| これが私の仕事 |
FSEの第二創業期を支える人・組織づくりに邁進中！
本気で日本一の「夢と希望を与え続ける」会社を目指すFSEに、
人事第一号として21年6月に入社しました。
「ひとり人事」として責任ある立場で人事、採用、育成、組織開発を全て私が担当しています。
特に圧巻なのが採用！社員40名強とまだまだ小さな会社ですが、
実は応募が毎年5000名ほどあり、業務量もプレッシャーも非常に大きいですが、
日本一の会社を創るための仲間を採用していく仕事に大変大きなやりがいを感じています。
FSEが第二創業期に当たり事業拡大を急ピッチで進めていることもあり、
採用以外でも人事の仕事は多岐に渡っています。
特に人事制度・人材育成・組織開発面での課題が山積しており
FSEがより大きな影響力を持ち「社会に夢と希望を与え続ける」組織として羽ばたくために、
課題解決・組織づくりに邁進しています。 |
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だからこの仕事が好き！
一番うれしかったことにまつわるエピソード |
志を貫いた「会社変革プロジェクトの立ち上げ」
FSEでは本気で会社の未来を想うからこその意見・提案は、
たとえ相手が社長であっても信念を曲げずに提案することができます。
社長や経営メンバーと意見が衝突することもしばしばありますが、
ひざを突き合わせてとことん話し合うことで、お互いに納得した結論を導けます。
最終的に自分の意見が認められ実行された会社変革プロジェクトも昨年末に立ち上がりました。
生意気な私の意見をしっかり聞いてくれるFSEだからこそ、
志を貫き、自分にリミットかけずに挑戦し続けられると思っています。
本当にありがたいなぁと思いながら、今日も意思を貫いて尖がって行きたいと思います。 |
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| ズバリ！私がこの会社を選んだ理由 ここが好き |
「日本一素敵な組織」づくりに携わりながら『人事を究める！』
前職は大手メーカーで人事と会長秘書をしていましたが、
「もっと人事の道を究めたい」、と始めた転職活動。
「面白い会社」「名古屋」で検索したらヒットしたのがFSEでした。
面白さ満載なコーポレートサイト、この時代には珍しいほどのまっすぐ純粋で熱い魅力的な社員の存在、
そして「人事第一号」としての求人に直感で「これは素敵な冒険ができる！」と確信しました。
第二創業期で事業拡大を図るタイミングで、それまで社長が兼任してきた人事領域の仕事を
経営に近い立場で探求心と裁量権もって取り組めるポジション。
日々課題だらけの状況でハードな仕事が多いですが、
社長、経営メンバ、そして大好きな仲間たちと共に、
部活のようにワクワク・興奮しながら、一生懸命に仕事ができています。 |
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| これまでのキャリア |
大学は社会言語学の教授に師事を仰ぎたくて、脇目もふらずに入学。
空時間がまったくない大学時代を過ごす
→配属先確定の大手メーカーに入社。採用担当を経て会長秘書。
→FSE人事第一号として入社。 |
