとし)
TEL:059-345-2444
Email:s_suzuki@jndi.com


【本社】
〒143-0016
東京都大田区大森北4-4-3
総務部 採用担当 横田 勉(よこた つとむ)
TEL:03-3764-3521
Email:t_yokota@jndi.com
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年4月27日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。